Социальные конфлікти у сучасної Росії: причини, особливості і форми развития
Конфлікти з урахуванням об'єктивно виникаючих протиріч, якщо вони дозволяються, сприяють громадському прогресу. У цьому соціальні протиріччя, службовці джерелом конфліктних колізій, може бути розділені на дві основні виду. З одного боку, це протиріччя, породжувані соціально-економічним становищем членів нашого суспільства. У ході поглиблення цих протиріч відбувається зіткнення різних соціальних… Читати ще >
Социальные конфлікти у сучасної Росії: причини, особливості і форми развития (реферат, курсова, диплом, контрольна)
РЕФЕРАТ.
на задану тему: «Соціальні конфлікти у сучасної Росії: причини, особливості і форми развития».
ПЛАН Запровадження 2 Поняття соціального конфлікту 3 Причини появи соціальних конфліктів у Росії 5 Особливості і форми розвитку конфліктним ситуаціям Російській Федерації 16 Укладання 22 Список використаної літератури 23.
Студента: Шенаева Игоря.
Групи: 2ФП5.
Соціальні конфлікти відіграють у житті людей, народів і країн велику роль. Проблема стала предметом аналізу ще древніх істориків і мислителів. Кожен великий конфлікт не залишався бесследным. Багато історики виділяли як причин військовим сутичкам розбіжність інтересів ворогуючих сторін, прагнення одних захопити територію України й підкорити населення й прагнення інших захиститися, відстояти своє право життя й независимость.
Причини конфліктів привертали увагу як істориків. У ХIХ і ХХ ст. цю проблему стала предметом вивчення соціологів. За суттю в рамках соціології склалося спеціальне напрям, що нині носить назва «соціологія конфликта».
Хоча конфліктні процеси далеко не всі схвалює, але більшість населення свідомо чи несвідомо у яких бере участь. Якщо конкурентних процесах суперники просто намагаються випередити одне одного, то, при конфлікті робляться спроби нав’язати противнику своєї волі, змінити її поведінка і навіть взагалі усунути його. Різні кримінальні дії, загрози, звернення до закону для на противника, об'єднання зусиль у боротьбі - це лише деякі прояви соціальних конфликтов.
У конфліктах з менш насильницької формою головна мета ворогуючих сторін полягає у усунення противників від ефективної конкуренції шляхом обмеження їх ресурсів, свободи маневру, у зниженні їхнього статусу чи престижу. Наприклад, конфлікт керівника з виконавцями, у разі останніх, можуть призвести до зниження керівника посади, обмеження його прав стосовно підлеглим, падіння престижу і, нарешті, для її відходу з коллектива.
Виниклий конфліктний процес важко зупинити. Це тим, конфлікт має кумулятивну природу, тобто. кожне агресивне дію призводить до відповідному дії чи відплаті, причому, зазвичай, більш сильному, ніж початкове. Конфлікт загострюється і розширюється. Конфліктні процеси можуть примусити грати ролі, у яких повинні прагнути бути жорстокими. Так, солдати (зазвичай, звичайні молодики) на території противника не щадять мирне населення, чи ході міжнаціональної ворожнечі звичайні мирні жителі можуть здійснювати вкрай жорстокі поступки.
Отже, труднощі, які під час гасінні і локалізації конфліктів, вимагають докладного аналізу всього конфлікту, встановлення його можливі причини і последствий.
Соціальні конфлікти у сучасного російського суспільстві органічно пов’язані з його перехідним станом і протиріччями, які у основі конфліктів. Коріння декого з тих лежать у минулому, але своє основне загострення вони мають у процесі початку ринковим отношениям.
Поява нових соціальних груп підприємців та власників, що зростає нерівність, стають базою виникнення нових конфліктів. Формується соціальне розбіжність у суспільстві між елітою, що становить різні групи нових власників, і виділення величезної масою народу, якого усунули від власності і зажадав від власти.
Соціальні конфлікти у сучасної Росії вирізняються особливою гостротою і частим застосуванням насильства. За підсумками поглиблення кризового стану суспільства, що призводить сутичкам різних зусиль і спільностей, загострюються соціальні протиріччя, та їх результатом стають соціальні конфликты.
Поняття соціального конфликта.
Перш ніж можливість перейти до безпосередньому розгляду обраної теми, дамо визначення поняття «конфлікт». Конфлікт — це зіткнення протилежних цілей, позицій, поглядів суб'єктів взаємодії. Разом з цим, конфлікт є важливим стороною взаємодії людей суспільстві, свого роду клітинкою соціального буття. Це форма відносин між потенційними чи актуальними суб'єктами соціальної дії, мотивація яких обумовлена ворогуючими цінностей і нормами, інтересами і потребностями.
Істотна сторона соціального конфлікту у цьому, що це суб'єкти діють у рамках деякою ширшим системи зв’язків, яка модифікується (зміцнюється чи руйнується) під впливом конфликта.
Якщо інтереси разнонаправлены і протилежні, їх протистояння буде виявлятися у своїй найрізноманітніших оцінок; які самі знайдуть собі «полі зіткнення», у своїй ступінь раціональності висунутих домагань буде дуже умовному і обмеженої. Не виключено, що у кожному з етапів розгортання конфлікту він зосереджений у певному точці перетину интересов.
Складніше ситуація з национально-этническими конфліктами. У різних регіонах колишнього СРСР ці конфлікти мали різний механізм виникнення. Для Прибалтики особливе значення мала проблема державного суверенітету, для вірмено-азербайджанського конфлікту територіальний статусний питання Нагірного Карабаху, для Таджикистану — міжкланові отношения.
Політичний конфлікт означає перехід більш високий рівень складності. Його виникнення пов’язані з свідомо формулируемыми цілями, спрямованими на перерозподіл влади. І тому необхідно виділення з урахуванням загальної незадоволеності соціального стану або национально-этнического шару особливої групи людей — представників нової генерації політичної еліти. Зародки цього у останні десятиліття вигляді незначних, але дуже, активних і цілеспрямованих, дисидентських і правозахисних груп, відкрито супротивників сформованого політичного режиму і ставали на шлях самопожертви заради суспільно значимої ідеї, й нової виборчої системи цінностей. У разі перебудови минула правозахисна діяльність стала свого роду політичним капіталом, що дозволило прискорити процес створення нової політичної элиты.
Суперечності пронизують всі сфери життя суспільства — економічну, політичну, соціальну, духовну. Загострення тих чи інших протиріч створює «зони кризи». Криза проявляється у різкому посиленні соціальної напруженості, яка нерідко переростає в конфликт.
Конфлікт пов’язані з усвідомленням людьми протиріч власних інтересів (як членів тих чи інших соціальних груп) з його інтересами інших суб'єктів. Загострені протиріччя породжують відкриті чи закриті конфликты.
Більшість соціологів вважає, що існування суспільства без конфліктів неможливо, бо конфлікт є невід'ємною частиною буття людей, джерелом які у суспільстві змін. Конфлікт робить соціальні відносини мобільнішими. Населення швидше зрікаються звичних норм поведінки й діяльності, які раніше цілком задовольняли. Чим сильніший соціальний конфлікт, тим помітніша його впливом геть протягом соціальних процесів і темпи їх здійснення. Конфлікт у вигляді конкуренції заохочує творчість, інновації й у кінцевому підсумку, сприяє прогресивному розвитку, роблячи суспільство життєздатнішим, динамічним і сприйнятливою прогрессу.
Соціологія конфлікту розмірковує так, конфлікт є нормальне явище життя, виявлення та розвитку конфлікту цілому — корисне і потрібна справа. Суспільство, владні структури та окремі громадяни досягатимуть ефективніших успіхів у свої дії, якщо вони йтимуть певних правил, спрямованим врегулювання конфликта.
Причини появи соціальних конфліктів у России.
У самі конфлікті зіштовхуються інтереси обох сторін: наприклад, двох претендентів одне місце, двох національно-етнічних співтовариств чи держав з приводу спірною території, двох політичних партій під час голосування проекту законом і т.д.
Проте за уважнішому вивченні ситуації з’ясовується, що це відкрите зіткнення інтересів пов’язане з складніша система відносин. Так, претенденти одне місце виявляються непросто рівновеликими особистостями, з однаковими правами і домаганнями посаду. Кожен із претендентів підтримується певної групою людей. Якщо посаду чи позиція, із приводу якої розгоряється конкуренція, має відношення до влади, до можливості розпоряджатися іншими людьми, ця то позиція є престижної, оцінюваної досить високо із боку суспільної думки. Тому й не виключається, що відкрите зіткнення двох протиборчих претендентів то, можливо ініційоване третьою стороною чи третім учасником, який до певного часу залишається в тени.
Можна простежити три аспекти проблем політичної влади у конфліктах російського общества:
— конфлікти у самій владі, протиборство між різними політичним силам за володіння властью;
— роль влади у конфліктах у різноманітних галузях життя суспільства, що їх впливають на основи існування самої власти;
— роль структурі державної влади як посредника.
Основні конфлікти у сфері влади у сучасних умовах виступають как:
— конфлікти гілки влади (законодавчої, виконавчої, судебной);
— конфлікти всередині парламенту (як між Державної Думою та Ради Федерації, і усередині кожного з цих органов);
— конфлікти між політичними партіями і движениями;
— конфлікти між ланками управлінського апарату і др.
Потенційним джерелом жорстокої боротьби влади є нові соціальні групи, які претендують вищу становище у політичної життя, володіння матеріальними благами і властью.
Починаючи з 1993 року в країні лідируючі позиції посіла виконавча влада, у якої нині зосереджено всю повноту реальну владу. Склалася ситуація, коли щодо реформ потрібно достатньо свободи для виконавчої, але з іншого боку — неконтрольована виконавча влада може вибрати неправильний курс, який буде исправить.
Виконавча влада в дедалі більшому ступеня здійснює політику, що базується своєму розуміння ситуації й у інтересах самозбереження. Соціологічні опитування свідчать, що ступінь недовіри нинішньої влади досить высока.
Якщо у більшості промислово розвинених країн у соціальних конфліктах фігурує протиріччя між системою добробуту та оборонною системою праці, то у Росії розділ боротьби не тільки не стільки лінією «працівникипідприємці «, як з лінії «трудові колективи — уряд ». Поруч із вимогами про підвищення зарплати, рівень життя, ліквідації заборгованостей, неухильно зростають вимоги колективів, пов’язані з відстоюванням свого права на майно підприємств. Оскільки основним суб'єктом перерозподілу власності органи державної влади, то соціально-економічні виступи своїм вістрям спрямовані проти політики уряду як у центрі, і у окремих регионах.
Серйозні передумова конфліктів містять соціальноекономічних відносин між середніми і дрібними підприємцями, й осередками влади. Причини: корупція; невизначеність функцій багатьох державних службовців; неоднозначність тлумачення законов.
Зростає значення характеру відносин лінією «підприємці - переважна більшість населення ». Чинником, що його загострення ситуації є багаторазове відмінність доходів між багатими і бедными.
У соціальних конфліктах Росії важливе останнє місце посідають міжнаціональні і міжетнічні конфлікти. Ці конфлікти найскладніші серед соціальних конфліктів. До соціальним протиріччям, мовним і культурним проблемам додається історичної пам’яті, яка поглиблює конфликт.
Після розвалу Радянського Союзу протистояння між націями як ні зменшилися, але зросли. Основною причиною цього вважатимуться те що, нові держави виникли внаслідок келійного, верхушечного рішення групи політичним лідерам, міжетнічні протиріччя посилилися, конфлікти спалахнули новою силою (Карабах, Осетія, Абхазія, Придністров'ї, Чечня).
Росія — багатонаціональна країна, де понад 120 народів. У багатьох республіках у складі Російської Федерації корінне населення становить меншість. Тільки 5 республіках його чисельність перевищує 50% (Чувашія, Тыва, Комі, Чечня, Північна Осетия).
Особливість міжетнічних конфліктів у Росії обумовлена головним чином тих, що розбурхане національне самосвідомість нерідко загострюють міжетнічні протиріччя дестабілізують соціально-політичну ситуацію країни. Вперше за історію моральне самопочуття російського народу, його самосвідомість відчувають істотну ущемлення, коли кожний інший, навіть великий за чисельністю народ, може постати проти нього як врага.
Не виключено, у найближчі роки може відбутися посилення агрессивно-наступательного настрої російському національній свідомості. Його будуть живити беженцы-русские з колишніх республік Союзу ССР.
Федеративна організація держави Росії є грунтом різноманітних конфліктів. Кожен конкретний конфлікт на міжнаціональної основі має свої особливості, свої причини. Конфлікт з Татарстаном вдалося врегулювати конституційним шляхом. З Чечнею нічого немає, і політичний конфлікт вилився у військовий з серйозними соціальними последствиями.
У розвитку конфлікту, у переході їх у стадію крайнього загострення залежить від того, як саме сприймаються самі вихідні, початкові події, що призводять до розвитку конфлікту, яке надається конфлікту у масовій людській свідомості та у свідомості лідерів відповідних громадських угруповань. Для природи конфлікту, й характеру, їх розвитку особливе значення має тут «теорема Томаса», в якій мовиться: «Якщо людей сприймають деяку ситуації у ролі реальної, вона буде реальної і з своїм наслідків». Що стосується конфлікту це, що й є розбіжність інтересів для людей чи групами, але ці розбіжність не сприймається, не відчувається і відчувається ними, то таке розбіжність інтересів не призводить до конфлікту. І навпаки, якщо розрив між людьми є спільність інтересів, однак самі учасники відчувають друг до друга ворожість, то відносини з-поміж них будуть обов’язково розвиватися за схемою конфлікту, а чи не сотрудничества.
Відчуття ворожості намірів, реакція на уявну чи реальну загрозу, стан гноблення породжують превентивні чи захисні дії протилежного боку, яка відчуває ущемлення пов’язує її з його діями деяких інших груп чи людей. Так уявне перетворюється на действительное.
Конфлікт може бути суттєвими причинами, затрагивающими самі основи існування відповідних конфліктуючих груп, але він може бути і ілюзорним, уявлюваним конфліктом, коли вважають, що й інтереси несумісні і взаимоисключают одне одного, а «насправді» годі й загострювати конфлікт, жити на світі і согласии.
Зблизька причин тієї чи іншої конфлікту, необхідно мати через, що кожен конфлікт однак персоніфікований. Кожна із сторін конфлікту є свої лідери, вожді, керівники, ідеологи, які озвучують і транслюють уявлення своєї групи, формулюють «свої» позиції і представляють їхні як інтересів своєї групи. При цьому часто буває важко розібратися, висуває чи тієї чи іншої лідера що склалася конфліктна ситуація або вона сама створить цю ситуацію, оскільки він — завдяки певному типу поведінки займає позицію лідера, вождя, «виразника інтересів» народу, етнічній групі, класу, соціальної прошарку, політичну партію тощо. Принаймні, у кожному конфлікті особистісні особливості лідерів грають виняткову роль. У кожній конкретної історичної ситуації можуть вести справа на загострення конфлікту чи шукати кошти щодо його урегулирования.
Зазвичай, лідер непоодинокий. Його підтримує певна група, але ця підтримка майже завжди складає певних умов. Певні члени «групи підтримки» перебувають одночасно у відносинах суперництва чи конкуренції за позиції з лидировании. Отже, лідер змушений вважатися лише з іншим боком в конфлікті, але й тим, як він сприйняти у власній середовищі, наскільки міцна його підтримка у його же прихильників і единомышленников.
Світовий досвід дає можливість окреслити деякі найхарактерніші джерела, з урахуванням яких формуються причини конфліктів: багатство, влада, престиж і гідність, т. е. ті цінності й інтереси, які мають значення у кожному світі початку й надають сенс діям конкретних осіб, що у конфліктах. У різних історичних контекстах пріоритетність відповідних цінностей може модифікуватися, але змістовна сторона справи що від цього змінюється невідь що істотно. Це повною мірою стосується й России.
По-перше, ідея соціальної диференціації дозволяє кожному росіянину відкрито прагне, щоб позбутися бідності, а й стати багатим. У масовій свідомості й у практичних життєвих відносинах багатство — це буде непросто деяка сума коштів чи майна, а можливість розширення меж своєї роботи і влияния.
Другим, щонайменше важливим джерелом конфліктів є боротьба за влада. Вона щонайменше притягальна, ніж багатство як такий, хоча б оскільки булат й золото постійно ведуть собою суперечка. Емпіричним вираженням владних позицій є державні та недержавні посади й позиції, дозволяють контролювати розподіл ресурсів на основі права розпорядження, визначати доступом до потокам значимої інформації, брати участь у прийняття рішень. Поле влади створить специфічне середовище спілкування, входження у яку одне з найважливіших мотивів політичної деятельности.
Особливо ці почуття тоді, коли людина має можливість розпоряджатися засобами насильства: віддавати розпорядження про арешт, визначати рух військових сполук, давати накази про застосування зброї. Конфлікти з політичної просторі мають так само велику силу залучення, як та, пов’язані з багатством, але де вони, зазвичай, обрамляются більш пишномовною фразеологією, пов’язаної з деклараціями щодо загальних — національних, державних — інтересів та інтересів прогресу в целом.
По-третє, до джерел конфліктів належить прагнення до досягнення різної форми престижу. Реальним втіленням престижу є популярність популярність особистості, її репутація і авторитет, сила впливу на рішень, демонстроване на повагу до цій людині й його потенціал. Престиж на вельми окремих випадках то, можливо завоеван без підтримки влади й багатства, тому є, певною мірою, вторинним джерелом конфлікту. Але. річ у тому, як і багатство, і як б акумулюються в престиж. Ні перше, ні інше неспроможна зберегти свій вплив, без підтримки з боку суспільної думки. Боротьба влади і багатство може починатися з конфліктів щодо престижу — створення репутації, чи навпаки, дискредитації тій чи іншій персони чи групи людей очах суспільної думки. Звідси й з’являється уявлення про так званої четвертої влади, яка зосереджена засобах масової информации.
Нарешті, по-четверте, важливо зазначити прагнення до збереження людської гідності. Йдеться таких цінностях, як повагу та самоповагу, компетентність, професіоналізм, представництво, визнання, моральні якості особистості. Якщо всі звести лише у попереднім трьох джерел конфліктів, виходить досить безрадісна картина майже неодмінного затвердження зла і пороку, руйнації морального запрацювала обществе.
У боротьбі багатство, влада і слава людина повинен пам’ятати про межах свого вибору, що відокремлюють людяне, гуманне, культурне початок від нелюдського і аморального. Після цього кордону проходять усередині кожного конкретного індивіда. Той, хто переходить межі, втрачає передусім декларація про самоповагу, а водночас підриває своє особистісне гідність, свій цивільний й професіональну честь.
У цьому у боротьбі влада і багатство, за соціальний престиж окреме місце посідає стратегія або на піднесення особистості, або на приниження людської гідності. З допомогою стратегії другого типу створюється кримінальна середовище, формуються співтовариства покидьків, діючих в ім'я інтересів хазяїна. Зазвичай мобілізаційні механізми створення такої середовища пов’язані з формулами «гроші пахнуть», чи «політика — брудна справа». Проте моральний конфлікт, пов’язані з визначенням кінцевих цінностей чи смислу існування, пронизує всі інші конфликты.
Проблема морального конфлікту зазвичай пов’язані з вибором коштів досягнення своїх цілей у цьому чи іншому конкретному конфликте.
Однією з причин їхнього загострення конфліктів між великими групами людей Росії є накопичення незадоволеності існуючим станом справ, зростанням домагань, радикальне зміна самосвідомості та високого соціального самопочуття. Зазвичай, спочатку процес накопичення незадоволеності йде повільно й підспудно, поки що немає деяке подія, яке ж виконує функцію свого роду спускового механізму, котрий виводить назовні це почуття неудовлетворенности.
Така незадоволеність, приобретающая відкриту форму, стимулює виникнення соціального руху, під час якого висуваються лідери, відпрацьовуються програми розвитку й гасла, формується ідеологія захисту національних інтересів. Аналізуючи цей етап конфлікт стає відкритим і необоротним. Він або перетворюється на самостійний та постійний компонент життя, або завершується перемогою яка ініціює боку, або вирішується з урахуванням взаємних поступок сторон.
Причиною дозрівання конфлікту можуть виступати історичні, соціально-економічні і культурних чинники, завершающиеся у діях політичних структур та інститутів. Усі вони має особенности.
Соціально — економічний конфлікт виникає з урахуванням незадоволеності передусім економічним становищем, яке розглядається або як погіршення тоді як звичним рівнем споживання та вищим рівнем життя (реальний конфлікт потреб), або як гірше становище у порівнянні коїться з іншими соціальними групами (конфлікт інтересів). У другий випадок конфлікт може виникнути навіть за умови деякого поліпшення умов життя, коли вона сприймається як недостатнє чи неадекватное.
У розвитку політичного конфлікту на макрорівні особливе значення мало переплетення джерел цих конфліктів, встановлення перетинів поміж рухами різноманітних. Так, найважливішим елементом поразки горбачовського курсу стало висування страйкуючими шахтарями та його керівниками вимоги про відставку Президента СРСР, котра представлятися конфліктуючими сторонами головним предметом столкновения.
Кожна зі сторін сприймає конфліктну ситуації у вигляді деякою проблеми, у вирішенні якої переважна значення мають три головних моменту: по-перше, ступінь значимості ширшим системи зв’язків, переваги та втрати, які з попереднього гніву й його дестабілізації, — це може бути позначений як оцінка доконфликтной ситуації; по-друге, ступінь усвідомлення особистих і готовність піти з ризиком заради їхнього здійснення; по-третє, сприйняття ворогуючими сторонами одне одного, здатність враховувати інтереси своїх оппонента.
Звичне розвиток конфлікту передбачає, що кожна з сторін здатна враховувати інтереси своїх яка протистоїть боку. Такий їхній підхід відкриває можливість порівняно мирного розгортання конфлікту з допомогою переговорного процесу внесення коректив у попередню систему взаємин у напрямку і масштабах, прийнятних кожної з сторон.
Разом про те, нашій країні частіше буває, що сторона, ініціююча конфлікт, виходить із негативної оцінки попереднього стану справ і декларує лише власні інтереси, не приймаючи до уваги інтереси протилежного боку. Конфронтуюча сторона змушена у тому разі робити особливі заходи захисту своїх інтересів. Через війну обидві сторони зазнають певний збитки, що належить з цього приводу яка протистоїть боку в конфликте.
Така ситуація чревата застосуванням насильства: вже в стадії конфлікту кожна зі сторін починає демонструвати силу або створює загрозу її застосування. І тут конфлікт поглиблюється, оскільки силове вплив обов’язково зустрічає протидія, що з мобілізацією ресурсів опору силе.
У цьому, чим більший прагнення застосуванню сили зокрема у конфлікті, то складніше її вирішення, тобто. вихід налаштувалася на нові параметри соціальних відносин. Насильство створює вторинні і третинні чинники поглиблення конфліктної ситуації, котрі часто витискають зі свідомості сторін вихідну причину конфликта.
Кожна зі сторін виробляє в цій фазі свою інтерпретацію конфлікту, неодмінними елементами якої є уявлення про правомірності й обгрунтованості особистих і зроблених у тому захист діянь П. Лазаренка та обвинувачення протилежного боку, тобто. створення образу ворога. Отже, цьому етапі створюється ідеологічне оформлення конфлікту, яке кожного з його виступає як певної суми критеріїв. Весь соціальний світ неначе поділяється на своїх колег та чужих. Сили нейтральні, налаштовані примиренчески, сприймаються у своїй як союзники протилежної чи ворожої стороны.
Через війну постає нове фаза конфлікту — тупикова ситуація. Практично усе веде параліч дій, неефективності прийнятих рішень, оскільки кожна зі сторін сприймає пропозиції з дії, створені задля вихід з кризи, як одностороннього виграшу протилежної стороны.
Квазінаціональне середовище ситуація має тенденції до саморуйнуванню. Вихід із неї може бути знайдений лише з шляхах радикального перегляду сформованого становища. Зазвичай, такий перегляд пов’язане з зміною лідерів спочатку однієї, та був і той конфліктуючої боку. Відкриваються нові змогу переговорного процесу, які мають спиратися на нове усвідомлення власних, заснований на досвіді розгортання конфліктної ситуації та осмисленні загальних втрат, понесених сторонами на стадії загострення конфлікту, його ідеологізації і тупика.
На етнічну напруженість і конфліктність будуть у Росії впливають два принципових чинника. Насамперед те, що маємо у суспільстві не завершено соціальне структурування: у тому чіткого усвідомлення групових інтересів. Разом про те, нашій країні спостерігається невідповідність ліберально-демократичних ідеологій і дійсних економічних пріоритетів і соціальнополітичних відносин. У цій ситуації створюється хіба що вакуум розуміння визначеності інтересів. Цей вакуум може заповнитися вирішенням двох ідеологічних проблем.
Один із них — державність. Зараз сподіватися неї покладає переважна більшість росіян. А друга — етнічна. Її беруть на озброєння політичні партії об'єднання, які надають значення слабко висловленому насправді структурування соціальних інтересів. Коли головний вектор посттоталітарного соцмиально-экономического розвитку відбувається за двом детерминантам: державність, і етнічність, можна прогнозувати поглиблення всіх видів конфликтов.
Особливості і форми розвитку конфліктним ситуаціям в Российской.
Федерации.
Конфліктами охоплені всі царини життя російського суспільства — соціальноекономічна, політична, сфера міжнаціональних взаємин тощо. буд. Вони породжені реальними протиріччями під час поглиблення кризового стану суспільства. Нерідко відбуваються штучно створювані і свідомо провоцируемые зіткнення, особливо характерні для міжнаціональних і міжрегіональних відносин. Результатом їх є кровопролиття, взагалі навіть війни, у яких крім свою волю виявляються втягнутими цілі народы.
Соціальні конфлікти отримують своєрідне прояв у сучасній російської дійсності. Росія має системну кризу, причини якого різноманітні і однозначно оцінювати важко. Зміни у громадських відносинах супроводжуються небаченим розширенням сфери прояви конфліктів. Вони втягуються як чималі соціальні групи, а й цілі території, як однорідні у національному відношенні, так і населені різними етнічними общностями.
Конфлікти з урахуванням об'єктивно виникаючих протиріч, якщо вони дозволяються, сприяють громадському прогресу. У цьому соціальні протиріччя, службовці джерелом конфліктних колізій, може бути розділені на дві основні виду. З одного боку, це протиріччя, породжувані соціально-економічним становищем членів нашого суспільства. У ході поглиблення цих протиріч відбувається зіткнення різних соціальних груп, націй, інших етносів. Дані протиріччя виявляються, насамперед у непомірних контрастах багатства і бідності, процвітання небагатьох і зубожіння більшості. З іншого боку, це політичні протиріччя, зумовлені, передусім, неприйняттям політики влади. Сьогодні це знаходить свій відбиток у протидії багатьох суспільних груп курсу уряду, орієнтованому змінюють суспільно-політичного строя.
Найбільшими конфліктами, що розгортаються у просторі Росії та СНД, є три: політичний, соціальний та національноетнічний. Відособлене розгляд цих форм конфлікту дозволяє констатувати, що вони розгортаються щодо цінностей, мають різну природу.
Політичний конфлікт — конфлікт щодо влади, домінування, впливу, авторитету. Соціальний конфлікт — у вузькому значенні слова — конфлікт з приводу способів життєзабезпечення: рівню зарплати, використання професійного і інтелектуального потенціалу, рівня ціни різні блага, щодо реального доступу до цих благ та інших ресурсам.
Предметом сутичок і міжнаціональних конфліктів у третій області є правничий та інтереси перебігу етнічних та національних груп. Часто ці конфлікти пов’язані з статусними і територіальними претензіями. Суверенітет народу чи етнічній групі перебувають у тому випадку домінуючою ідеєю в конфликте.
Усі названих вище форми є взаимопроникающими конфліктами, кожен із новачків становить сприятливе середовище іншому. Наприклад, згадані раніше шахтарські страйки показують, як саме соціальний конфлікт перетворився на політичний. Спостерігачі й радянські дослідники шахтарських страйків відзначають, що в багатьох випадках ситуація штучно загострювалася у зв’язку з політичними интересами.
У більшою мері переплелися соціально-політичні проблеми, у національно-етнічних конфліктах. Безсумнівно, що динаміку этноконфликтов багато в чому зумовлювалася тим, наскільки сильні претензії на влада нових еліт, що виросли старих структур і відібраних як від участі України у влади, і від культурного самовизначенні відповідних національних спільностей. Місцева этнократия, підтримувана центром, не підпускала до процесу прийняття рішень представників нової еліти, завдяки чого вони змушені були наділяти свої претензії на владу у форму національноетнічних чи націоналістичних интересов.
Розробка проблематики конфлікту лише на рівні спеціальних соціологічних теорій дозволяє зробити висновок щодо домінування політичного конфлікту переважають у всіх развертывающихся нині конфліктних ситуаціях. Практичне слідство, випливає звідси, полягає у необхідності раціоналізації політики, підвищення політичної культури нової політичної элиты.
Можна можна з думкою у тому, що у сучасної Росії конфлікт став повсякденної реальністю. Країна стала полем дії соціальних конфликтов.
Трудові конфлікти часто є реакцією на перекоси у економічній та політики уряду, з його невміння усвідомити наслідки прийнятих рішень. Основний зміст конфліктів у соціальноекономічній сфері пов’язані з перерозподілом власності і становленням ринкових відносин, що неминуче призводять до поляризації соціальних групп.
Велика кількість конфліктів у економічній сфері пов’язано і з тим, що країни досі немає чіткої законодавчу базу дозволу трудових суперечок. Було зроблено спроби ухвалити Закон про дозвіл трудових конфліктів, визначити механізм цього дозволу. У його основу покладено принцип примирних процедур через відповідні комісії і трудові арбітражі. Передбачався термін розгляду спорів, обов’язковість виконання прийнятих рішень. Але це закон не було прийнято. Примирливі комісії, їх арбітражі не виконують своїх функцій, а адміністративні органи часом не виконують укладені угоди. Не сприяє вирішенню трудових конфліктам та ставить за мету створити більш продуману законодавчу систему їхнього урегулирования.
Конфлікти у соціально-політичній сфері - це конфлікти щодо перерозподілу влади, домінування, впливу, авторитету. Вони можуть носити як прихований, і відкритого характеру. Основними конфліктами у сфері влади назвати следующие.
— Конфлікти між основними гілками власти.
(законодавчої, виконавчої та судової) у країні й окремими республіках і областях. На рівні цього конфлікту спочатку проходив лінії протистояння, з одного боку, Президента та уряду, з другого боку, Верховної Ради і міських рад народних депутатів всіх рівнів. Цей конфлікт вилився, як відомо, на події жовтня 1993 р. Формою часткового її розв’язання з’явилися вибори Федерального Збори і референдум прийняття первой.
Конституції России.
— Внутрішньопарламентські конфлікти між Державної Думою и.
Радою Федерації і усередині них.
— Конфлікти між політичними партіями з різною ідеологічною і політичної ориентацией.
— Конфлікти між різними ланками управлінського аппарата.
Політичні конфлікти — цілком явище нормальне у житті будь-якого суспільства. Існуючі у суспільстві партії, руху, їх лідери — мають свої ставлення до виході з кризи і відновленні суспільства. Це знаходить свій відбиток у їх програмах. Але вони можуть їх реалізовувати до того часу, поки перебувають поза сферою влади. Потреби, інтереси, мети, претензії великих груп, і рухів можуть реалізуватися передусім через використання важелів влади. Тому влада, політичних інститутів Росії стали ареною гострої політичної борьбы.
Суперечності між законодавчої і виконавчої владою переходять в конфлікт лише за певному збігу об'єктивних і суб'єктивних чинників. У цьому боротьба носить нерідко «верхівковий », елітарний характер. Конфлікти у верхніх ешелонах виконавчої і законодавчої влади дозволяються силовими прийомами, тиском, тиском, погрозами, обвинуваченнями. Поки соціально-економічна і політичний обстановка у Росії сприяє конфліктному сценарієм розвитку подій. Важливо розуміти сформовані обставини і прагне до пом’якшенню умов перебігу конфліктів, недопущення, що вони переростали в насильницькі дії тому чи тому стороны.
Помітно вплинуло соціальні конфлікти у сучасної Росії надають протиріччя міжнаціональних і міжетнічних відносинах. У тому основі лежить боротьба за правничий та інтереси перебігу етнічних та національних груп. Аналіз міжнаціональних конфліктів у межі Російської Федерації дозволяє згрупувати в три основні типа:
По-перше, це конституційні конфлікти. Три республіки прийняли конституції, що суперечать минулої і нинішньої конституціям Російської Федерації: Саха (Якутія), Тыва, Татарстан. А Башкортыстан провів референдум и, судя по підготовки конституції, тут будуть протиріччя. Перше протиріччя у тому, що у конституціях говориться про чільності законів республіки над федеральними, друге пов’язано з контролю за використанням природних ресурсів, третє - з безпосереднім виходом міжнародний арену.
Ряд республік здійснює політику, яка близька до економічного націоналізму. Вони хочуть вийти з Російської Федерації, але хочуть мати право виходу міжнародну арену. Ще один обставина пов’язана з тим, що Федеральний договір, як відомо, цілком у конституцію не ввійшов. Але він написаний федеральної владою та суб'єктами Федерації. Боротьба буде розгортатися навколо конкретних пунктів договору, не включених в Конституцию.
У деяких суб'єктів Росії ставиться питання виході із Росії та повної державної самостійності. Тут найяскравішим прикладом є чеченський криза. Такі тенденції мали місце й у Татарстані до підписання договору про розмежування повноважень між федеральними і республіканською владою, попри відсутність у Татарстану будь-яких зовнішніх границ.
Аж по прийняття у 1993 р. нової редакції Конституції Російської Федерації майже всі регіони виборювали підвищення статусу: автономні області прагнули перетворитися на республіки, республіки декларували свій суверенітет і независимость.
Вимоги для підвищення статусу стає політичної реальністю. Конфлікт цього то, можливо безпосередньо з національними інтересами будь-яких етнічних утворень. Національний аспект що така конфліктів розкривається лише стосовно проблеми цілісності Росії і близько визнання чи невизнання авторитету Російської держави. Прикладом подібних конфліктів може бути проголошення Уральській республіки, визнане неправомочним заявою, поданою цю акцією Указом Президента.
По-друге, — територіальні конфлікти. Спірних зон зараз у Росії 180. Навколо деяких вже йде локальні воєнних дій. Цілком може бути їх вихід на міждержавний рівень. Домінуючу роль відіграють територіальні претензії. Вони стосуються сусідніх народів та етнічних груп, і можуть купувати дуже гострого характеру. Прикладом конфлікту цього типу може бути осетино-інгушський і дагестано-чеченский конфликты.
По-третє, — межгрупповые конфлікти. Соціальна нестабільність, політичні протиріччя всередині республік та між республіками та Центр стимулюють такі конфлікти. Напруга існує й відносинах чеченців і козаків, інгушів і осетинів, кабардинців і балкарців, в молодіжних групах в Якутії, Тыве.
Цілком можливі два стратегічних підходу до розв’язання як перебігу етнічних та національних проблем, і що з ними соціальних конфліктів. Один підхід продемонстровано президентської командою у вигляді територіального поділу Росії до 7 округів. Сутність цього підходу у тому, щоб зблизити республіки з областями Росії і близько якось погасити націоналізм. Розраховувати на спокійне вирішення питання за такого підходу все-таки нельзя.
Разом про те, російське право погано пристосоване їх вирішенню зза нерозвиненості процедур дозволу юридичних суперечок і взагалі процесуальних і институтов.
Формування загальної процесуальної галузі «коллизийное право «з більш широким обсягом і змістом дозволить охопити принципи і норми відновлення порушених зв’язків всередині правової системи. І тут доречне звернути увагу до необхідність інтенсивному розвиткові і видів використання погоджувальних процедур. Це може бути як стабільні, визнані Конституцією та законом процедури (наприклад, передбачені статтями 78, 85, 105 Конституції РФ), і процедури, створювані для конкретної конфліктної ситуації Паритетне представництво й узгодження рішень зробила їх дієвим способом дозволу юридичних конфликтов.
Заключение
.
Соціальні конфлікти дедалі більше стають нормою соціальних відносин. У Росії її триває формування якогось проміжного виду економіки, де буржуазний тип відносин, заснованих на виключно приватної власності, узгоджується з відносинами державної власності і прийняття державної монополією визначені засоби виробництва. Складається суспільство з новим співвідношенням класів та соціальних груп, де зростати розбіжності у доходах, статусі, культури і т. буд. Тому конфлікти у нашої життя неминучі. Потрібно навчитися управлятимуть, прагне, щоб вирішувати його з найменшими витратами для общества.
Список використаної литературы.
1. «Соціологія». С. С. Фролов «Логос»., М., 1996 г.
2. «Соціологія» А. А. Радугин., К. А. Радугин «Центр»., М., 1997 г.
3. «Соціологія» Навчальний посібник. «Знання»., М., 1995 г.
4. «Соціологія конфлікту «О. Г. Здравомыслов АТ «Аспект прес»., М.,.
1994 г.
5. «Конфликтология «І.С. Веренко., М., 1990 г.