Завдання та принципи інвентаризації
До загальних принципів проведення інвентаризації слід віднести принципи раптовості, всебічності, повноти охоплення об'єктів, гласності, ефективності, оперативності, економічності, об'єктивності, точності, своєчасності, плановості, співставленості, безперервності, доцільності. Виявлення фактичної наявності основних фондів, нематеріальнихактивів, товарно-матеріальних цінностей, коштів, цінних… Читати ще >
Завдання та принципи інвентаризації (реферат, курсова, диплом, контрольна)
Основні завдання інвентаризації:
виявлення фактичної наявності основних фондів, нематеріальнихактивів, товарно-матеріальних цінностей, коштів, цінних паперів та іншихгрошових документів, а також обсягів незавершеного виробництва в натурі;
установленнялишкуабонестачіцінностейікоштівшляхомзіставлення фактичної наявності з даними бухгалтерського обліку;
виявлення товарно-матеріальних цінностей, які частково втратилисвою первісну якість, застарілих фасонів і моделей, а також матеріальнихцінностей та нематеріальних активів, що не використовуються;
перевірка дотримання умов та порядку збереження матеріальних тагрошових цінностей, а також правил утримання та експлуатації основнихфондів;
перевірка реальності вартості зарахованих на баланс основних фондів, нематеріальних активів, товарно-матеріальних цінностей, цінних паперів і фінансових вкладень, сум грошей у касах, на розрахунковому, валютному та інших рахунках в установах банків, грошей у дорозі, дебіторської і кредиторської заборгованості, незавершеного виробництва, витрат майбутніх періодів, резервів наступних витрат і платежів.
Інвентаризації притаманні як загальні (основні), так і організаційно-правові (спеціальні) принципи, що є похідними від діючих принципів господарського контролю.
До загальних принципів проведення інвентаризації слід віднести принципи раптовості, всебічності, повноти охоплення об'єктів, гласності, ефективності, оперативності, економічності, об'єктивності, точності, своєчасності, плановості, співставленості, безперервності, доцільності.
До спеціальних: обов’язковості, виховного впливу, оцінки результатів, дотримання матеріальної відповідальності, юридичного значення результатів, попередження порушень, документального відображення.