Шпори з права

Поняття та ознаки держави Термін «держава «в юридичній та іншій науковій літературі тлумачать порізному. У субстанціональному значенні держава — організоване в певні корпорації населення, що функціонує в просторі і часі. У атрибутивному значенні — це устрій певних суспільних відносин. У інституційному значенні — це апарат публічної влади. У міжнародному значенні державу розглядають, як єдність територї, населення й суспільної влади. Отож, держава — це суверенна, політико-територіальна організація влади певної частини населення, що має спеціальний апарат управління й примусу, здатна за допомогою права робити свої веління загальнообов «язковими для населення всієї країни, а також здійснювати керівництво та управління загальносуспільними справами. До основних ознак держави відносять: суверенітет; територіальне розселення населення країни; наявність апарату управління й примусу; здатність видавати загальнообов «язкові правила поведінки; здатність збирати податки, робити позики й давати кредити; спроможність виражати й захищати інтереси певної частини населення. Суверенітет держави — це верховність, самостійність, повнота, єдність й неподільність влади в державі у межах її територї, а також незалежність й рівноправність країни в зовнішніх відносинах. Населення в державі розселене по всій її територї, котра поділяється на адміністративно-територіальні чи політично-територіальні одиниці. Держава має спеціальний апарат — систему законодавчих, виконавчих, судових й контрольно-наглядових органів, а також відповідні матеріальні засоби для виконання своїх завдань. До них належати: армія, поліція виправні установи, служби національної безпеки, Держава встановлює загальнообов «язкові для всього населення правила поведінки й закріплює їхні у нормах права. Держава збирає податки, що використовуються для утримання організацій державного механізму. У соціальне неоднорідному суспільстві влада виражає та захищає інтереси певної частини населення. Державу розглядають под різним кутом зору. як офіційний представник суспільства держава винна робити все від неї залежне для поліпшення життя людей.

Теорія виникнення держави Теологічна теорія, її автором був Фома Аквінський Його вчення побудовано на ієрархії форм: від Бога — чистого розуму — до духовного й матеріального світу. Проголошення походження держави від Бога обґрунтовує її вічність й непорушність, подчеркивает думи про ті, що будь-яке посягання на державу приречене на поразку, оскільки уладові вкладено до рук правителя Богом, й вона покликана захищати благо всіх. Патріархальна теорія. Сутність її полягає у твердженні, що держава скидатися від сім «ї. Абсолютна влада монарха — це продовження батьківської влади. Основними представниками названої теорії є Арістотель, Михайловський. Договірна теорія. Вона пояснює виникнення держави внаслідок про «єднання людей на основі добровільної згоди про ті, що самі будуть управляти, а інші — виконувати їхні управлінські рішення. Представниками цієї теорії були Гроцій, Спіноза, Гоббс. Психологічна теорія. За цією теорією держава виникла завдяки особливим властивостям психіки людей. Людській психіці начебто притаманна потреба скори, наслідування, усвідомлення залежності від видатної особистості. Народ є інертною масою й не здатний приймати рішення, а тому потребує постійного керівництва. Представником цієї теорії був Л. Й. Петражицький. Теорія насильства. За цією теорією держава виникла як результат завоювання одних племен іншими представниками теорії були Каутський, Дюрінг та ін. Органічна теорія, її обґрунтовував філософ Р. Спенсер держава, подібно до біологічного організму, народжується, розмножується, старіє й гине. як біологічний організм, держава має політичне тіло: руки, ноги, голову, тулуб, що виконують відповідні функції. Серед інших теорій походження держави заслуговують на увагу космічна й технократична. Прихильники космічної теорії пояснюють виникнення держави завезенням на грішну землю політичної організації суспільства із космосу іншими цивілізаціями. Сутність технократичної теорії виникнення держави полягає в необхідності здійснювати управління технічними засобами та знаряддями роботи. У теорії держави й права відсутній Єдиний погляд на закономірності виникнення держави й права.

Держава в політичній системі суспільства Політична система в теорії держави й права визначається по-різному. Різні позиції із цого запитання можна звести до двох: широкого й вузького розуміння цого суспільного явища. Вузьке розуміння політичної системи зводиться до сукупності державних організацій, громадських про «єднань й трудових колективів, що здійснюють функції із реалізації політичної влади. Політична система в широкому розумінні — це найбільша сукупність матеріальних й нематеріальних компонентів, зв «язаних політичними відношеннями под годину здійснення політичної влади. Роль держави в організації суспільства й здійсненні політичної влади зумовлена тім, що вона є центром, ядром політичної системи. Тому лише держава: володіє суверенною владою, що є верховною, самостійною, повною, єдиною й неподільною в межах її територї, а також незалежною й рівноправною у зовнішніх відносинах; виступає офіційним представником усього чи більшої частини населення країни; уособлює суверенітет народу й нації, а також здатна реалізувати права народу на самовизначення; має спеціальний апарат управління й примусу, із допомогою якого здатна забезпечити реалізацію своїх функцій, охорону прав людини й громадянина, задовольнити загальносоціальні і загальнолюдські потреби; із метою реалізації управління суспільством видає загальнообов «язкові для всіх правила поведінки у вигляді юридичних норм, а також індивідуально-правові приписи, необхідні для регулювання прав та обов «язків конкретних осіб стосовно конкретних життєвих ситуацій. Отже, політика держави охоплює усі сфери життєдіяльності суспільства. У її основі лежати потреби народу, нації, соціальних верств й груп, особини і держави, інших соціальних суб «єктів.

Функції держави Функція характеристика напрямі чи аспекту діяльності. Існують такі підстави для класифікації функцій держави на види: 1) за соціальним значенням діяльності держави на основні та неосновні функції. 2) Залежно від територіальної спрямованості розрізняють внутрішні та зовнішні функції. 3) За годиною здійснення функції групуються як постійні і тимчасові. 4) За сферами суспільного життя їхні поділяють на гуманітарні, економічні, політичні й т. буд. Основні функції — найзагальніші та найважливіші комплексні напрями діяльності держави щодо здійснення стратегічних завдань й цілей, що стояти перед Державою в конкретний історичний період. До них відносять функції: оборони; підтримання зовнішніх відносин; охорони правопорядку; інформаційну; економічну; екологічну; соціальну; культурновиховну та ін. Неосновні функції — напрями діяльності держави зі здійснення конкретних завдань у другорядних сферах суспільного життя. До них належати: управління персоналом; матеріально-технічне забезпечення та управління майном; забезпечення реалізації бюджетної справ та бухгалтерського обліку; правосуддя й юридичні функції. Внутрішні функції — такі напрями діяльності держави, в які конкретизується внутрішня політика. До внутрішніх відносять економічну; культурно-виховну; охорони і захисту всіх форм власності; соціального обслуговування населення; екологічну; охорони правопорядку, прав й свобод людини й громадянина та ін. Зовнішні функції — основні напрями діяльності Держави за її межами у взаємовідносинах із іншими державами. І світовим товариством у цілому. Функціями є: організація співробітництва із іншими суб «єктами міжнародних відносин; захист державного суверенітету; підтримка світу регіоні та боротьба за мирне співіснування держав різної орієнтації. Постійні функції — напрями діяльності держави, що здійснюються на всіх етапах її розвитку. Тимчасові функції — напрями діяльності держави, що обумовлені конкретним етапом історичного розвитку суспільства. Гуманітарні функції — напрями діяльності держави та її органів з забезпечення кожній людині належних умів життя. Економічні функції — напрями діяльності держави на перехід від планової до ринкової економіки. Політичні функції — напрями діяльності держави зі створення умів для формування і функціонування державної влади на засідках демократії.

Форми держави Організація державної влади великою мірою залежить від форм держави. Розрізняють форму правління, форму державного улаштую, форму державноправового режиму. Форма правління — це організація верховної державної влади, порядок її утворення і діяльності, компетенція й взаємозв «язок її органів, а також взаємовідносини із населенням країни. Відомі дві форми правління: монархія й республіка. Монархія — така форма правління, за якої верховну уладові в державі повністю чи частково здійснює одна особа, що належить до правлячої династії. Абсолютна монархія — це форма правління, за якої верховна влада зосереджена до рук одноособового глави держави (монарха). За обмеженої монархії законодавча влада належить парламентові, виконавча — монархові (чи кабінету Міністрів), судова — судам. У президентській республіці: президент обирається всенародне чи за особливою процедурою; президент є главою держави й здійснює виконавчу уладові; законодавча влада належить представницькому органові (парламенту); президент має право відкладного вето та інші права (скажімо, право розпустити парламент). У змішаній республіці є елементи як президентської, то й парламентської форм правління (приміром, в Україні). Форма територіального улаштую — національно-територіальна та адміністративнотериторіальна організація державної влади. Теорія права розрізняє просту і складну форми державного устрію. Проста (унітарна) держава — єдина держава, що не має всередині відокремлених державних утворень, котрі користуються певною самостійністю. Для державних органів характерна наявність: єдиної системи державних органів; єдиного законодавства; єдиної територї; єдиного громадянства; єдиної загальнодержавної символіки тощо. Складна держава — формується із відокремлених державних утворень, що користуються певною самостійністю. До такої форми держави належати: федерація, конфедерація, а за твердженням деяких авторів — й імперія. Федерація — союз держав із структурою державного механізму, що криє в собі як загальнофедеративні державні організації, систему законодавства, то й аналогічні організації та законодавство суб «єктів федерації. Федерація створюється на добровільних засідках (Російська Федерація, США). Конфедерація — добровільне про «єднання самостійних держав для досягнення конкретної мети. У конфедерації немає єдиної (чи подвійної) системи органів, законодавства, територї, громадянства. Це нестійка форма про «єднання, Яка із годиною чи розпадається, чи перетворюється на федерацію. Імперія — примусово утворена, зазвичай через завоювання одного народу іншим, складна держава, частини якої повністю залежать від верховної влади. Державно-правовий режим — сукупність засобів й способів реалізації державної влади, що відображають її характер й зміст із огляду на співвідношення демократичних й недемократичних засідок. Розрізняють демократичний й недемократичний режими. Демократичний правовий режим — це здійснення державної влади на засідках чинного права із використанням демократичних форм народного представництва, виконавчорозпорядчої діяльності, правосуддя, контролю й нагляду, рівноправність населення, а також гарантування їхніх прав, свобод, законних інтересів. Недемократичні режими поділяють на тоталітарні та авторитарні. Тоталітарний режим — сукупність таких засобів й способів реалізації державної влади, за які уся життєдіяльність суспільства й шкірного окремого громадянина абсолютно регламентована. Авторитарний режим — така сукупність засобів й способів реалізації державної влади, за які вона концентрується до рук правлячої верхівки. Форма держави характеризується відповідною організацією та реалізацією публічної влади, взаємозв «язком держави із особою й суспільством.

Співвідношення економіки, політики та права Важлива роль організації суспільства й здійсненні політичної влади належить праву. Право — це надбудова над економічним базисом суспільства, що є складником правової системи суспільства. можна розглядати співвідношення економіки, політики й права в суспільстві. Роль права в суспільстві передусім виявляється у співвідношенні його із економікою. Поперше, виробничі відносини в економіці про «єктивно визначають, яким винне бути право. По-друге, економіка визначає право не безпосередньо, а ще через інші соціальні явища: соціальну структуру суспільства (класи, прошарки, групи), політику, правосвідомість, ідеологію, спосіб виробництва, що відображаються у праві. По-третє, право також впливає на економіку. Такий вплив здійснюється як безпосередньо, то й через різні економічні важелі. Держава, як власник засобів виробництва та іншого майна, володіє, користується й розпоряджається своїм майном. Держава також визначає суб «єктів й розміри податків, мінімальної заробітної плати й пенсії, тривалість робочого години й години відпочинку, нормування роботи, правила технічної, екологічної безпеки роботи і виробництва, санітарії тощо. Усі ці відносини держава регулює із допомогою права. Право співвідноситься й із політикою, а саме: право залежить від політики й насамперед від керівної частини суспільства, що має державну уладові; право є формою вияву політики вказаної частини суспільства; у праві відображається лише та політика керівної частини суспільства, до якої вона прагне, якій може надати загальнообов «язковості; право є концентрованим виразом політики тієї частини суспільства, що здійснює керівництво; політика у праві формується у вигляді конкретних прав та обов «язків людини й громадянина; політика, зі свого боці, залежить від права, оскільки право є засобом декларування, здійснення і гарантування політики, а також пропаганди окремих політичних програм чи їхніх положень.

Поняття та структура норми права Первинним ланцюжком системи права є норма права. Це загальнообов «язкове, формально визначене правило поведінки суб «єкта права, що криє в собі державно-владне веління нормативного характеру, встановлюється, санкціонується й забезпечується Державою для регулювання суспільних відносин. Ознаки норм права, що відрізняють їхні від індивідуально-правового припису: смердоті узагальнюють типові, тобто такі, що неодноразово повторюються, життєві ситуації; розраховані на невизначену кількість суспільних відносин; адресовані неперсоніфікованому палі суб «єктів, дозволяють окреслити межі поведінки всіх суб «єктів, що підпадають под таку ситуацію; діють у часі та просторі неперервно; чинність дії правової норми припиняється чи скасовується уповноваженими суб «єктами. Норма права має внутрішню структуру, що виражається в її внутрішньому поділі на окремі елементи, зв «язані між собою: гіпотезу, диспозицію, санкцію. Гіпотеза — частина норми права, Яка містить умови, обставини, із настанням яких, можна чи необхідно здійснювати правило, що міститься в диспозиції. Диспозиція — частина норми, що містить суб «єктивні права та юридичні обов «язки, тобто саме правило поведінки. Санкція — така частина норми права, в якій подано юридичні наслідки виконання чи невиконання правила поведінки, зафіксованого в диспозиції. Санкції можуть бути каральними (штрафними), відновними чи заохочувальними (позитивними). Диспозиції, гіпотези й санкції за складом поділяються на прості і складні та альтернативні, а й за ступенем визначеності змісту — на абсолютно чи відносно визначені.

Місце та роль права в системі соціальних норм Соціальні норми — це загальні правила поведінки у суспільстві, що зумовлені про «єктивними закономірностями, є результатом свідомої вольової діяльності певної частини чи всього суспільства й забезпечуються різноманітними засобами соціального впливу. Залежно від способу їхні утворення і забезпечення соціальні норми класифікують як Юридичні (правові) норми — загальнообов «язкові, правила поведінки, що встановлені Державою, охороняються, захищаються й гарантуються нею та містяться в нормативноправових актах. Моральні норми — правила поведінки, що базуються на моральних поглядах суспільства на добро й зло, справедливе і несправедливе, гуманне і негуманне, а забезпечуються насамперед внутрішньою переконаністю та силою громадської думи. Корпоративні норми — правила поведінки, що встановлюються і забезпечуються політичними партіями, громадськими організаціями та іншими про «єднаннями людей. Звичаї чи традиції — правила поведінки, що історично склались й увійшли у звичку людей. Аби показати, що право є особливим виглядом соціальних норм, слід порівняти ознаки правових та інших соціальних норм. Так, правові норми, що у своїй сукупності утворюють право: виникають разом з виникненням держави; встановлюються чи санкціонуються Державою; виражають волю керівної частини суспільства; утворюють внутрішньо узгоджену цілісність; існують у суспільстві як одна система норм; формулюють правила поведінки у вигляді прав та обов «язків; правила поведінки формально визначені за змістом; мають певні форми зовнішнього виразу; мають точно визначені межі дії; забезпечуються державним примусом та іншими засобами. Інші соціальні норми, що утворюють систему соціального регулювання: існують у будь-якому суспільстві; встановлюються чи санкціонуються іншими суб «єктами; виражають волю різноманітних частин населення; можуть існувати і безсистемно, який був внутрішньо узгодженими; існують у вигляді самостійних систем нормативного регулювання; виражаються не лише через права та обов «язки, а ще через загальні принципи, цілі, гаснула; зазвичай позбавлені формальної визначеності; можуть виражатись у будь-яких, формах; не завжди мають точно визначені межі дії; забезпечуються звичкою, внутрішнім переконанням, моральним, громадським впливом. Право, як особливий вид соціальних норм, відрізняється від інших соціальних норм взаємозв «язком з Державою, напрямами впливу на суспільні відносини.

Систематизація законодавства України Систематизація законодавства — діяльність з впорядкування та вдосконалення нормативних актів, приведення їхні до певної внутрішньої узгодженості через створення нових нормативних актів чи збірників. У систематизації розрізняють кодифікацію та інкорпорацію. Інкорпорація — вид систематизації нормативних актів, який полягає у зведенні їхнього у збірниках у певному порядку без зміни змісту. Критерії систематизації: хронологічний чи алфавітний порядок, напрямок діяльності, сфера суспільних відносин, тематика наукового дослідження тощо. Види інкорпорації — за юридичним значенням (офіційна, неофіційна); за обсягом (загальна, галузева, міжгалузева, спеціальна); за критерієм про «єднання (предметна, хронологічна, суб «єктивна). Різновидом інкорпорації є консолідація, внаслідок якої створюються нові нормативні акти. Нормативні приписи розміщуються в логічному порядку после редакційної обробки зміни не вносяться. Кодифікація — вид систематизації нормативних актів, що мають спільний предмет регулювання, який полягає в їхнього змістовній переробці (усунення розбіжностей й протиріч, скасування застарілих норм) й створенні зведеного нормативного акта. Різновидами кодифікації є кодекс, статут, положення. Кодекс — акт, який забезпечує правове регулювання певної сфери суспільних відносин й має структурний розподіл на частини що певною мірою відображають зміст тієї чи тієї галузі законодавства. У сучасному законодавстві України існують: Кримінальний кодекс, Кодекс про адміністративні правопорушення, Кодекс про шлюб та сім «ю, Земельний кодекс, тощо. Статути, положення — кодифікаційні акти, в які визначається статус певного виду державних організацій й органів. До них належати положення про індивідуально визначені органи, що не мають загального характеру.

Система права Регулювання і охорону суспільних відносин право здійснює через відповідну систему. Система права — це внутрішня форма права, котра має про «єктивний характер побудови, що відображається в єдності та узгодженості всіх її норм, диференційованих за правовими комплексами, галузями, підгалузями, інститутами і нормами права. Первинним ланцюжком системи права є норма права. Це загальнообов «язкове, формально визначене правило поведінки суб «єкта права, що криє в собі державно-владне веління нормативного характеру, встановлюється, санкціонується й забезпечується Державою для регулювання суспільних відносин можуть про «єднуватися в інститути й галузі права. Інститут права можна визначити як відокремлену групу взаємозв «язаних правових норм що регулюють певний вид чи рід суспільних відносин й утворюють самостійний елемент системи права. Найбільш розвиненою формою про «єднання правових інститутів є підгалузь права — про «єднання інститутів права в межах конкретної галузі права, яку містить загальний й предметний інститути чи їхні асоціації. Отже, інститут права, про «єднання інститутів права можна розглядати як самостійний елемент системи права та в межах галузі права. Наступним структурним елементом системи права є галузь права — це сукупність правових норм інститутів права, що регулюють певну сферу суспільних відносин у межах конкретного предмета й методу правового регулювання із урахуванням принципів й завдань такого регулювання. За місцем, що його галузі права посідають у правовій системі, смердоті діляться на основні та комплексні. Основні галузі права — такі, що утворюють головний масив права у правовій системі держави. Серед них розрізняють профілюючі (традиційні), процесуальні, спеціальні та ін. Профілюючі галузі утворюють юридичну основу, обов «язкову частину системи права (конституційне, адміністративне, цивільне, кримінальне право). Процесуальні галузі — такі, що закріплюють порядок застосування матеріального права (цивільний, кримінальний, адміністративний та інші процеси). До спеціальних галузей відносять тих, котрі на базі профілюючих розвивають основні галузі права й забезпечують спеціальний правовий режим для певного виду суспільних відносин (трудове, аграрне, екологічне, сімейне, фінансове право). Комплексні галузі — це нашарування, надбудова над основними галузями, що зовні обособлюються значно менше, ніж основні галузі страхове, банківське, морське. Внутрішня форма права характеризується відповідною сукупністю правових норм, що про «єднуються в інститути, підгалузі та галузі права.

Джерела права Джерела права це зовнішні форми прояву юридичних норм, способи юридичного виразу права. До джерел права відносять: нормативний акт; правовий звичай; судовий чи адміністративний прецедент; нормативний договір. Правовий звичай — санкціоноване Державою звичаєве правило поведінки загального характеру. Правовий (судовий чи адміністративний) прецедент — рішення компетентного органу держави, якому надається формальна обов «язковість под годину розв «язання всіх наступних аналогічних судових чи адміністративних справ. Нормативний договір — правила поведінки загального характеру, що встановлені за домовленістю й згодою двох чи понад суб «єктів й забезпечуються Державою. Нормативно-правовий акт — рішення компетентних суб «єктів, що виноситься в установленому законом порядку, має загальний характер, зовнішній вигляд офіційного документа в письмовій формі, забезпечується Державою. Нормативно-правові акти поділяють на закони і підзаконні нормативно-правові акти. Закони — нормативно-правові акти, що видаються законодавчими органами, мають вищу юридичну силу й регулюють найважливіші суспільні відносини в стране. Крім конституції країни, є ще такі види законів: конституційні; органічні; звичайні. Підзаконні нормативно-правові акти — результат нормотворчої діяльності органів держави (їхні посадових уповноважених тих Державою громадських про «єднань з установлення, впровадження в дію, зміни й скасування нормативних письмових документів, що розвивають чи деталізують окремі положення законів. Розглядають такі види актів залежно від суб «єктів, що їхнього бачили: нормативні акти Президента України; акти Верховного Суду України; акти Кабінету міністрів України, Верховної Заради України; акти міністерств, державних комітетів, відомств; нормативні акти державних адміністрацій; нормативні акти органів регіонального та місцевого самоврядування; нормативні акти керівників державних підприєств; інші. Нормативні акти діють у часі, просторі та щодо кола осіб.

Поняття та структура правовідносин Правовідносини — це врегульовані нормами права суспільні відносини, учасники які виступають як носії суб «єктивних прав й юридичних обов «язків, що забезпечуються Державою. Основні ознаки правовідносин: а) смердоті виникають на основі норм права; б) характеризуються наявністю сторін, котрі мають суб «єктивні права та юридичні обов «язки; в) є виглядом суспільних відносин фізичних чи юридичних осіб, організацій й спільностей; р) здійснення суб «єктивних прав чи додержання юридичних обов «язків у правовідносинах контролюється й забезпечується Державою. Правовідносини мають складну будову й охоплюють: суб «єктів; про «єкти; зміст правовідносин. Суб «єктами правовідносин уважають тихий учасників, котрі є носіями суб «єктивних прав й юридичних обов «язків. Суб «єкти правовідносин можна поділити на: фізичних й юридичних осіб; державні та громадські організації; різні спільності, громадянське сус-пільство. Суб «єкти правовідносин повинні володіти правосуб «єктністю, тобто здатністю бути носіями прав та обов «язків, здійснювати їхні від свого імені та нести юридичну відповідальність за свої дії. Правоздатність — здатність суб «єкта бути носієм суб «єктивних прав й юридичних обов «язків. Дієздатність — здатність суб «єктів своїми діями набувати й самостійно здійснювати суб «єктивні права й виконувати юридичні обов «язки. Фізичні особини як суб «єкти правовідносин можуть бути громадянами України, іноземними громадянами, особами без громадянства, їхнього також можна поділити на приватних осіб, посадових осіб й спеціальні суб «єкти. Юридичними особами визнаються організації, що мають особисте майно, можуть від свого імені набувати майнових та особистих немайнових прав, виконувати обов «язки та нести юридичну відповідальність за свої дії. Про «єкти правовідносин — тих реальні соціальні блага, що задовольняють інтереси і потреби людей й із приводу які між суб «єктами виникають, змінюються чи припиняються суб «єктивні права та юридичні обов «язки, їхнього поділяють на матеріальні, духовні блага, дії суб «єктів правовідносин, результат їхньої діяльності. Зміст правовідносин характеризується синтезом фактичного й юридичного. Юридичний зміст — суб «єктивні права та юридичні обов «язки суб «єктів правовідносин. Фактичний зміст — сама поведінка суб «єктів, їхня діяльність, у якій реалізуються суб «єктивні права та юридичні обов «язки сторін.

Юридичні факти, як підстави виникнення, зміни та припинення правовідносин Юридичні факти — це конкретні життєві обставини, передбачені гіпотезою правової норми, що викликають виникнення, зміну чи припинення правовідносин. Залежно від підстав розрізняють такі види юридичних фактів: за юридичними наслідками — правотворчі, правозмінні, правоскасувальні; залежно від форми їхні прояву — позитивні і негативні; за характером дії — одноразової чи неперервної дії (приміром, одноразової дії — договір дарування; неперервної дії — перебування у шлюбі). За волевиявленням виокремлюють юридичні дії, себто такі життєві обставини, що характеризують вольову поведінку суб «єктів, зовнішнє вираження їхніх волі та свідомості. Вирізняють також юридичні події, тобто життєві обставини, що виникають, розвиваються й припиняються незалежно від волі суб «єктів правовідносин. Юридичні дії, своєю чергою, поділяють на правомірні і неправомірні. Правомірні юридичні дії поділяють на юридичні акти — таку правомірну поведінку, що здійснюється із метою викликати юридичні наслідки (скажімо, постанова слідчого про припинення кримінальної справ, визнання людини безвісно відсутньою чи померлою та ін.). А ще виокремлюють правомірні юридичні вчинки — такі дії, що не так на меті викликати юридичні наслідки. Неправомірні юридичні дії — правові аномалії, зловживання правом, що не є правопорушенням, й правопорушення. До правопорушень відносять злочини й різні провини. До юридичних подій відносять народження чи смерть людини, стихійні лиха, хворобу та інші події, із якими норма права зв «язує виникнення, зміну чи припинення правовідносин. Отже, юридичні факти, як життєві обставини, що передбачаються нормами права, мають велике теоретичне й практичне значення.

Законність та правопорядок Законність — це правовий режим точного виконання чинних законів усіма суб «єктами права; режим, за якого забезпечуються права й виконуються обов «язки людиною, Державою й громадянським суспільством. Основними засідками законності вважають: зверхність закону в системі нормативних актів; найвища юридична сила належить Конституції України. Єдина законність означає, що на всій територї України закон однаковою мірою винен діяти стосовно до всіх суб «єктів права. Незаперечність закону в соціальній практиці характеризується тім, що ніхто не може скасувати закон, окрім органу, який його прийняв. Реальний характер законності має місце тоді, коли вимоги закону не лише проголошуються, а і впроваджуються в життя. Забезпечення прав людини. Одним з важливих принципів законності є ідея здійснення законів в інтересах людини й для забезпечення її прав. Невідворотність відповідальності за правопорушення. Кожне скоєння правопорушення має тягти за собою відповідальність винної особини. Взаємозв «язок законності і доцільності. Закони повинні встановлювати все, що доцільно, забороняти все, що недоцільно. Взаємозв «язок законності і культурності. За відсутності єдиної законності немає і культурності. Ці два поняття обумовлюють одне одного. Взаємозв «язок законності і справедливості. Не лише сам закон, а і способи його здійснення, а також його втілення в повсякденне життя мають спиратися на справедливість. Результатом законності визнають правопорядок. Це — реалізовані правові норми в системі суспільних відносин, у які діяльність суб «єктів права є правомірною. Правопорядкові притаманні такі вимоги: непорушення загальноправових заборон; безперешкодне здійснення правового стану людини й громадянина, реалізація учасниками правовідносин суб «єктивних прав й виконання юридичних обов «язків; невідворотність юридичної відповідальності правопорушників у разі невиконання обов «язків, порушення прав й законних інтересів. З законністю й правопорядком тісно заговорили українською у «язані такі юридичні категорії, як суспільний порядок, громадський порядок, дисципліна. Суспільний порядок — реальний порядок суспільних відносин, що відповідають не лише нормам права, а і іншим соціальним нормам. Громадський порядок — порядок у громадських місцях. Дисципліна — своєчасне й точне виконання вимог, що випливають з нормативних та індивідуально-правових актів, норм. Отже, законність, як режим відповідності суспільних відносин чинним законам що утворюється завдяки їхні здійсненню суб «єктами права, характеризується правопорядком.

Юридична відповідальність та її види Юридична відповідальність поділяється на перспективну (позитивну) й ретроспективну (негативну). Позитивна юридична відповідальність — сумлінне виконання своїх обов «язків перед громадянським суспільством, правовою Державою, колективом людей та окремою особою. Ретроспективна юридична відповідальність — специфічні правовідносини між Державою й правопорушником внаслідок державно-правового примусу, що характеризуються засудженням суб «єкта правопорушення, покладанням на обов «язку витерпіти несприятливі наслідки за скоєне правопорушення. Принципи юридичної відповідальності: відповідальність винної особини за діяння, а чи не за виявлення наміру; законність, невідворотність, доцільність й справедливість покладення юридичної відповідальності; гуманність й своєчасність юридичної відповідальності та ін. Мета юридичної відповідальності — вияв її соціальної необхідності та ефективності. Розрізняють такі види мети юридичної відповідальності: покарання правопорушника; вплив на свідомість правопорушника; моральну перебудову особини; формування у людини, Яка порушила норми права, настанови на правомірну поведінку надалі; виховний вплив на інших людей із метою попередження правопорушень із їхнього боці. Функції юридичної відповідальності — головні напрями юридичного впливу як на правопорушника, то й на інших осіб, із метою захисту правопорядку й виховання суб «єктів права, котрі скоїли чи можуть скоїти правопорушення, Розрізняють такі види функцій попереджувальну; виховну; каральну; компенсаційну; інформаційну та ін. Поширеною є класифікація ретроспективної юридичної відповідальності залежно від галузевої належності правової, норми, що порушена. На цій підставі розрізняють: Кримінальна відповідальність — що полягає в застосуванні заходів кримінального покарання до фізичних осіб, винних у скоєнні злочину. Адміністративна відповідальність, под якою розуміють покладення на порушників загальнообов «язкових правил адміністративних стягнень, цивільно-правова відповідальність — відповідальність фізичної чи юридичної особини за порушення договірних вол «язань, заподіяння позадоговірної майнової шкоди; Дисциплінарна відповідальність — різновидність відповідальності працівника за порушення трудової дисципліни із застосуванням до нього догани та звільнення; Матеріальна відповідальність розглядається за матеріальну шкоду, заподіяну підприємству, установі, організації внаслідок порушення покладених на нього трудових обов «язків. як самостійний вид ретроспективної юридичної відповідальності в теорії права розглядають скасування актів, котрі суперечать чинному законодавству полягає до того, що компетентний орган чи службова особа застосовує правовідновлювальну санкцію, скасовуючи незаконно прийнятий акт.

Апарат держави Апарат держави — система всіх державних органів, котрі здійснюють заподіяння та виконують певні функції держави. Основними принципами державного апарату України є: демократизм; національна рівноправність; законність; суверенність; поділ влади; соціальна справедливість; гуманізм й милосердя; поєднання переконання й примусу; гласність, відкритість й врахування громадської думи. Принцип демократизму в Україні характеризується тім, що державний апарат формується із волі більшості населення, виражає та виконує волю громадянського суспільства. як корінна, то й решта національних груп, що проживають на територї України, є рівноправними. Держава гарантує усім здійснення, охорону, захист й відтворення політичних, економічних, громадських, соціальних й культурних прав. Державний апарат організується і діє на підставі законів. Його діяльність спрямовується на виконання законів у порядку, передбаченому чинним законодавством. Державний апарат є єдиним носієм влади на засідках самостійності і незалежності, виразником суверенітету народу й нації. Державна влада в Україні здійснюється за принципом її поділу на законодавчу, виконавчу і судову. Єдиним органом законодавчої влади є Верховна Рада України, виконавчої — Кабінет міністрів України. Правосуддя в Україні здійснюється виключно Конституційним, загальними та господарськими (арбітражними) судами. Принцип соціальної справедливості державного апарату означає, що його завданням є забезпечення соціальної злагоди, між різними частинами суспільства. Державний апарат визначає, гарантує, допомагає здійснювати усім верствам населення їхні суб «єктивні права, охороняє та захищає основні права людини й громадянина, віддаючи пріоритет загальнолюдським цінностям. Важливим принципом державного апарату України є поєднання методів виховання й примусу. Примус до осіб застосовується лише тоді, коли вичерпано усі методи переконання. Свої функції державний апарат виконує відкрито, співпрацює із різними громадськими про «єднаннями й рухами, вивчає громадську думку й враховує її в організації та здійсненні покладених на нього завдань. Державний апарат є системою державних органів, що здійснюють свої функції, реалізуючи волю громадянського суспільства, всього українського народу.

Конституційне право — провідна галузь національного права України Конституційне право України являє собою систему правових норм, що регулюють відносини народовладдя. Предметом конституційного права України є особливе коло суспільних відносин, що виникають у процесі організації та здійснення публічної влади в Україні. Ці відносини характеризуються певною специфікою, а саме: стосуються всіх найважливіших сфер життєдіяльності суспільства; виступають як базові в політичній, економічній, духовній, соціальній та інших сферах життя суспільства. Отже, конституційно-правові відносини — це суспільні відносини, врегульовані конституційно-правовими нормами, суб «єкти які наділяються взаємними правами та обов «язками, згідно із котрими смердоті повинні функціонувати. Під принципами конституційно-правового регулювання розуміють найзагальніші нормативно-регулятивні правила поведінки, у які відображаються сутність й соціальне призначення конституційного регулювання суспільних відносин. До них відносять принципи: верховенства права; верховенства й прямої дії Конституції та законів у загальної демократії; поділу влади; гуманізму; пріоритетності норм й принципів міжнародного права порівняно із вітчизняним законодавством; державного та іншого гарантування прав, свобод й обов «язків людини й громадянина, народовладдя, захисту суверенітету і територіальної цілісності України й т. буд. Конституційноправова норма — загальнообов «язкове правило поведінки, встановлене чи санкціоноване Державою із метою регулювання та охорони певних суспільних відносин, котрі становлять предмет конституційного права, їхніми ознаками є ті, що смердоті: регулюють особливе, коло суспільних відносин, що стосується здійснення народовладдя; встановлюють порядок створення інших правових норм. мають вищу юридичну силу щодо інших правових норм; відрізняються особливою структурою до того розумінні, що їм не є характерною тричленна структура (гіпотеза, диспозиція та санкція). Деякі конституційноправові норми (норми-принципи, норми-декларації) взагалі мають лише диспозицію. Метод конституцтно-правового регулювання — сукупність способів й засобів, з допомогою які упорядковуються суспільні відносини, що становлять предмет конституційного права. Він характеризується: найбільшою загальністю; максимально високим юридичним рівнем; універсальністю; доцільністю; поєднанням прямого та опосередкованого регулювання. Відповідно до конституційно-правового регулювання існує наука конституційного права. Її можна визначити як галузеву юридичну науку, що являє систему знань про конституційно-правові норми, відносини та інститути, конституційно-правове регулювання загалом.

Конституція України — нормотворча база всього законодавства Особливе місце в системі джерел конституційного права України посідає її Конституція. Термін «конституція «- установлення, устрій. Конституція є таким законом, що встановлює форму держави, систему державних органів, визначає порядок їхнього формування і діяльності, основні права та обов «язки громадян. Іншими словами, конституція встановлює та закріплює устрій держави, саме за це її називають основним законом. Конституцію України було б прийнято Верховною Радою України на її п «ятій сесії 28 червня 1996 р. Визначальні риси конституцій такі: конституції зазвичай заговорили українською у «язані із закріпленням демократичного ладу. сучасні демократичні конституції спрямовані на закріплення прав й свобод людини і громадянина; народ визнається основним джерелом влади; державна влада діє на основі принципу поділу влади на законодавчу, виконавчу та судову гілки; демократичні конституції найважливішим принципові суспільного життя принцип порозуміння, розумного компромісу між різними соціальними верствами населення та політичними угрупованнями; закріплюється принцип ідеологічної багатоманіжності; Конституція України є водночас основним законом й держави, й всього суспільства. Звідси і поняття «конституційний лад «передбачає про «єднання суспільного і державного почав у єдине ціле. Неважко побачити, що Конституція має як правові, то й політичні ознаки. Отже, Конституція є рівночасно й політичним, й правовим актом. Причому цей правовий акт має найвищу юридичну силу, тобто настановам й вимогам Конституції повинні відповідати усі без винятку правові акти, що видаються й діють у стране (ст. 8 Конституції України). Конституція України складається із преамбули, 15 розділів (161 стаття). Конституція починається зі вступної частини, котра традиційно іменується преамбулою. У ній проголошено, що Конституція приймається Верховною Радою «від імені Українського народу », що його складають «громадяни України всіх національностей », що її основою є здійснення «російською нацією, всім Українським народом права на самовизначення ». У преамбулі зафіксовано заподіяння забезпечення в Україні прав й свобод, гідних умів життя людини, зміцнення громадянської злагоди, розвитку й зміцнення демократичної, соціальної, правової держави.

Форми здійснення демократії Народовладдя в Україні реалізується на основі Конституції через інститути безпосередньої (прямої) чи представницької (виборної) демократії. До інститутів безпосередньої демократії, котрі забезпечують ухвалення державного рішення прямим волевиявленням народу, відносять: референдум; обговорення проектів нормативних актів; доля в виборах органів державної влади; загальні збори (збір) громадян; звіти депутатів й виконавчих органів перед населенням. Представницька демократія — засіб реалізації волі народу через обраних ним представників в органи влади — насамперед, народних депутатів, Президента, інколи суддів. Референдум — голосування населення всієї держави (загальнодержавний референдум) чи певної частини її населення (місцевий референдум) по вирішенню найважливіших питань державного й суспільного життя. Референдум й вибори мають загальний метод здійснення — голосування, але й різняться своїм предметом. Вибори проводяться для визначення особини, котра, на думку більшості виборців, найбільш гідна обіймати виборну посаду. Завдання референдуму — вирішення важливих питань, не заговорили українською у «язаних з наданням юридичної сили мандатам якихось осіб. Це можуть бути затвердження, зміну чи скасування законів, вирішення проблем територіального улаштую в межах держави тощо. У науковій літературі та в законотворчій практиці поряд з терміном «референдум «інколи застосовується термін «плебісцит ». У багатьох випадках їхній зміст рівнозначний. Алі між ними вбачають й різницю, Яка полягає до того, що референдум регламентується нормами конституційного права певної держави й його предметом може бути досить широке коло питань. Підстави і порядок проведення плебісциту в основному врегульовуються міжнародно-правовими актами, й його предметом у більшості випадків є вирішення територіальних спорів між різними державами.

Поняття та принципи виборчого права Під виборчою системою України розуміється передбачений законодавством порядок формування представницьких органів держави. Усі норми законодавства, котрі регламентують цей порядок, у сукупності складають виборче право. Основними його джерелами є Конституція України, Закони України: «Про вибори народних депутатів України «від 24 вересня 1997 р., «Про вибори Президента України «у редакції від 24 лютого 1994 р. У цих нормативно-правових актах сформульовано такі головні принципи виборчого права. Принцип загальності означає, що право обирати мають усі громадяни України, яким на день голосування виповнилося 18 років. Принцип рівного й прямого виборчого права означає, що громадяни України беруть доля в виборах народних депутатів на рівних засідках й депутати обираються безпосередньо виборцями. Таємність голосування означає, що ніякі форми контролю за волевиявленням виборців не допускаються, а саме голосування відбувається у спеціально обладнаній для цого кабіні чи кімнаті. Принцип вільного і рівноправного висунення кандидатів передбачає, що усі громадяни України, котрі мають право голосу, мають право висувати кандидатів.Гласність й відкритість виборчого права означає, що підготування й проведення виборів депутатів завжди здійснюються відкрито й гласно. Рівність можливостей для всіх кандидатів у проведенні виборчої кампанії розумітися так, що усім кандидатам опісля офіційної їхні реєстрації надається можливість участі у виборчій кампанії на рівних засідках, смердоті мають рівне декларація про використання державних засобів масової інформації вони рівні можливості щодо матеріально-технічного й фінансового забезпечення їхнього участі у виборчій кампанії із боці держави. Принцип неупередженості до кандидатів із боці державних органів, установ та організацій, органів місцевого самоврядування вживається та обумовлює існування такого інституту виборчого права, як увільнення кандидата від виробничих чи службових обов «язків з збереженням середньої заробітної платні за місцем роботи; принцип свободи агітації дозволяє вести агітацію як за, то й проти кандидати всіх засобах масової інформації.

Територіальний устрій України Під територіальним устроєм держави розуміють її територіальну організацію, тобто систему відносин між Державою в цілому (її центральною владою) й територіальними складовими (населенням й чинними органами суспільної влади) положення щодо територіального улаштую формулюються в розділі IX Конституції України «Територіальний устрій України », Насамперед зазначено, що державна територія є єдиною й цілісною, себто такою, що поєднана спільною системою державної влади — законодавчих, виконавчих, судових й контрольно-наглядових органів. Рівночасно в її здійсненні слід поєднувати централізацію та децентралізацію, що забезпечить поєднання й врахування загальнодержавних й регіональних (місцевих) інтересів. Вказана стаття проголошує також необхідність забезпечення збалансованості соціальноекономічного розвитку регіонів, більшої їхнього інтеграції, зближення, поступового вирівнювання соціально-економічного життя. У Конституції України визначено: Систему адміністративно-територіального улаштую України складають: Автономна Республіка Крім, області, райони, міста, райони в містах, селища і села. З огляду на це можна стверджувати, що адміністративно-територіальний устрій України є прирівняним: вищий рівень складають Автономна Республіка Крім, області та міста Київ й Севастополь; середній — райони і міста обласного підпорядкування; нижчий — райони в містах, міста районного підпорядкування, селища й села. Принаймні, саме відповідно до таких територіальних одиниць будується система державних органів й система місцевого самоврядування. Конституція, попри ті, що суб «єкти складу України різняться величиною територї, чисельністю і густотою населення, проголошує рівноправність суб «єктів як між собою, то й у відносинах з центральною владою. При цьому слід узяти до уваги, що деякі запитання, котрі безпосередньо стосуються до територіального улаштую нашої країни, розглянуті над розділі IX, а інших розділах Конституції. Так, вказано, що держава визнає і гарантує місцеве самоврядування в Україні «Земля, її надра, атмосферне повітря, водні та інші природні ресурси, котрі знаходяться в межах територї України є про «єктами права власності Українського народу ». Виключно всеукраїнським референдумом вирішуються запитання про зміну територї України. Для забезпечення територіальної суверенності України в «» Використання існуючих військових баз на територї України для тимчасового перебування іноземних військових формувань можливе на умовах оренди в порядку, визначеному міжнародними договорами України.

Державна символіка України Державні символи — це встановлені конституцією чи спеціальними законами особливі розпізнавальні знаки конкретної держави, котрі уособлюють її суверенітет, а деяких випадках сповнені і певного історичного чи ідеологічного змісту" Конституція України визначила такі символи нашої держави: Державний Прапор, Державний Герб, який встановлюється із урахуванням малого Державного Герба України та герба Війська Запорізького, й Державний Гімн. Наведено їхнього загальні опису. Державний Прапор України — прапор з двох рівновеликих горизонтальних смуг синього й жовтого кольорів. Великий Державний Герб України встановлюється із урахуванням малого Державного Герба України та герба Війська Запорізького законом, що приймається не менш як двома третинами від конституційного складу Верховної Заради України. Головним елементом великого Державного Герба України є Знак Княжої Держави Володимира Великого (малий Державний Герб України). Державний Гімн України — національний гімн на музику М. Вербицького з словами, затвердженими законом, що приймається не менш як двома третинами від конституційного складу Верховної Заради України. Опис державних символів України та порядок їхнього використання встановлюються законом, що приймається не менш як двома третинами від конституційного складу Верховної Заради України. Столицею України є місто Київ.

Компетенція Верховної Заради України Верховна Рада України розглядає та вирішує запитання державного й суспільного життя, що потребують урегулювання законами України, а також здійснює установчі та контрольні функції, передбачені Конституцією України. Вона приймає закони, постанови та інші акти більшістю від її конституційного складу, крім випадків, передбачених Конституцією. До повноважень Верховної Заради України належати: внесення змін в Україну; призначення всеукраїнського референдуму із питань, визначених Конституції; прийняття законів; визначення засідок внутрішньої та зовнішньої політики; призначення виборів Президента України у рядки, передбачені Конституцією; заслуховування щорічних й позачергових послань Президента України про внутрішнє й зовнішнє становище України; усунення Президента України із посади в порядку особливої процедури (імпічменту); надання згоди про призначення Президентом України Премо «єр-міністра України; здійснення контролю за діяльністю Кабінету міністрів України та ін. єдиним органом законодавчої влади в Україні є парламент — Верховна Рада України. Конституційний склад Верховної Заради України — 450 народних депутатів України, котрі обираються на основі загального, рівного, прямого виборчого права таємним голосуванням строком на чотири рокта. Народні депутати України здійснюють свої повноваження на постійній основі. Вони не так на державній службі чи матір інший представницький мандат, їм гарантується депутатська недоторканність.

Законодавчий процес та його стадії Верховна Рада України працює сесійно. Вона є повноважною за умови обрання не менш як 2/3 від її конституційного складу. Верховна Рада України збирається на першу сесію не пізніш ніж на 30-й день после офіційного оголошення результатів виборів. Перше засідання Верховної Заради України відкриває найстарший за віком депутат. Засідання Верховної Заради України проводяться відкрито. Закрите засідання проводитися за рішенням більшості від конституційного складу Верховної Заради. Верховна Рада України затверджує перелік комітетів Верховної Заради України, обирає голів цих комітетів. Останні здійснюють законопроектну роботу, готують й попередньо розглядають запитання, віднесені в Україну. Для підготовлення й попереднього розгляду питань Верховна Рада України в межах своїх повноважень може створювати тимчасові спеціальні комісії. Верховна Рада України для проведення розслідувань з питань, що становлять суспільний інтерес, може створювати тимчасові слідчі комісії, якщо за це проголосувала не менш як 1/3 від конституційного складу Верховної Заради України. Процес законотворчої діяльності Верховної Заради України характеризується правом законодавчої ініціативи, прийняттям та оприлюдненням. Право законодавчої ініціативи у Верховній раді України належить: Президентові України; народним депутатам України; Кабінетові міністрів України; Національному банкові України. Закони Верховна Рада приймає більшістю від її конституційного складу. Закони, що вносять зміни до Конституції та сама Конституція України приймається не менше як 2/3 від конституційного складу Верховної Заради України. Закон підписується Головою Верховної Заради України й невідкладно надсилається Президентові України. Президент України протягом 15 днів после отримання закону підписує його, беручи до виконання, чи повертає закон з своїми умотивованими пропозиціями для повторного розгляду. Якщо Верховна Рада України под годину повторного розгляду підтвердить закон 2/3 від її конституційного складу, то Президент України вол «язаний підписати й оприлюднити такий закон протягом 10 днів. Закон набирає чинності через 10 днів после його оприлюднення, якщо інше не передбачене самим законом, але й не раніше дня його опублікування.

Конституційно-правовий статус Президента України Президент України є главою держави й виступає від її імені. Він є гарантом державного суверенітету, територіальної цілісності України, додержання Конституції України, прав й свобод людини й громадянина. Новообраний Президент України вступає посаду не пізніш як через 30 днів после офіційного оголошення результатів виборів, з моменту складення присяги народові на урочистому засіданні Верховної Заради України. Президент України має такі повноваження: забезпечує державну незалежність, національну безпечу й правонаступництво держави; звертається із посланнями до народу та з щорічними і позачерговими посланнями в Україну про внутрішнє й зовнішнє становище України; виносить рішення про визнання іноземних держав; призначає позачергові вибори в Україну у рядки, встановлені Конституцією; припиняє повноваження Верховної Заради України, якщо протягом 30 днів однієї чергової сесії пленарні засідання не можуть розпочатися; призначає, за згодою Верховної Заради України, Премо «єрміністра України; припиняє повноваження Премо «єр-міністра України, виносить рішення про його відставку. Президент України користується правом недоторканності одну годину виконання повноважень. Він очолює Раду національної безпеки й оборони України, Яка є координаційним органом з питань забезпечення безпеки та оборони в Україні. Конституція України встановлює, що повноваження Президента України припиняються достроково в разі його відставки, неможливості виконувати свої повноваження за станом здоровий «я, усунення із пости у порядку імпічменту та смерті.

Повноваження Кабінету міністрів України Кабінет міністрів — вищий орган у системі органів виконавчої влади — відповідальний Президентові України, підконтрольний й підзвітний Верховній раді України. У своїй діяльності Кабінет міністрів України керується Конституцією України й законами України, актами Президента України. До складу Кабінету міністрів входять Премо «єр-міністр України, перший віце-прем «єр-міністр, три віце-прем «єр-міністри, міністри. Персональний склад Кабінету міністрів України призначається Президентом України на подання Премо «єр-міністра України. Премо «єр-міністр України керує роботою Кабінету міністрів України. Кабінет міністрів України: забезпечує державний суверенітет та економічну самостійність України, здійснення внутрішньої та зовнішньої політики держави, виконання Конституції та законів України, актів Президента України; вживає заходів щодо забезпечення прав й свобод людини й громадянина; забезпечує проведення фінансової, цінової, інвестиційної та податкової політики, політики у сферах роботи і зайнятості населення, соціального захисту, освіти, науки й культури, охорони природи, екологічної безпеки й природокористування; розробляє та здійснює загальнодержавні програми економічного, науково-технічного, соціального й культурного розвитку України; забезпечує рівні умови розвитку всіх форм власності; організовує та забезпечує здійснення зовнішньоекономічної діяльності України, митної справ та ін. Кабінет міністрів у межах своєї компетенції видає постанови і розпорядження, що є обов «язковими до виконання. Акти Кабінету міністрів України підписує Премо «єр-міністр України.

Повноваження місцевого самоврядування Місцеве самоврядування є правом територіальної громади самостійно вирішувати запитання місцевого значення в межах Конституції та законів України. Воно може здійснюватися територіальною громадою як безпосередньо, то й через органи місцевого самоврядування: сільські, селищні, міські заради та їхні виконавчі комітети. Органи місцевого самоврядування, котрі репрезентують спільні інтереси територіальних громад сіл, селищ й міст, є районні та обласні заради. Усі передбачені Конституцією та законодавством України органи самоврядування і самоорганізації мають власну матеріальну та фінансову основу, на якої поширюється їхня компетенція. Місцеве самоврядування в Україні здійснюється на основі принципів: народовладдя, законності, гласності, колегіальності, поєднання місцевих й державних інтересів, виборності, правової, організаційної та матеріально-фінансової самостійності в межах власних повноважень й т. ін. Сільські, селищні міські заради мають виключну компетенцію, под якою розуміють запитання, що вирішуються лише на їхніх пленарних засіданнях. До неї відносять: затвердження регламенту заради; утворення і ліквідацію комісій заради, затвердження та зміну їхнього складу; винесення рішення про проведення місцевого референдуму; винесення рішень щодо випуску місцевих позик; затвердження статуту територіальної громади; Виконавчі органи сільських, селищних, міських радий мають повноваження у сферах й галузях: соціально-економічного й культурного розвитку, планування та обліку, бюджету, фінансів й цін, управління комунальною власністю, житлово-комунального господарства, побутового, торговельного обслуговування, громадського харчування, транспорту й зв «язку, будівництва, освіти, охорони здоровий «я, культури, фізкультури й спорту, земельні відносин та охорони навколишнього природного середовища, соціального захисту населення, зовнішньоекономічної діяльності, оборонної роботи, адміністративно-територіального улаштую, забезпечення законності, правопорядку, охорони прав, свобод й законних інтересів громадян, відзначення державними нагородами, відзнаками Президента України та присвоєння почесних звань України. Держава гарантує та спрямовує свої зусилля на розвиток місцевого самоврядування в Україні.

Конституційний Суд України, його заподіяння та функції Статус Конституційного Суду України визначається Конституції України та Законом України «Про Конституційний Суд України Конституційний суд України є єдиним органом конституційної юрисдикції в Україні, який вирішує запитання про відповідність законів та інших правових актів Конституції України й дає офіційне тлумачення Конституції України та законів України. Завданням Конституційного Суду України є гарантування верховенства Конституції України як Основного Закону держави на всій територї України. Діяльність Конституційного Суду України базується за принципами верховенства права, незалежності, колегіальності, рівноправності суддів, гласності, повного й всебічного розгляду справ та обґрунтованості винесених ним рішень. Конституційний Суд України ухвалює рішення та дає висновки у справах щодо: конституційності законів та інших правових актів Верховної Заради України, актів Президента України, актів Кабінету міністрів України, правових актів Верховної Заради Автономної Республіки Крім; відповідності Конституції України чинних міжнародних договорів України чи тихий міжнародних договорів, що вносяться в Україну для надання згоди на їхню обов «язковість; додержання конституційної процедури розслідування й розгляду справ про усунення Президента України із пости у порядку імпічменту; офіційного тлумачення Конституції та законів України. Рішення і висновки Конституційного Суду України із зазначених питань є обов «язковими до виконання на територї України, остаточними й не можуть бути оскаржені. Закони та інші правові акти за рішенням Конституційного Суду України визнаються неконституційними повністю чи в окремій частині, якщо смердоті не відповідають Конституції України. Конституційний Суд України не має повноважень розглядати запитання щодо законності актів органів державної влади, органів влади Автономної Республіки Крім та органів місцевого самоврядування. Конституційний Суд України складається із 18 суддів. Президент України, Верховна Рада України та із «їзд суддів України призначають по шість суддів Конституційного Суду України. Суддею Конституційного Суду України може бути громадянин України, який на день призначення досяг 40-річного віку, має вищу юридичну освіту й стаж роботи за межі не менш як 10 років, проживає в Україні протягом останніх 20 років та володіє державною мовою. Суддя Конституційного Суду України призначається на 9 років без права бути призначеним на повторний рядків. Закон України «Про Конституційний Суд України «від 16 жовтня 1996 р. визначає: загальні положення щодо діяльності. статус суддів та гарантії їхньої діяльності; порядок організації та діяльності Конституційного Суду; процедуру конституційного впровадження.

Громадянство України: поняття та ознаки Громадянство України — постійна правовий зв «язок особини із Державою Україна, який знаходить своє вираження в їхніх взаємних правах та обов «язках. Громадянство в Україні регулюється Конституцією, Законом України «Про громадянство України «прийнятими відповідно перед тим законодавчими актами України, Закон України «Про громадянство України «складається із преамбули і 9 розділі. Розділ І. Головною ідеєю цого розділу є проголошення того факту, що в Україні існує єдине громадянство. Розділ II. Громадянство України набувається: за народженням, за походженням, вступом до громадянства України, внаслідок відновлення громадянства України, за інших обставин, передбачених цим Законом. Дитина, батьки якої на даний момент її народження були громадянами України, є громадянином України. За різного громадянства батьків, один з які на даний момент народження її був громадянином України, дитина є громадянином України; однак, якщо обидва батьки жили за межами України, громадянство дитини, Яка народилася за її межами, визначається через письмову згоду батьків. Розділ III. Громадянство України припиняється: 1) внаслідок виходу із громадянства України; 2) внаслідок утрати громадянства України; 3) на підставі, передбаченій міжнародними договорами України. Розділ IV. За зміни громадянства батьками, якщо обидва стають громадянами України чи виходять з нього, змінюється й громадянство їхніх дітей, котрі не досягли 16-річного віку. Якщо із громадянства України виходить один з батьків, а інший залишається, дитина зберігає громадянство України. Розділ V. Президент України виносить рішення про: 1) прийняття до громадянства України; 2) припинення громадянства України. Розділ VI. Заяви із питань громадянства України подаються на ім «я Президента України через органи внутрішніх справ за місцем проживання, а й за кордоном — через відповідні дипломатичні представництва чи консульські установи України. Розділ VII. «Виконання рішень з питань громадянства покладається на ОВС, відділи РАГС, а й за кордоном — на дипломатичні представництва й консульські установи України. Розділ VIII. Рішення із питань громадянства, можуть бути оскаржені в Конституційному Суді у звичайному суді. Розділ IX Головною їхнього ідеєю є приведення Інших нормативно-правових актів у відповідність до цого Закону.

Екологічне право: поняття та джерела Екологічне право — система правових норм, якими регулюються суспільні відносини із охорони навколишнього природного середовища й раціонального використання природних ресурсів (екологічні відносини). До складу системи входять такі підгалузі, як земельне, водне, лісове, гірниче право та деякі інші галузі права, якими регулюються відносини із охорони і раціонального використання певних видів природних ресурсів. Предметом екологічного права є нормативно врегульовані відносини із охорони навколишнього природного середовища й раціонального використання природних ресурсів. Джерела — нормативно-правовий акт що регулюють основи організації охорони навколишнього природного середовища, є Закони України: «Про охорону навколишнього природного середовища », «Про охорону атмосферного повітря „“ Про природно-заповідний фонд України », «Про тваринний світло „“ Про карантин рослин ». Доти ж деякі відносини у сфері використання та охорони навколишнього природного середовища врегульовано кодексами (земельним, водним, лісовим, про надра), а також законами України «Про плату за землю «та «Про ветеринарну медицину «в Конституції України записано: «Кожен має декларація про безпечне для життя, і здоровий «я довкілля та на відшкодування завданої порушенням цого права шкоди. Кожному гарантується право вільного доступу до інформації про стан довкілля, про якість харчових продуктів й предметів побуту, а також декларація про її поширяння». Закон України «Про охорону навколишнього природного середовища «регулює відносини охорони навколишнього середовища, раціонального використання природних ресурсів, забезпечення екологічної безпеки життєдіяльності людини та спрямований на утворення сприятливих умів економічного й соціального розвитку України у сфері здійснення екологічної політики. Закон України «Про природнозаповідний фонд України «регулює економічні, соціальні, правові та екологічні засади природно-заповідного фонду в Україні. Закон України «Про охорону атмосферного повітря «спрямований на збереження сприятливого стану атмосферного повітря, його відновлення і поліпшення для екологічного убезпечення життєдіяльності людини, відвернення шкідливого впливу на навколишнє природне середовище. Закон України «Про тваринний світло «регулює відносини охорони, використання і відтворення тваринного світу. Водний кодекс України регулює правові відносини із метою забезпечення збереження, наукового обґрунтування, раціонального використання вод для потреб населення й галузей економіки, Правовий статус іноземців та осіб без громадянства Закон України «Про правовий статус іноземців «від 4 лютого 1994р. визначає правовий статус іноземців в Україні, закріплює основні права, свободи та обов «язки іноземних громадян та осіб без громадянства, котрі проживають чи тимчасово знаходяться в Україні. Розділ І. Загальні положення. Іноземцями визнаються громадяни — особини, котрі належати до громадянства іноземних держав й не є громадянами України, та особини без громадянства — особини, котрі не належати до громадянства будь-якої держави. Розділ II. Основні права, свободи та обов «язки іноземців. Іноземці мають тих ж права й свободи та виконують тих ж обов «язки, що і громадяни України, якщо інше не передбачене Конституцією, цим та іншими законами України, а також міжнародними договорами України. Розділ III. У «їзд в Україну й виїзд із України. Розділ IV. Відповідальність іноземців. Іноземці, котрі вчинили злочин, адміністративні чи інші правопорушення, несуть відповідальність на загальних підставах. Розділ V. Заключні положення. Якщо міжнародним договором України встановлено інші норми, ніж тих, що містяться в цьому Законі, то застосовуються норми міжнародного договору.

Основні положення Декларації про державний суверенітет України від 16.07.1990р. Після розпаду СРСР й здобуття нашою країною незалежності розпочався новий етап у розвитку конституційного процесу в Україні. Його вихідним пунктом стало проголошення Декларації про державний суверенітет України 16 июля 1990 р. Насамперед зазначимо, що загалом суверенітет означає зверхність й незалежність влади. Розрізняють три види суверенітету: державний, національний й народний. Державний суверенітет — верховенство державної влади всередині країни та її незалежність у зовнішньополітичній сфері. Національний суверенітет — повновладдя нації, її реальна можливість вільно вирішувати усі запитання свого національного життя. Народний суверенітет — повновладдя народу, який здійснює свою неподільну уладові самостійно і незалежно від інших соціальних сил. У різних країнах юридичне закріплення та реальне існування цих трьох видів суверенітету різне. Так, нині в Україні усі три види суверенітету знайшли юридичне закріплення в розгляданій Декларації. Поняття «державний суверенітет », висвітлене в преамбулі Декларації, розкривається за десять її розділах. Розділ І. Самовизначення української нації. Україна «розвивається в існуючих кордонах на основі здійснення російською нацією свого невід «ємного права на самовизначення. Розділ II. Народовладдя. Громадяни Республіки всіх національностей становлять народ України. Народ України є єдиним джерелом державної влади в Республіці. Розділ III, Державна влада. Україна є самостійною у вирішенні будь-яких питань свого державного життя. Розділ IV. Громадянство Української РСР. Українська РСР забезпечує рівність перед законом всіх громадян Республіки. Розділ V. Українська РСР здійснює верховенство на всій своїй територї. Розділ VI, Економічна самостійність. Українська РСР самостійно визначає свій економічний статус й закріплює його законів. Розділ VII. Екологічна безпека. Українська РСР самостійно встановлює порядок організації охорони природи та порядок використання природних ресурсів. Розділ VIII. Культурний розвиток. Українська РСР є самостійною у вирішенні питань науки, освіти, культурного й духовного розвитку української нації, гарантує усім національностям, що проживають на територї Республіки, право їхні вільного національно-культурного розвитку; Розділ IX, Зовнішня й внутрішня безпека, Українська РСР має декларація про власні Збройні Сили та органи державної безпеки. Розділ X. Міжнародні відносини. Українська РСР виступає рівноправним учасником міжнародного спілкування визнає: пріоритет загальновизнаних норм міжнародного права перед нормами внутрішньодержавного права. Декларацію було б покладено основою нової Конституції, низькі прийнятих законів України; вона визначає позиції республіки под годину укладення міжнародних договорів. Необхідно вказати, що Декларація, прийнята ще за часів СРСР, був спрямована на забезпечення суверенітету України у складі СРСР, тому окремі її положення застаріли, хоча в цілому вон не втратила свого значення і дотепер.

Поняття державного управління та його принципи Управління визначається як керівництво певними суспільними процесами. Державне управління — одна із головних форм діяльності держави, особливий вид соціального управління в суспільстві. Державному управлінню притаманні усі основні риси, котрі характеризують суспільне управління. Це, насамперед, свідоме, цілеспрямоване здійснення впливу на усі сфери суспільства в інтересах людей. У широкому значенні це — діяльність всіх видів державних органів: законодавчих, судових, контрольно-наглядових, виконавчорозпорядчих із організації суспільного життя. Структура державного управління вирізняється складністю, її основними елементами виступають керівні і керовані системи, їхні суб «єкти та про «єкти. Це — виконавчі і розпорядчі органи, їхній апарат, сфери і галузі управління, підприємства, установи, організації тощо. Державне управління доцільно розглядати як виконавчо-розпорядчу діяльність окремої системи державних органів, спеціально заснованих для здійснення державного управління. Алі це аж ніяк не означає, що державне управління є сферою діяльності виключно виконавчих органів. Питання управління вирішуються й законодавчими органами, котрі здійснюють законодавче регулювання всіх сфер суспільного життя. Щоправда, більшість функцій виконавчо-розпорядчої діяльності покладається на виконавчі органи. Державному управлінню властиві такі риси: • діяльність з реалізації завдань й функцій держави; • воно та здійснюється спеціально створеними для цого державними органами і посадовими особами; • смердоті діють за дорученням держави, від її імені та мають державно-владні повноваження; • форми і методи роботи управлінських органів регламентуються правом. Державне управління — підзаконна виконавча і розпорядча діяльність органів державного управління, спрямована на практичне виконання законів у процесі повсякденного та безпосереднього керівництва господарським, соціальнокультурним та адміністративно-політичним будівництвом.

Предмет й метод адміністративного права Адміністративне право являє собою окрему галузь правової системи України, що покликана регулювати особливу групу суспільних відносин. Головною їхнього особливістю є ті, що смердоті виникають, розвиваються й припиняють своє існування у сфері державного управління у зв «язку із організацією та функціонуванням системи виконавчої влади на всіх рівнях управління в державі. предмет регулювання адміністративного права охоплює коло однорідних суспільних відносин, до які необхідно віднести: управлінські відносини, в межах які безпосередньо реалізуються заподіяння, функції та повноваження виконавчої влади; управлінські відносини внутрішнього організаційного характеру, що склались у процесі діяльності інших органів державної влади; управлінські відносини, що виникають за участі суб «єктів місцевого самоврядування; управлінські відносини організаційного характеру, що виникають усередині системи громадських організацій. Під методами адміністративного права слід розуміти спосіб реалізації завдань й функцій виконавчої влади органами державного управління через вплив їхні за грати й свідомість підпорядкованих органів, а також громадян. У літературі не існує єдиної загальноприйнятої класифікації методів. Метод переконання є провідним, із допомогою цого методу здійснюється вплив на свідомість людей та дотримання із їхнього боці певної поведінки. Він формує у громадян правосвідомість, використовуються різноманітні засоби переконання, а саме: троянд «яснення, виховання, поширення передового досвіду, моральне та матеріальне стимулювання. Метод примусу — спосіб впливу на громадян, нездатних керувати власною поведінкою відповідно до волі держави. Заходь примусу застосовуються тоді, коли вичерпано засоби переконання до тихий осіб, котрі не дотримуються чи порушують вимоги законів та інших нормативних актів, дисципліну. Адміністративний метод полягає до того, що органи управління безпосередньо встановлюють підпорядкованим суб «єктам певну поведінку. Вплив на суб «єкти, що управляються, здійснюється через запровадження їм правил поведінки, обов «язків й завдань, у разі порушення які може бути вжито заходів адміністративного примусу. Економічний метод не передбачає адміністративних заходів, а здійснює вплив на суб «єкти управління через застосування перед тим різноманітних форм економічного стимулювання, зокрема цінового і тарифного регулювання, прибутку, вартості, матеріальних санкцій, кредитів, субсидій Наявність цих стимулів дає можливість суб «єктам самим обирати форми діяльності для якісного виконання кінцевих виробничих завдань. Джерела адміністративного права — це зовнішні форми відображення адміністративноправових норм, закріплені в Конституції України, законодавчих актах, урядових постановах, рішеннях державних адміністрацій та інших нормативних актах державних органів. Різноманітність адміністративно-правових норм передбачає й різні джерела адміністративного права України джерела поділяються на загальнодержавні, галузеві та локальні. Загальнодержавні е обов «язковими для виконання всіма органами управління, незалежно від їхнього підпорядкування. Галузеві і локальні поширюються лише на конкретно визначені підвідомчі органи. Залежно від територіального улаштую держави джерела поділяються на державні, обласні, міські, районні Джерела адміністративного права, що базуються на нормах Конституції України та законах, мають вищу юридичну силу щодо інших підзаконних актів, прийнятих нижчими за ієрархією органами виконавчої влади, З огляду на численність джерел адміністративного права доцільно розділити їхнього на такі види: 1. Конституція України. Вона Веде перед у системі джерел адміністративного права, є Основним Законом України. Закріплені в ній норми мають пряму адміністративно-правову спрямованість. Вони визначають основи формування та діяльності органів виконавчої влади, розмежовують повноваження між центральними і місцевими органами влади, закріплюють права й свободи громадян щодо здійснення ними державного управління 2. Адміністративноправові норми закріплюються в законодавчих актах, що їхнього приймає Верховна Рада України. 3. Постанови Верховної Заради України, котрі охоплюють адміністративно-правові норми організаційного характеру. 4. Укази і розпорядження Президента України у сфері державного управління. 5. Нормативні постанови і розпорядження Кабінету міністрів України 6. Джерелами адміністративного права в міжгалузевому і галузевому масштабах виступають нормативні акти 7. Нормативні накази керівників міністерств, державних комітетів й служб. До цієї групи слід віднести положення, правила та інші акти. 8. Нормативні накази керівників державних підприємств, про «єднань та організацій 9. Джерелами адміністративного права можуть бути також нормативні акти представницьких й виконавських органів місцевого самоврядування. Отож, джерелом адміністративного права виступає нормативний акт органу державної влади чи управління, який криє в собі адміністративноправові норми, що регулюють державно-управлінську діяльність. Адміністративно-правова норма — це обов «язкове правило поведінки, яку встановлене й охороняється Державою, метою якого є регулювання суспільних відносин, що виникають, змінюються й припиняються у сфері державного управління, особливості, характерні для адміністративне-правових норм. Поперше, у яких закріплюються відносини по керуванню, державному контролю й нагляду, а також внутрішньоорганізаційній діяльності. По-друге, метод впливу адміністративно-правових норм є й вольовим, державно-владним. Одна з сторін у відносинах завжди представляє державу, а відповідальність за їхні недодержання настає перед Державою системою діяти не може. Провідною соціальною метою адміністративно-правових норм є організація управлінських відносин. Поряд із нею є конкретні чи локальні цілі, це зокрема такі: інформаційні — досягненням які забезпечується необхідний зв «язок суб «єкта й про «єкта управління. охоронні — спрямовані на забезпечення законності й дисципліни в державному управлінні. заохочувальні — забезпечується творча активність учасників адміністративно-правових відносин, розвиток їхнього ініціативи й самостійності у розв «язанні завдань державного управління; соціально-моральні — забезпечується формування у громадян, державних службовців, правосвідомості та ставлення до роботи, громадського порядку безпеки Функціями адміністративно-правових норм є: забезпечення ефективної діяльності органів державного управління; забезпечення честі, гідності, прав, свобод й здоровий «я особини; охорона системи суспільних відносин матеріальної й нематеріальної сфер; виховна; взаємодії із нормами інших галузей права; • взаємодії із неправовими соціальними нормами (мораль, звичаї. Цілі норм та їхні функції тісно між собою заговорили українською у «язані. Кожна ціль породжує відокремлену функцію системи адміністративно-правових норм, в ж годину однією функцією можуть забезпечуватися відразу кілька конкретних цілей. адміністративно-правові норми визначають тієї чи інший варіант належної поведінки всіх осіб та організацій; забезпечують й підтримують режим законності й державної дисципліни у суспільних відносинах, що виникають у процесі державно-управлін-с^кої діяльності. Структура адміністративно-правової норми — це, а внутрішня будова, визначений порядок взаємозв «язку, взаємообумовленості й взаємозалежності складових частин норми. Структура адміністративно-правової норми, як правило, традиційна й складається із трьох компонентів: гіпотези, диспозиції й санкції. разом із тім, норми адміністративного права можуть містити разом з санкцією й заохочення. Гіпотеза вказує на фактичні умови, за наявності які слід керуватися даною нормою. Вона може бути абсолютно визначеною (досягши 16 років, громадянин вол «язаний одержати паспорт) чи відносно визначеною, тобто містити елементи адміністративного розсуду Такі гіпотези, як правило, містять формулювання: може бути, у разі необхідності, за доцільністю. Диспозиція — це саме правило поведінки, яку сформульовано у вигляді приписів, заборон, дозволень. У нормах адміністративної відповідальності диспозиція часто формулюється у вигляді вказівок чи опису діяння, яку тягне за собою накладення стягнення. З караності діяння випливає висновок, що воно та забороняється. Наприклад: пошкодження внутрішнього обладнання пасажирських вагонів, — тягне за собою накладення штрафу; Санкція вказує на вплив, який застосовується Державою у випадку порушення тихий чи інших правил, передбачених нормою, тобто це конкретний захід дисциплінарного чи адміністративного примусу. Наприклад: порушення санітарно-гігієнічних правил й норм — тягне за собою накладення штрафу; Треба зазначити, що не усі норми містять санкцію. Так, норми, що регулюють управлінську діяльність, виходять із того, що взаємовідносини між вищестоящими, нижчестоящими адміністративно-управлінськими працівниками будуються на засідках дисциплінарної влади. Санкції у даному випадку містяться у нормах загального характеру, що належати інституту державної служби. Вище уже зазначалося, що адміністративно-правові норми можуть містити й такий елемент, як заохочення. Заохочення — це публічне визнання заслуг юридичної й фізичної особини у виконанні адміністративно-правових чи громадських обов «язків 2. За адресами чи суб «єктами: адресовані органам державновиконавчої влади; іншим державним виконавчо-розпорядчим органам; державним службовцям; державним підприємствам, закладам, організаціям; недержавним про «єднанням, підприємствам, закладам; громадянам. 3. За формою припису: вол «язуючі — ці норми вол «язують здійснювати певні дії при виникненні передбачених ними умів. Наприклад, под годину прийому на роботу організація вол «язана видати наказ; заборонні — ці норми забороняють скоєння тихий чи інших дій в умовах, котрі нею визначені. Неприклад, заборона міліції застосовувати спеціальні засоби щодо неповнолітніх. повноважні — ці норми уповноважують адресата діяти у межах вимог норми за своїм розсудом, проте, підкоряючись правовому режиму, який нею встановлено. стимулюючі — це норми, що забезпечують за допомогою засобів матеріального чи морального впливу належну поведінку учасників управлінських відносин, встановлюють різні пільги (наприклад, у сфері оподаткування). рекомендаційні — особливість правової природи цих норм у бо рекомендації. не мають юридично-обов «язкового характеру. Такого роду норми в собі прямо виражених приписів, а дають можливість пошуку найбільш доцільних варіантів розв «язання завдань, що виникають. За галузевою належністю: матеріальні — характеризуються тім, що юридичне закріплюють комплекс обов «язків й прав, а також відповідальність учасників управлінських відносин, тобто фактично їхнього адміністративно-правовий статус. процесуальні — регламентують динаміку державного управління й заговорили українською у «язаних із ними управлінських відносин. Ними визначається порядок прийому, розгляду, вирішення скарг й заяв. За межею дії: у просторі — дія норм у просторі передбачає територію, на якої поширюється їхні юридична сила; у часі, дія адміністративно-правових норм у часі може обмежуватися будь-якими термінами (строкові норми) чи не обмежуватися (безстрокові норми). За ступенем загальності: загальні — мають загальне значення, наприклад: документами, котрі підтверджують громадянство України, є паспорт громадянина України, міжгалузеві — регулюють яку-небудь одну, функцію в всіх галузях (норми міжгалузевого управління), галузеві — регулюють відносини у межах однієї галузі. Здебільшого це норми галузевих міністерств та відомств. Такий саме характер мають норми, що містяться у законах, відповідних документах Президента України, Кабінету міністрів України, якщо їхнього вплив не виходить за межі конкретної галузі. місцеві — норми місцевих органів державної виконавчої влади, а також місцевого самоврядування.

Поняття державної служби та її принципи Державною службою в Україні визнається професійна діяльність осіб, котрі обіймають посади органів та їхньому апараті та на які покладено практичне виконання завдань й функцій держави. Ця категорія осіб є державними службовцями, має відповідні службові повноваження та одержує заробітну платню із державних коштів. Державну службу необхідно розглядати в аспекті виконання службовцями їхніх обов «язків у державних організаціях, а саме: органів державної влади, підприємствах, організаціях та установах. Державна служба здійснюється на професійній основі. Такий порядок обумовлюється необхідністю забезпечення неперервної, компетентної діяльності державних організацій. Правовий інститут державної служби складають норми конституційного, трудового, цивільного, фінансового та інших галузей права. Виходячи із принципу поділу влади, вирізняється державна служба органів законодавчої, виконавчої та судової влади. Залежно від специфіки сфер державної діяльності до державної служби належати державні службовці, котрі працюють в апараті органів прокуратури, судів, дипломатичної служби, митного контролю, Служби безпеки, внутрішніх справ й т. буд. Основні принципи, що лежати в основі державної служби, закріплено в Конституції України та в Законі України «Про державну службу ». Вони такі: служіння народові України; демократизм й законність; гуманізм й соціальна справедливість; пріоритет прав людини і громадянина; професіоналізм, компетентність, ініціативність чесність, відданість справі; персональна відповідальність за виконанню службових обов «язків й дисципліни; дотримання прав й законних інтересів органів місцевого і регіонального самоврядування; дотримання прав підприємств, установ та організацій, про «єднань громадян. Посада — це певна структурою і штатний розклад первинна структурна одиниця державного органу та його апарату, яку покладено встановлений нормативними актами коло службовими повноваженнями. Залежно від цього, яку посаду службовці займають чи який організації виконують обов’язки чи здійснюють функції, можна виділити такі види цієї категорії працівників: 1) служащие державні органи; 2) служащие державних установ, підприємств, організацій, об'єднань; 3) муниципальные службовці (службовці, займають посади органів місцевого самоврядування); Серед названих вище типів службовців кількісно чільне місце займають державні (муніципальні) службовці. Саме службовці діють як персонал у численних структурах державні органи, установ і організацій, всередині інститутів керуючої і керованої систем; саме їхній компетентність визначає дійсне користування можливостями управління для встановлення необхідного правового ладу у держави не обществе.

Види державних службовців Класифікувати державних службовців можна за різним ознаками. Однією з найпоширеніших класифікацій державних службовців є така: начальницький склад — керівники структурних підрозділів державні органи (начальники відділів, бюро, служб і іншого подібного начиння), які проводять діяльність у рамках компетенції, яка набагато важче компетенції керівника підприємства, організації, установи; представники адміністративної влади — це державні службовці, чиї повноваження поширюються на неподчиненных їм людей, але дії породжують для останніх певні юридичні наслідки. (Наприклад, апарат міліції, прокуратури, контрольно-наглядових органів прокуратури та іншого подібного начиння); фахівці — це рядові працівники, виконують функції відповідно до здобутим ними спеціальним освітою. Не мають у своєму підпорядкуванні інших, тому, зазвичай, що неспроможні поширювати ними свої і викликати своїми діями певні юридичні наслідки. Це економісти, бухгалтери, інженери, юристи, лікарі, вчителя, агрономи тощо; вспомогательнотехнічний персонал включає державних службовців, у яких покладено виконання обслуговуючих, допоміжних функцій і матеріальнотехнічних дій. Це рядові працівники машинописних бюро, канцелярій, секретаріатів тощо. Основним критерієм класифікації посад державних службовців є організаційно-правовою рівень органу, приймаючої їх на, об'єм і характер компетенції у конкретній посади, роль і важливе місце посади на структурі державного органа.

Акти управління в системі державно-правових актів Досягнення цілей управління та ліквідації поставлених завдань суб'єкти управління видають значну кількість правових актів, які встановлюють нові юридичні норми, змінюють чи скасовують старі, формують нові правовідносини, змінюють чи припиняють діючі. Конституцію України встановлює повну ієрархію органів виконавчої влади, і ієрархію їх актів. Акти Кабінету міністрів України, наприклад, що неспроможні переносити залежить від актів органів місцевого самоврядування. Акти виконавчої мають особливості: а) принимаются під час здійснення функцій виконавчої, і навіть видаються органами управління б) являются підзаконними, похідними від ухвалення закону. в) имеют офіційний характер, оскільки видаються органом управління, які представляють интересы-государства. Ці акти тягнуть за собою юридичні наслідки; г) опираются на владні повноваження державний орган чи посадової особи. Вони є одностороннім волевиявленням, не що означає, що суб'єкти виконавчої не враховують свободу громадян, їх об'єднань чи інших органів влади. Навпаки, основою багатьох актів управління є пропозиції, заяви, громадян; д) должны бути належно своїх оформлені, ухвалюватимуть у встановленому законодавством порядку. Юридична значення актів управління у тому, що вони, з одного боку, встановлюють, змінюють і скасовують правові норми, з другого — тягнуть за собою виникнення, зміна, припинення правовідносин, є юридичними фактами. Отже, акти управління — це владні, прийняті відповідно до законів розпорядження органів державної виконавчої влади з питанням компетенції даного органу чи посадової особи, манливі у себе юридичні наслідки. Акти органів виконавчої поділяються на нормативні, індивідуальні (ненормативні) і змішані. Нормативні акти встановлюють правил поведінки, мають загальний характер, регламентують громадські відносини у певних сферах, немає конкретного адресата, призначені для багаторазового використання. Індивідуальні акти видаються до розв’язання конкретних управлінських справ, стосуються конкретних дій, фактів, адресуються конкретних осіб, грунтуються на нормативних актах і є одноразовими, оскільки вичерпуються одноразовим застосуванням. У окремих випадках приймаються змішані акти управління. Важливою є й класифікація актів управління з суб'єктам, їх який видав. За цим критерієм розрізняють групи актів управління, тобто. видані: Кабінетом Міністрів України, центральних органів виконавчої влади, місцеві органи виконавчої. Конституція встановлює види правових актів уряду України постанови і розпорядження, і вказує, що є обов’язковими до виконання по всій території України. Постановами Кабінету міністрів повинні оформлятися найбільш важливі рішення, що носять нормативний характер. По оперативним, іншим поточним питанням видаються распоряжения.

Вимоги, що пред’являються до актів управління До актам органів виконавчої пред’являються певні юридичні вимоги. Передусім, акти повинні прагнути бути законними. Це отже, що повинно бути: 1) виданими на відповідність до Конституції України та іншими законодавчими актами; 2) відповідати мети юридичного акта, виходячи з на виконання якого прийнято; 3) видано рамках компетенції державний орган, прийняв їх; 4) прийнятих у встановлений законом термін; 5) видано із дотриманням процесуальних вимог. У основі дій актів виконавчої презумпція законності (правильність) актів, за якою акт вважається законним з моменту складення, якщо він скасовано І гаразд, передбаченому законодавством. Інші органи нічого не винні мати права перевіряти законність акта, крім суду, у разі здійснення правосуддя. Акти управління мають відповідати організаційно-технічним вимогам, насамперед до рідної мови: повинен бути ясним, чітким, лаконічним, зрозумілим кожному (із дотриманням законодавства про мову). Акт повинен мати назва, номер, дату видання, підписи, у необхідних випадках штампи, пресі й іншого подібного начиння. Треба зазначити, хто, і що він видано. Акти управління мають бути своєчасно доведені до виконавців, і інших зацікавлених суб'єктів. При виданні актів необхідно слідувати вимогам діловодства. Нормативні акти, що стосуються соціально-економічних, політичних, особистих прав, свобод і законних інтересів громадян, і навіть акти міжвідомчого характеру, маємо проходити державної реєстрації у Міністерстві юстиції. У адміністративно-правовій науці акти управління, прийняті з порушенням вимог юридичного і організаційно-технічного характеру, вважаються дефектними. Залежно від характеру дефектності їх поділяють на незначні і оспоримые. Незначними зізнаються акти, юридична неспроможність яких такою очевидною, що вони повинні виконуватися. Акти оспоримые — містять помилки, мають недоліки, їх дефектність так очевидна, що вони не виконувалися. Після усунення недоліків, доопрацювання, ці акти визначаються законними, а тому обов’язковими для исполнения.

Адміністративна відповідальність Адміністративна відповідальність виступає одним з видів юридичної відповідальності. Під адміністративною відповідальністю слід розуміти застосування уповноваженим органом чи посадовою особою адміністративного стягнення до особини, Яка вчинила правопорушення, що за межі не тягне за собою відповідно до чинного законодавства кримінальну відповідальність. Адміністративна відповідальність установлюється законами і підзаконними актами чи їхніми нормами про адміністративні правопорушення. У цих актах визначаються склади адміністративних правопорушень й санкції, а в деяких випадках — й порядок їхні застосування. У основі адміністративної відповідальності лежить адміністративне правопорушення. Суб «єктами адміністративної відповідальності виступають як фізичні особини, то й колективні утворення. Особливість адміністративної відповідальності полягає до того, що адміністративні стягнення накладаються спеціально уповноваженими органами виконавчої влади й посадовими особами чи суддями; Між суб «єктом адміністративного правопорушення та особою, Яка накладає адміністративне стягнення, відсутні службові стосунки. За цією ознакою адміністративна відповідальність відрізняється від дисциплінарної, для якої наявність таких взаємин є необхідною умовою. Адміністративне стягнення згідно із чинним законодавством діє протягом року із моменту його застосування. Заходь адміністративної відповідальності застосовуються відповідно до законодавства, що регламентує провадження у справах про адміністративні правопорушення. Адміністративна відповідальність має особливості, що вирізняють її з-поміж інших видів відповідальності. Причому основна особливість — це ті, що необхідною підставою для її застосування є наявність адміністративного правопорушення, а заходом впливу має бути адміністративне стягнення. У Конституції України вказується, що для забезпечення права на захист від обвинувачення та надання правової допомоги под годину вирішення справ у судах та інших державних органах в Україні діє адвокатура.

Роль адвокатури в захисті прав людини Адвокатура є добровільним професійним громадським про «єднанням, покликаним згідно із Конституцією України сприяти захистові прав, свобод й репрезентувати законні інтереси громадян України, іноземних громадян, осіб без громадянства, юридичних осіб, подавати їм іншу юридичну допомогу. Адвокатура України здійснює свою діяльність за принципами верховенства закону, незалежності, демократизму, гуманізму і конфіденційності. Адвокатом може бути громадянин України, який має вищу юридичну освіту, стаж роботи за спеціальністю юриста чи помічника адвоката не на два рокта, склав кваліфікаційні іспити, здобувши свідоцтво про декларація про заняття адвокатською діяльністю та прийняв Присягу адвоката України. Адвокати здійснюють такі види діяльності: дають консультації юридичних питань, складають заяви, скарги та інші документи посвідчують копії документів у справах, здійснюють представництво в суді, подають юридичну допомогу підприємствам, установам, організаціям; виконують свої обов «язки відповідно до кримінально-процесуального законодавства у процесі дізнання та попереднього слідства. У своїй професійної діяльності адвокат має право: репрезентувати й захищати права та інтереси громадян й юридичних осіб за їхнім дорученням збирати відомості про факти, що можуть бути використані як докази ознайомлюватися на підприємствах з необхідними для виконання доручення документами і матеріалами, за винятком тихий, таємниця які охороняється законом; Здійснюючи свої професійні обов «язки, адвокат вол «язаний неухильно додержуватись вимог чинного законодавства, використовувати усі передбачені законом засоби захисту прав й законних інтересів громадян та юридичних осіб й помиляюся використовувати свої повноваження на шкоду особі, в інтересах якої прийняв доручення, та відмовитися від прийнятого на собі захисту підозрюваного, обвинуваченого, підсудного.

Поняття та джерела фінансового права Фінансове право — це сукупність правових норм, регулюючих суспільні відносини у сфері мобілізації, розподілу, використання централізованих і децентралізованих фондів (коштів) з метою забезпечення виконання завдань та зняття функцій держави. Предметом фінансового права є відносини, що у процесі фінансової діяльності — відносини з приводу формуванні і витрачання централізованих і децентралізованих фондів коштів, необхідних державі виконання його функції. Метод финансово-правового регулювання є сукупність засобів впливу на учасників фінансово-правових відносин Фінансовому праву. притаманний метод владних розпоряджень, рекомендації, дослідження та іншого подібного начиння. Нині такі методи набувають дедалі більше застосування. Джерела фінансового права — це правові акти органів законодавчої і виконавчої влади й місцевого самоврядування, які містять норми фінансового права. Основним джерелом фінансового права є Конституцію України від 28 червня 1996 р. Вона закріпила основи правової організації фінансової складової діяльності держави, зокрема, бюджетної діяльності. Також до джерел фінансового права належать: нормативні акти Верховної Ради України, президента України, Кабінету міністрів України, органів самоврядування. Особливе місце серед джерел займають нормативні акти Міністерства фінансів України й Національного банку України та інші. Слід зазначити, що жодного джерела, типу кодексу, для цієї галузі немає. Відсутні кодификационные джерела з окремих розділів фінансового права, хоча підготовка такого законодавства почалася. Робота над формуванням проекту Податкового кодексу почалася ще 1996 року. Податковий кодекс може бути єдиним, комплексним, рамковим законодавчим актом, правові норми якого врегулювали б відносини у процесі відправлення податків, зборів і обов’язкових платежів поміж усіма суб'єктами відносин також стали основою із формування фінансово-податковій культури усіх мислимих і каждого.

Місце фінансового права в системі права України Питання місці фінансового права, як самостійної галузі правової системи України, був предметом низки дискусій багато років і практично вирішено у кінці 60-х і на початку 1970;х років. Самостійність фінансового права обумовлена змістом, якісним єдністю громадських відносин. Але самостійність означає, що його існує осібно. Фінансове право тісно пов’язані з усіма галузями права. У першу чергу пов’язане з конституційним, адміністративним і цивільним. У конституційному праві закріплює: права, волі народів і обов’язки людини і громадянина, форми власності, принципи діяльності держави та її органів в усіх галузях, зокрема й у галузі фінансів, компетенцію органів державної влади державного управління у сфері фінансів. Територіальне пристрій України, розподіл у державі влади на законодавчу, виконавчу і судову, взаємини державної влади місцевого самоврядування також впливають на конкретні форми фінансової складової діяльності. Норми фінансового права конкретизують становище конституційно-правових і забезпечують формування та витрачання державних централізованих і децентралізованих фондів коштів. Адміністративне право визначає: принципи управління, систему органів виконавчої влади і їх повноваження на області фінансово-кредитних відносин, правничий та обов’язки посадових осіб фінансових і кредитних органів. Маючи ті накреслення, норми фінансового права закріплюють організаційні форми управління фінансово-кредитної системою, систему і структуру фінансових органів, регулюють відносини, що у процесі мобілізації, і розподілу і використання фондів коштів державою його органів. Фінансове право має також зв’язок і з цивільне право. Так, предметом громадянського права є майнові відносини, яких відносять і грошові. З іншого боку, деякі органи управління, наприклад, Національний банк України, до того ж час є господарської організацією — юридичним обличчям. Між цими органами і юридичними чи фізичними особами виникають стосунки підставі договорів. Наприклад, виходячи з кредитного угоди, страхування. З трудовим і пенсійним фінансове право межує у частині, стосовно регулювання відносин щодо освіти Пенсійного фонду, й Фонду державного соціального страхування, і поза порушення фінансового законодавства застосовуються санкції кримінальноі адміністративно-правових норм.

Фінансово-правові норми Фінансово-правова норма — це встановлений державою загальнообов’язкове розпорядження (правило поведінки) компетентних державні органи по приводу освіти, і розподілу і використання коштів централізованих і децентралізованих фондів, виражене категорично і забезпечене примусової силою держави. Фінансово-правова норма регулює лише зав’язуванні фінансових відносин, за яких вони стають носіями правий і обов’язків, передбачає відповідальність за невиконання розпоряджень держави. Зазвичай, фінансово-правова норма має імперативного характеру, що виявляється категоричній форми і Демшевського не дозволяє суб'єктам фінансових правовідносин змінювати ні самі розпорядження, ні умови для їхньої застосування. Фінансова правова норма складається з гіпотези, диспозиції, санкції. Гіпотеза — частина правової норми, визначальна умови, у яких виникають правничий та обов’язки. Диспозиція — частина правової норми, містить розпорядження, як саме має діяти учасники фінансових відносин, тобто. визначає їхніх прав й обов’язки, виникаючі лише за певних обставинах, застережених у гіпотезі. Засобом захисту розпоряджень, які у фінансово-правовий нормі, є санкції, тобто. свідчення про невигідні наслідки, обов’язково наступаючі у разі порушення встановлених державою розпоряджень. Залежно від цього, як сформульований варіант поведінки у диспозиції правової норми, финансово-правовые норми поділяються на норми, які: 1) зобов’язують; 2) забороняють; 3) уполномочивают.

Поняття та джерела цивільного права Цивільне право — одна із провідних галузей національного права України, Цивільне право України, як будь-яка інша галузь права, характеризується предметом й методом правового регулювання. Предмет правового регулювання цивільного права складають правові відносини, що регулюються цивільноправовими нормами. Це, зокрема, такі групи відносин: Майновими відносинами є правові відносини, що заговорили українською у «язані із належністю, набуттям, володінням, користуванням й Розпорядженням майном. Особисті немайнові відносини індивідуалізують особу, оскільки виникають завдяки здійсненню нею її особистих прав й свобод (наприклад, право особини на життя, здоровий «я, честь, гідність, ім «я та авторство) Цивільно-правовий метод характеризується такими ознаками: юридичною рівністю сторін; диспозитивністю сторін, на підставі чого сторонам надається право визначати їхні взаємовідносини на власний розсуд вирішення майнових спорів в суді, арбітражний чи третейський суд «наявністю майнової відповідальності сторін. цивільне право являє собою сукупність норм права, котрі регулюють майнові та особисті немайнові відносини, що складаються в суспільстві між фізичними й юридичними особами та іншими соціальними утвореннями на засідках юридичної рівності сторін. Система цивільного права України визначає розміщення його складових у певній системі, обумовленій взаємозв «язком її елементів — юридичних норм та інститутів. Нові ринкові відносини потребують радикального оновлення правової бази, до того числі і цивільного законодавства. Нині систему цивільного законодавства складають законодавчі та інші нормативні акти, що містять цивільно-правові норми. Основні засади цивільно-правового регулювання товарно-грошових відносин визначаються Конституцією України. В частности, вперше в Основному Законі нашої держави закріплено право приватної власності: «Кожен має право володіти, користуватися й розпоряджатися своєю власністю, результатами своєї творчої, інтелектуальної діяльності. Громадяни для задоволення своїх потреб можуть користуватися про «єктами права державної та комунальної власності відповідно до закону. Ніхто не може бути протиправно позбавлений права власності. Право приватної власності є непорушним ». Законодавчі акти України мають деталізувати і розвивати конституційні положення. В частности, на регулювання і розвиток цивільно-правових відносин спрямовані: Закон України «Про власність «» Про підприємництво «» Про цінні папери й фондову біржу «Серед інших нормативних актів, котрі містять цивільно-правові норми, є укази Президента України постанови і розпорядження уряду України, а також положення, інструкції, накази та інші відомчі нормативні акти, котрі стосуються майнових та особистих немайнових відносин, що приймаються міністерствами і відомствами України. Центральне місце в системі цивільного законодавства належить Цивільному кодексу України, Цивільний кодекс України є однією із форм кодифікації цивільного законодавства й являє собою Єдиний законодавчий акт, у якому систематизовано цивільно-правові норми. Він складається із Загальної та Особливої частин. Загальна частина криє в собі таке: основні положення; особини (громадяни та юридичні особини); догоди; представництво і довіреність; позовна давність. Особлива частина охоплює такі інститути: право власності вол «язальне право авторське право; право на відкриття; декларація про винахід, корисну модель, промисловий зразок, знак для товарів й послуг, раціоналізаторську пропозицію; спадкове право; правоздатність іноземних громадян та осіб без громадянства, а також застосування цивільних законів іноземних держав й міжнародних договорів.

Цивільні правовідносини та їхнього елементи Цивільно-правові відносини — врегульовані нормами цивільного права майнові та особисті немайнові відносини, учасники які виступають юридична рівними носіями прав та обов «язків. Відповідно до статей 1, 2 Цивільного кодексу України зазначені відносини виникають у: державних, кооперативних та інших громадських Організацій між собою громадян з громадськими організаціями: громадян між собою. Для цивільно-правових відносин є характерними специфічні ознаки цивільно-правові відносини — це майнові та особисті немайнові відносини; учасники цих відносин характеризуються майновою відокремленістю та юридичною рівністю; юридичні права та обов «язки суб «єктів цивільно-правових відносин виникають, змінюються чи припиняються на підставі юридичних фактів. Цивільно-правові відносини складаються із трьох основних елементів: суб «єктів, про «єктів й змісту. Суб «єктами цивільноправових відносин можуть бути фізичні та юридичні особини. Правові відносини між фізичними особами виникають здебільшого із приводу матеріальних, духовних та інших потреб. З урахуванням зазначеного про «єктами цивільноправових відносин можуть бути: речі, дії, продукти творчої діяльності, особисті немайнові блага. Змістом цивільно-правових відносин є цивільні права та обов «язки суб «єктів таких відносин. Цивільно-правові відносини поділяються на такі види: за змістом: майнові спрямовані на задоволення майнових інтересів немайнові задоволення особистих інтересів за зв «язком учасників відносин: абсолютні, суб «єктові протистоїть як вол «язаний суб «єкт невизначене коло осіб. відносні суб «єктові протистоїть конкретно визначена особа залежно від про «єкта правових відносин: речові, про «єктом які є речі (наприклад, відносини володіння та користування майном) вол «язальні, тобто правовідносини, про «єктом які є виконання відповідних вол «язань залежно від структури: прості за які одній стороні належить лише право, а іншій — лише обов «язок складні за які дві сторони мають як права, то й обов «язки за характером нормативного спрямування: регулятивні основою які покладено дію «норм, спрямованих на регулювання відносин між їхні учасниками; охоронні ці, що виникають унаслідок порушення цивільних прав одного із суб «єктів й спрямовані на їхні відновлення. Цивільноправові відносини виникають, змінюються чи припиняються на підставі юридичних фактів, тобто обставин, котрі мають юридичне значення й породжують певні правові наслідки. Цивільний кодекс України (ст. 4) передбачає, що цивільні права та обов «язки виникають унаслідок: угод; адміністративних актів; відкриттів, винаходів, раціоналізаторських пропозицій, створення творів науки, літератури й мистецтва; заподіяння шкоди іншій особі; придбання чи збереження майна коштом іншої особини без достатніх підстав; інших дій громадян та організацій.

Поняття та ознаки юридичних осіб Юридичними особами визнаються організації, котрі мають відокремлене майно, можуть набувати майнових та особистих немайнових прав й нести обов «язки, бути позивачем й відповідачем у судових органах. Правовими ознаками юридичної особини є: організаційна єдність; наявність відокремленого майна; можливість виступати в цивільному обороті від власного імені; здатність самостійно нести майнову відповідальність. Юридична особа винна матір: свій статут; правоздатність; назву; органи; місцезнаходження (філіали, представництва). Юридичні особини наділені цивільною право-суб «єктністю, тобто цивільною правоздатністю та цивільною дієздатністю, котрі виникають водночас з моменту їхні державної реєстрації. Цивільна правоздатність юридичної особини визначається характером й змістом діяльності юридичної особини, що передбачена статутом організації. Цивільна дієздатність здійснюється відповідними органами юридичної особини, котрі можуть бути як єдиноначальними, то й колегіальними (чи в поєднанні між собою). Для юридичної особини правосуб «єктність виникає: із моменту затвердження статуту чи положення; із моменту видання компетентним органом постанови про утворення організації; із моменту реєстрації статуту, якщо він підлягає реєстрації. Залежно від характеру власності розрізняють такі види юридичних осіб: державні; колективні; орендні; акціонерні; спільні, за участю закордонних суб «єктів; приватні; сімейні; релігійні та ін. Крім того, за характером діяльності юридичні особини поділяються на: підприємства, що виробляють продукцію; установи, які надають послуги населенню; колгоспи — колективні виробничі сільськогосподарські підприємства; комерційні та інші організації (торгівлі, харчування, будівництва й т. буд.). Юридична особа утворюється й припиняється в порядку, визначеному чинним законодавством. Правосуб «єктність юридичної особини припиняється: із моменту її ліквідації; із моменту реорганізації (злиття, поділу, приєднання).

Реорганізація юридичних осіб Юридична особа припиняє своєї діяльності при реорганізації, що його справу і майно переходять до іншого юридичній особі гаразд загальної правонаступності. Сама реорганізація ввозяться різні форми: а) шляхом злиття; б) приєднання; в) розподілу; р) відділення; буд) перетворення обличчя на порядку загальної правонаступності. Злиття відбувається тоді, коли чи більш юридичні особи об'єднують у одне нове. Приєднання — одне юридична особа вводиться до складу іншого юридичної особи, продовжує існувати далі. Залучена організація перестає існувати. Розподіл — одне юридична особа поділяють на чи більше нових юридичні особи, а перше припиняє своє існування. Відділення — зі складу одного юридичної особи відокремлюється якесь підрозділ, якому надаються права юридичної особи. Перетворення — з урахуванням одного юридичної особи утворюється нова організація з іншим профілем, метою діяльності, структурою. Нова структура приймає він повне право й обов’язки свого предшественника.

Обмеження цивільної дієздатності Цивільна дієздатність — це здатність громадянина своїми діями набувати цивільних прав й створювати для собі цивільні обов «язки, тобто його здатність розпоряджатися власними правами й нести відповідальність за свої дії. Обсяг цивільної дієздатності залежить од віку та психічного здоровий «я фізичної особини. Виходячи із цого, цивільна дієздатність поділяється на такі види: повна дієздатність; часткова дієздатність; мінімальна дієздатність; обмежена дієздатність; визнання громадянина недієздатним. Повна дієздатність настає із досягненням повноліття — 18 років. Згідно із чинним законодавством у разі одруження особини до досягнення повноліття повна дієздатність у неї настає із моменту одруження. Часткову дієздатність мають фізичні особини у віці від 15 до 18 років. Вони мають право укладати догоди за згодою їхніх батьків (усиновителів) чи піклувальників. Крім того, смердоті можуть самостійно здійснювати дрібні побутові догоди; розпоряджатися своєю заробітною платнею чи стипендією; реалізовувати свої авторські та винахідницькі права; робити вклади до кредитних установ й розпоряджатися ними; володіти, користуватись й розпоряджатися майном трудового чи селянського господарства, якщо неповнолітні є членами зазначених господарств; бути членами громадських організацій; нести відповідальність за заподіяну ними шкоду іншим особам. Мінімальна дієздатність характерна для осіб віком до 15 років, котрі мають право здійснювати лише дрібні побутові догоди та робити вклади до кредитних установ й розпоряджатися ними. Якщо ж внесок було б зроблено на ім «я неповнолітнього іншою особою, то розпоряджатися ним до виповнення неповнолітньому 15 років будуть батьки чи інші його представники (всиновителі чи опікуни). Обмежена дієздатність може бути визначена судом громадянам, котрі зловживають спиртними напоями чи наркотичними засобами. Вони можуть укладати догоди щодо розпорядження майном, а також отримувати заробітну платню, пенсію чи інші види доходів та розпоряджатися ними лише за згодою піклувальника, за винятком дрібних побутових угод. Громадянин, який через душевну хворобу чи недоумство не здатний розуміти значення своїх дій чи керувати ними, може бути визнаний судом недієздатним, а відтак з нього установлюється опіка, що приводити до втрати ним можливості щодо укладання угод. Односторонні догоди (наприклад, заповіт, видача доручення й т. ін.), що були укладені до визнання особини недієздатною, втрачають чинність, у разі одужання чи значного покращання здоровий «я громадянина, якого визнано недієздатним, суд поновлює його в дієздатності.

Визнання громадян недієздатними Визнання громадянина недієздатною може відбутися тільки за рішенням суду, якщо громадянин внаслідок таки душевну хворобу чи безумства неспроможна усвідомлювати значення своїх дій чи керувати ними. Справи про визнання громадянина недієздатною може бути подано лише за заявою осіб, передбачених у Цивільно-процесуальному кодексі України. Під час проведення досудовой підготовки суддя має витребувати даних про психічної хвороби, слабоумстві особи. Це може бути: довідка про стан, виписка з в історії хвороби, видана лікувально-профілактичним закладом. Суддя при вдосталь даних про психічної хвороби чи слабоумстві громадянина призначає визначення його психологічного стану судебнопсихіатричну експертизу. У Постанові про призначення експертизи на дозвіл експертів потрібно поставити такі питання: 1. Хворіє чи обличчя психічної хворобою? 2. Чи розуміє воно значення своїх діянь П. Лазаренка та чи може розумно керувати ними? У виняткових випадках, коли обличчя явно ухиляється від проходження експертизи, суд судовому дізнанні з участю прокурора і психіатра може винести постанову про про примусове напрямі громадянина на судовопсихіатричну експертизу, відповідно до Гражданско-процессуальному кодексу України. Постанова про виконання посилається органам внутрішніх справ за місцем проживання. У резолютивній частині рішення потрібно відзначити висновок суду про визнання особи недієздатною чи про відмову у задоволенні цих вимог. Громадянин вважається недієздатною від часу набрання рішенням суду про визнання його недієздатною в чинність закону. Суд повинен послати копію рішення органу опіки й піклування призначення опікуна над недієздатною. Отже, визнання громадянина недієздатною тягне у себе певні правові наслідки: з нього встановлюється опікунство, він неспроможна здійснювати правові вчинки. Їх укладає його опікун. Ув’язнені раніше односторонні правові вчинки (видача доручення, заповіт) припиняють своє действие.

Поняття та зміст права власності Власність — економічна категорія, що є одним з проявів суспільних відносин з приводу привласнення матеріальних благ. Право власності — сукупність правових норм, котрі регулюють й закріплюють суспільні відносини, що виникають з присвоєнням матеріальних благ громадянами, юридичними особами та Державою, котрі надають названим суб «єктам рівні права та обов «язки із володіння, користування й розпорядження майном. Право власності розглядають як в про «єктивному, то й в суб «єктивному аспектах. У про «єктивному аспекті право власності — сукупність правових норм, що регулюють суспільні відносини із володіння, користування й розпорядження майном. Правовою основою закріплення права власності в Україні є Конституція України, Цивільний кодекс України, Закон України «Про власність «та інші законодавчі і нормативні акти. У суб «єктивному аспекті право власності являє собою сукупність повноважень власника із володіння, користування й розпорядження майном. Володіння — фактична наявність речі в господарстві власника та його можливість впливати на неї безпосередньо. Володіння може бути законним (наприклад, наявність в особини речі по право власності) та незаконним (скажімо, володіння майном, добутим злочинними діями, привласнення знахідки). Незаконне володіння поділяється на добросовісне (коли особа не знала й не могла знаті про ті, що володіє чужим майном) й недобросовісне (коли особа знала чи винна був знаті про ті, що володіння незаконне). Користування — право вилучати із промов їхні корисні властивості (наприклад, обробляти землю та отримувати врожай, вживати продукти харчування, носити одяг й взуття). Розпорядження — право визначати юридичну чи фактичну частку майна (наприклад, продавати, дарувати, обмінювати, переробляти, заповідати тощо). Сукупність зазначених повноважень в особини дають підстави вважати її власником відповідного майна.

Підстави виникнення та припинення права власності Право власності виникає виходячи з норм правничий та за наявності підстав придбання цього права. Їх регулювання у праві відбиває прагнення полегшити всім приватним власникам доведення та гарантувати захист свого права у господарському зверненні. Правовому регулювання піддається широке коло юридичних підстав набуття власності, розділяються на початкові і похідні кошти. Під початковими є у виду такі способи, у яких право власності виникає вперше, оскільки об'єкт не перебував раніше у чиїсь власності До таких юридичним способам ставляться виробництво речі, переробка речей, придбання плодів власниками присвоєння безгоспних речей, приобретательная давність володіння. Під похідними мають на увазі такі способи, у яких право власності набувача виникає й через його переходу від попереднього власника, тобто. гаразд правонаступності. Цей перехід права ввозяться вона найчастіше волею попереднього власника. Произодными способами набуття власності волею правопредшественника є договір й однобічні угоди. До способам набуття власності, здійснюваним всупереч волі правопредшественника ставляться націоналізація, конфіскація і реквізиція. Ці останні способи, і навіть присвоєння безгоспного майна визначаються лише державою. Класифікація способів придбання права власності на первинні і похідні має важливе юридичне і економічний зміст. Її юридичне значення у тому, що з первинних засобах, право власності виникає у обсязі. При похідних ж засобах право власності. Переходить до обличчя у цьому обсязі, що мав попередній власник. З початкових коштів придбання права власності вирішальне значення має тут матеріальне виробництво — освіту права власності на річ, отриману внаслідок переробки чужих матеріалів, коли людина, хто переробляє, робить відповідні дії без погодження з власником матеріалу. Питання праві власності у разі вирішується виходячи з виміру вартості матеріалу й досвід роботи Під придбанням плодів мають на увазі право власника плодоносної речі їхньому «плоди», яких відносять принесені річчю природні продукти, наприклад, приплід худоби, врожай сільськогосподарських культур та інших., чи принесені річчю внаслідок її використання юридичні плоди — прибуток, як, наприклад, орендної плати та інших. результати будівництва, насадження та інших праць, скоєних дільниці власника і нерозривно пов’язаних із нею, вважаються «з'єднаними» з землею, тобто. які належать власнику землі надалі до докази супротивного. Найпоширенішим випадком сполуки рухомості з нерухомістю є спорудження будинку чи споруди власником ділянки з чужих матеріалів чи спорудження будинку чи споруди чужою ділянці власником матеріалу Будинок розглядається тоді як частину земельної ділянки й вступає у власність її власника. При поєднанні рухливих речей власником стає обличчя, що є власником головна з соединяемых частей.

Право державної власності Державна власність, лежить в основі економіки України. Навіть після проведення приватизації її питому вагу буде досить значним. До державної власності України належать загальнодержавна (республіканська) власність і власність адміністративно-територіальних одиниць (комунальна власність). Суб'єктом права загальнодержавної власності є держава робить у особі Верховної Ради України. Суб'єктами права комунальної власності є адміністративно-територіальні одиниці від імені територіальних громад сіл, міст і сіл, і навіть об'єкти їхньої спільної власності, яка перебуває під управлінням районних лікарнях та обласних Рад. Управління державним майном від імені народу; здійснюють, відповідно, Верховною Радою України і місцевих органів самоврядування, і навіть органи виконавчої. Згідно з законодавством повноваження у управлінню державним майном, які у загальнодержавної власності, покладено на уряд — Кабінет міністрів України. Кабінет міністрів України поклав здійснення функції управлінню позначених майном на міністерства та інші підвідомчі Кабінету Міністрів України, органи державної виконавчої. Державні органи уповноважені управляти державним майном, вирішують питання створення підприємств та визначенням цілей своєї діяльності, реорганізації та ліквідації, здійснюють контролю над ефективністю використання коштів і збереженням довіреної їм державного майна інші правомочності відповідно до законодавчими актами України. Загальнодержавну власність становлять: Земля; майно, оборонні об'єкти; енергетична система; системи транспорту загального користування, зв’язку й інформації кошти республіканського бюджету; республіканський національний банк республіканські резервні, страхові та інші фонди; майно вищих і середніх спеціальних закладів; майно державних підприємств; чи. Інше майно, що становить матеріальну основу суверенітету України та які її економічний і соціальний розвиток. Об'єктами права комунальної власності є майно, що забезпечує діяльність відповідних Рад і образовываемых ними органів; кошти до місцевих бюджетів, державний житлового фонду, об'єкти житлово-комунального господарства; майно закладів народної освіти, культури, охорони здоров’я, торгівлі, побутового обслуговування; майно підприємств; місцеві енергетичні системи, транспорт, системи зв’язку й інформації Держава та її адміністративно-територіальні одиниці не відповідають за зобов’язаннями друг друга.

Право приватної власності Власність, що належить фізичних осіб, є приватну власність. Приватна власність — це одну з основних форм власності, яка з правами чоловіки й існує у Україні поруч із державної влади і іншими формами власності. Право приватної власності вирішується в Основному Законі крізь призму прав людини. Право приватної власності — це сукупність правових норм, закріплюють право людини володіти, користуватися й розпоряджатися своїм майном, іншими матеріальними благами і результатами інтелектуальної діяльності. Суб'єктом права приватної власності може бути «кожен», що означає кожна людина, фізична особа, якого ставляться громадян України, громадяни іноземної держави, особи без громадянства, і навіть створене громадянами юридична особа. Об'єктом права власності виступають майно (речі), природні ресурси, які можуть опинитися бути, у цивільному зверненні, і навіть результати інтелектуальної, творчої діяльності, зокрема твори науки, літератури та мистецтва, винаходи, інші результати інтелектуальної, творчої діяльності. Для задоволення якихось своїх потреб громадян можна користуватися об'єктами права державної і комунальної власності в відповідно до закону, Конституцію України, інше законодавство забезпечують гарантію права приватної власності, яке проголошується непорушним. Ніхто може бути протиправно позбавлений права власності громадян, і створених ними недержавних юридичних. Важливою гарантією права приватної власності є конституційне закріплення, коли «примусове відчуження об'єктів приватної власності то, можливо застосована лише як виняток за мотивами суспільної необхідності Випадки примусового відчуження передбачаються законом, зокрема, Цивільним кодексом, Закон України «Про власність», а порядок — Цивільно-процесуальним кодексом України. До таких випадків належить вилучення майна у власника за рішенням суду при: зверненні стягнення на майно за зобов’язаннями власника; відчуженні майна, яка за закону неспроможна належати громадянам; відчуженні нерухомості у зв’язку з вилученням земельних ділянок для суспільних потреб; викуп пам’яток історії та культури, які безпосередньо містяться власником; вилучення майна у сфері суспільства на умовах воєнного чи надзвичайного стану, зокрема, у разі стихійного лиха, аварій, епідемій, епізоотії, із наступною повної виплатою власнику вартості майна. Власник проти неї здійснювати стосовно свого майна будь-які дії, суперечливі закону. Усім власникам забезпечуються рівних умов своїх прав. Але, здійснюючи своїх прав, власник зобов’язаний не порушення прав, свободи, гідність і охоронювані законом інтереси суспільства, не погіршувати природне якість землі, води, інших об'єктів природи. При здійсненні своїх правий і виконанні обов’язків власник зобов’язаний дотримуватися моральні підвалини общества.

Інтелектуальна власність З особливостей споживчих властивостей деяких об'єктів власності, джерел походження (переважно розумову працю людини), призначення та збільшення використання, законодавець виділяє окремо право інтелектуальної власності. Термін «інтелектуальну власність» прийшов у правову літературу із французької правничий та набув широкого міжнародне зізнання у зв’язку з прийняттям Конвенції, учредившей Всесвітню організацію інтелектуальної власності. інтелектуальну власність — усе це права, що виникають у з результатами творчої діяльності людини, а об'єкти правовідносин — конкретні результати цієї діяльності. об'єктами права інтелектуальної власності: 1. Літературні, художні твори наукові праці. 2. Виконавча діяльність артистів, фонограми і радиоперадачи. 3. Винаходи в усіх галузях людської діяльності. 4. Наукові відкриття. 5. Промислові образцы.6. Товарні знаки, знаки обслуговування, комерційні найменування і позначки. Суб'єкти цього права — громадяни, юридичні особи та держава. Останнім часом України на сфері цих правовідносин Верховною Радою України прийняла закони: «Про охорону прав на винаходу і корисні моделі», «Про охорону прав на промислові зразки», «Про охорону прав на знаки для товарів та послуг», «Про авторські і правах», які лише визначають зміст як у законах термінів, понять, а й всебічно врегульовують правовий режим відзначених об'єктів промислової власності. У той самий час підтверджується загальна норма, відповідно до якої, якщо міжнародним договором України встановлено інші правила ніж, що передбачені законодавством України про винаходи (корисні моделі), то застосовуються правила міжнародного договору. До винаходу слід зарахувати результати творчої діяльності в будь-якій галузі технології, до промисловому зразком — результат творчої діяльності у галузі художньої конструювання. Суб'єктами права власності на винахід, корисну модель, промисловий зразок, інші об'єкти, які стосуються категорії промислової власності, не є лише громадян України, а й іноземні обличчя і особи без громадянства. Об'єктом винаходи то, можливо продукт (пристрій), речовина, культура клітини рослин та тваринного, і навіть спосіб їх створення. Об'єктом корисною моделі — конструктивне виконання устрою, об'єктом промислового зразка — форма, малюнок чи розфарбування чи його поєднання, що б зовнішній вигляд промислового вироби і призначений для задоволення естетичних і ергономічних потреб споживачів. Правова охорона винаходи, корисною моделі і промислового зразка надається у разі, коли суперечать громадським інтересам, принципам гуманності і тієї моралі і відповідають умовам патентної спроможності. Якщо йдеться про винайдення, воно буде «визнано патентно-состоятельным, якщо відповідатиме трьом умовам (буде новим, матиме винахідницький рівень кваліфікації і буде промислово придатним), тоді як визнання патентної спроможності корисною моделі і промислового зразка досить дві умови — новизни і промислової придатності. Право власності на винахід, корисну модель і промисловий зразок має бути засвідчено патентом, що видається спеціалізованим державним відомством — Державний комітет України з інтелектуальної власності (Госпатентом Украины).

Захист права власності Захист права власності здійснюється всією правовою системою держави. Чинне законодавство визначає основні способи захисту права власності, до які належати такі: відшкодування збитків, учинених порушенням права власності; усунення порушень права власності, що не заговорили українською у «язані із втрати володіння; витребування майна із чужого незаконного володіння. Держава покликана забезпечувати усім власникам рівні умови захисту права власності, що здійснюється в позовному порядку судом, арбітражним судом, третейським судом, а й у випадках, передбачених законодавством, — також товариськими судами, професійними спілками та іншими громадськими про «єднаннями Для захисту права власності застосовуються майново-правові та вол «язальноправові кликни. До майново-правових відносять: віндикаційний позов, тобто витребування майна; негаторний позов, тобто Повернення чи відшкодування всіх доходів, що були чи могли бути здобуті протягом години незаконного володіння майном. Коли ж до вол «язально-правових способів захисту права власності, то смердоті, здебільшого, засновані на договорах, але й можуть бути заговорили українською у «язані й із позадоговірними вол «язаннями. До них відносять кликни: про відшкодування збитків; про Повернення промов, відданих у користування за договором, й т. ін. Власник не може бути позбавлений права власності на його майно, крім випадків, передбачених чинним законодавством. В частности, власник може бути позбавлений права власності в випадках: у разі звернення стягнення на майно власниказа вол «язаннями, передбаченими законодавством; у разі настання надзвичайних обставин (стихійного лиха, епідемій, епізоотій, аварій тощо) за рішенням органів державної влади в інтересах суспільства у власника може бути вилучено майно в порядку й за умів, установлених законодавством України із виплатою його вартості; в інших випадках, передбачених чинним законодавством України, майно може бути вилучене у власника за рішенням чи вироком суду як санкція за скоєння правопорушення. Якщо право власності примусово припинене законодавчим актом України, держава відшкодовує власникові завдані збитки в повному обсязі відповідно до реальної вартості майна на даний момент припинення права власності, до того числі нестримані доходи. Власник може вимагати усунення будь-яких порушень його права й Повернення його майна із чужого незаконного володіння протягом трирічної позовної давності.

Поняття та види цивільно-правових угод Угода є основною підставою виникнення вол «язань; вон установлює певні суб «єктивні права й суб «єктивні обов «язки для сторін, що її уклали. Угоду можна визначити як договір двох чи декількох осіб, спрямовану на встановлення, зміну чи припинення цивільних правовідносин. Предметом догоди завжди є певна дія, але й ця дія може бути лише правомірною. Якщо предметом якщо неправомірна дія, тобто незаконна, то така угода визнається недійсною. Угода вважається дійсною за дотримання таких умів: законності дії; волевиявлення сторін; дотримання установленої законом форми догоди; правота дієздатності сторін. Головним елементом кожної догоди є воля сторін, спрямована на досягнення певної мети, Яка не суперечить законові. Змістом будь-якої догоди є права та обов «язки сторін, установлені ним. Зміст чиякої догоди характеризується її умовами. Прийнято розрізняти істотні, звичайні та випадкові умови догоди. Істотними є тих умови догоди, що визнані такими за законом чи необхідні для договорів цого виду, а також усі тих умови, щодо які за заявою однієї зі сторін має бути досягнуто згоди До звичайних умів відносять тих, котрі сам по собі передбачаються, скажімо, місце виконання договору. Ці умови не обов «язково повинні бути включені до догоди. Випадковими визначаються такі умови догоди, котрі зазвичай у угодах такого виду не передбачаються, але й можуть бути встановлені договіром сторін. У угоді може бути зафіксовано волю однієї, двох чи кількох осіб. Угоди, що базуються на волевиявленні однієї особини, називаються односторонніми (приміром, заповіт, відмова від прийняття спадщини. Угоди, в які виявлено волю двох осіб, називаються двосторонніми (наприклад, договір купівлі-продажу, оренди й т. ін.). Угоди, в які беруть доля более як дві особини, називаються багатосторонніми договір про сумісну діяльність з спорудження житла, будівництва шляхів, шкіл й під.). Розрізняють догоди реальні і консенсуальні. Реальні догоди вважаються укладеними, тобто набувають юридичного значення лише із моменту фактичного здійснення певних дій (скажімо, договір позики слід уважати укладеним, коли позикодавець передавши позичальникові певну суму грошей). Консенсуальні догоди вважаються укладеними й набувають юридичного значення із моменту досягнення догоди із основних умів договору (наприклад, купівля-продаж, найом, підряд тощо). За формою догоди можуть бути усними і письмовими. Письмові, своєю чергою, поділяються на прості і нотаріально засвідчені. У процесі укладення догоди розрізняють дві стадії: пропозицію укласти угоду й прийняття пропозиції. Часто сторони сам визначають момент набрання догоди юридичної сили, тобто момент, з якого угода уважається укладеною, про що прямо зазначають в угоді — угода набирає чинності із такого-то дня місяця й року. У інших випадках момент укладення догоди визначає закон. Момент набрання догоди чинності має важливе значення, оскільки із цим моментом заговорили українською у «язані певні юридичні наслідки — перехід права власності до покупця, ризик випадкової загибелі речі та ін.

Підстави визначення угод недісними Недійсними угодами є дії громадян і організації хоча і створені задля придбання, зміну або припинення цивільних прав і управлінських обов’язків, але з створюють їм цих юридичних наслідків, як явно суперечать чинним цивільним законам. Недійсним є угоду, яка відповідає вимогам закону. До угодам, визначених недійсними у зв’язку з порушенням вимог закону, належать: угоди, створені задля обмеження правоздатності чи дієздатності; кредитування однієї організації інший у натуральній чи грошової форми; доручення, у позначена дата її складання; угоди сторін про зміну термінів позовної давності та порядку їх обчислення. Недійсним є угоду, укладену юридичною особою, суперечить статутним цілям її діяльність. Такі угоди називаються противоуставными. Відповідно до Цивільним кодексом недійсним є угоду, укладену громадянином, визнаним недієздатною по таки душевну хворобу чи слабоумству. Громадянин, визнаний судом недієздатною, неспроможна сам укладати угоди, бо до його дійсності необхідно свідоме волевиявлення сторін. Угоду, укладену внаслідок шахрайства, насильства, загрози, злочинного угоди представника одного боку з іншою стороною, а також угоду, яке громадянин вимушений був укласти на дуже невигідних собі умовах внаслідок збігу важких обставин, може бути визнаний недійсним за позовом постраждалого чи з позову державній чи громадської організації. Шахрайством вважається свідоме повідомлення недостовірних фактів чи замовчування про істинних фактах. Насильство — це таке фізичне вплив на громадянина, яке примушує укласти певне угоду. Воно залежить від заподіянні ударів і побоїв, заподіянні тілесних ушкодженні. Загроза залежить від психічному вплив обличчя з метою змусити його укласти певне угоду під страхом застосування насильства. Збіг тяжких обставин — це наявність крайнього матеріального труднощі, викликаного різними причинами. Відповідно до Цивільним кодексом недійсним є угоду, укладену без наміри створити юридичні наслідки. Сумнівне угода укладається без реального економічного змісту, і не відповідає дійсності і є лише з папері. Громадянське законодавство України також передбачає угоди, які мають такої ознака, як ступінь недійсності. Відповідно розрізняють угоди: абсолютно недійсні, чи незначні; щодо недійсні, чи оспоримые. Незначні угоди бувають наступних видів: а) заключенные з порушенням обов’язкової нотаріальної чи простий письмовій форми; б) заключенные неповнолітніми, котрі досягли 15 років; в) заключенные громадянами, визнаними недієздатними; г) заключенные з єдиною метою, суперечить інтересам держави і; д) соглашения юридичних, суперечать їх цілям; е) сомнительные і удавані угоди. До оспаримым належать угоди, ув’язнені: а) несовершеннолетними від 15 до 18 років; б) гражданами, обмеженими в дієздатності внаслідок зловживання спиртними напоями чи наркотичними речовинами; в) гражданами, нездатними розуміти значення своїх дій; г) вследствие помилки; д) вследствие шахрайства, насильства, загрози, злочинного угоди представника одного боку зі второй Поняття та елементи зобов’язань Вол «язання являє собою таке правовідношення, згідно із яким один бік (боржник) вол «язана вчинити на користь іншої сторони (кредитора) певну дію (передати майно, виконати роботу, сплатити гроші тощо) чи утриматися від певної дії, а кредитор має право вимагати від боржника виконання його обов «язку. Вол «язання складається із суб «єктів, про «єктів й змісту. Суб «єктами вол «язання є кредитор, тобто особа, якій належить право вимоги, й боржник-особа, котра несе обов «язок, що відповідає праву вимоги кредитора. Про «єкти вол «язань — відповідні дії, на реалізацію які спрямовано права та обов «язки суб «єктів (скажімо, передача майна, виконання роботи, сплата грошей тощо). Зміст вол «язання становлять права, вимоги кредитора та обов «язки боржника. При цьому вол «язання спрямовані на: передачу майна виконання робіт на підставі договорів підряду, побутового замовлення, підряду на капітальне будівництво, договорів про сумісну діяльність; надання послуг на підставі договорів перевезень покриття шкоди Вол «язання виникають з таких підстав: за договорами, передбаченими законодавством; за договорами, непередбаченими законом, але й такими, що не протирічать йому; за адміністративними актами; внаслідок заподіяння шкоди іншій особі через інші дії громадян та організацій; через події, із настанням які закон заговорили українською у «язує виникнення цивільно-правових наслідків.

Зобов’язання, виникаючи з заподіяння шкоди Однією з підстав виникнення обязатепьств, відповідно до ст. 440 ДК України, принесення щерба іншій юридичній особі. Цей вид зобов’язань виникає з неправомірних актів, тобто. протиправне, винна принесення шкоди делектно-способным обличчям. Зобов’язання заподіяння шкоди називають делектными. Заподіяння шкоди іншій юридичній особі який завжди породжує депектноспособное зобов’язання. Воно виникає, де приминитель збитків та потерпілий були між собою, а обов’язкових відносинах чи збитки виник незалежно від між сторонами обов’язкових відносин. Делектное зобов’язання зобов’язання, у якому особа, яке винне завдало шкоди особистості громадянина або його власності, чи неправдивих організації. Суб'єктами делектных зобов’язань можуть бути якісь учасники цивільних відношенні Їх називають кредитором і боржником Кредитор — обличчя, яке зашкодилозбитки (потерпілий). БОРЖНИКобличчя яке відпо-відає завдані збитки. Зміст делектного зобов’язання доставляють право кредитора обов’язок боржника. В багатьох випадках підставою виникнення зобов’язання служать неправомірні дії фізичних юридичних осіб, із якими закон пов’язує наступ обязательственно-правовых наслідків. Прикладом таких дій може бути знищення, ушкодження чи присвоєння чужого майна, заподіяння шкоди здоров’ю громадянина, що спричинило у себе негативні майнові наслідки для постраждалого, заволодіння знахідкою, безпідставне придбання або збереження майна. З цих неправомірних дій обличчя, їх скоїла, зобов’язане відшкодувати завдані збитки, повернути присвоєне чуже майно. Тут факт заподіяння шкоди є підставою виникнення внедоговорного (незалежно та, крім договору) зобов’язання. Воно називається зобов’язанням, які виникають внаслідок заподіяння шкоди відповідно до Цивільним Кодексом Украины.

Припинення зобов’язань Згідно із Цивільним кодексом України вол «язання припиняються: виконанням; зарахуванням; якщо боржник й кредитор — одна особа; за угодою сторін; унаслідок зміни плану; за неможливістю виконання; зі смертю громадянина чи із ліквідацією юридичної особини. Вол «язання припиняється виконанням, проведеним як належить. Якщо боржник видав кредиторові в посвідчення вол «язання борговий документ, то кредитор, приймаючи виконання, мусить повернути цей документ, а разі неможливості Повернення — зазначити про це в розписці, що ним видається. Розписка може бути замінена написом на борговому документі, що повертається. Знаходження боргового документа у боржника посвідчує припинення вол «язання, поки не доведено іншого. За відмови кредитора видати розписку, повернути борговий документ чи зазначити в розписці неможливість його Повернення боржник має право затримати виконання. У цьому випадку кредитор вважається таким, що прострочив. Вол «язання припиняється зарахуванням зустрічної однорідної вимоги, рядків якої наставши чи рядків якої не зазначений чи визначений моментом витребування. Для зарахування досить заяви однієї сторони. Не допускається зарахування вимог: • стосовно які минувши рядків позовної давності; про покриття шкоди, викликаної ушкодженням здоровий «я чи заподіянням смерти; про довічне утримання; в інших випадках, передбачених законом. Вол «язання припиняється, якщо боржник й кредитор — одна особа. Якщо згодом цей збіг припиняється, вол «язання виникає знову. Вол «язання припиняється за угодою сторін, зокрема за угодою про заміну одного вол «язання іншим між тими самими особами. Вол «язання між організаціями підлягає припиненню чи зміні сторонами в установленому порядку, якщо підстави, на які вол «язання основане, змінені Розпорядженням, обов «язковим для обох сторін. Вол «язання припиняється за неможливістю виконання, якщо вона спричинена обставинами, за якими боржник не відповідає. Вол «язання припиняється зі смертю боржника, якщо виконання не може бути проведено без особистої участі боржника. Вол «язання припиняється зі смертю кредитора, якщо виконання провадиться особисто для кредитора. Вол «язання припиняється із ліквідацією юридичної особини (боржника чи кредитора). Законодавством України виконання вол «язання ліквідованої юридичної особини може бути покладено на іншу юридичну особу.

Неустойка та її види Неустойкою (штрафом, пенею) визнається певна законом чи договором (грошова сума, яку боржник зобов’язаний сплатити кредитору у разі невиконання чи неналежного виконання зобов’язання. Неустойка — найпоширеніший спосіб забезпечення виконання зобов’язань, виникаючих між юридичних осіб Громадянське право розрізняє 3 форми неустойки: 1. Собственно неустойка взыскиваемая з боржника грошова сума, визначене у процентному відношенні від суми невиконаного чи I неналежні виконаного зобов’язання. 2. Штраф — певна законом чи договором грошова сума, яку боржник зобов’язаний сплатити кредитору в заздалегідь встановленому розмірі 3. Пеня встановлена законом чи договором на випадок прострочення I виконання боржником зобов’язання грошова сума, яку боржник зобов’язаний сплатити кредитору, а в процентному відношенні. Види неустойки класифікуються залежність від підстав їх підрозділи. По способам встановлення неустойки, тобто від цього, як зозникает зобов’язання щодо сплаті неустойки, розрізняють неустойку законну і договірну. За рівнем визначеності неустойки у законі то, можливо розділена на абсолютно визначену і щодо певну. По співвідношенню збитково неустойка ділиться на виборах 4 виду: — залікова неустойка, яка є основним виглядом використовується завжди виняткова неустойка, коли допускається стягнення лише неустойки, але не збитку. штрафна неустойка, тоді збитки може бути стягнуто на полицею мері понад неустойки. альтернативна неустойка, коли з вибору кредитора може бути стягнено або неустойка, або збитки. Неустойкою (штрафом, пенею) визнається визначена законом чи договором грошова сума, якої боржник винен сплатити кредиторові в разі невиконання чи неналежного виконання вол «язання, зокрема в разі прострочення виконання. Неустойкою (штрафом, пенею) може забезпечуватися лише дійсна вимога. Кредитор не може вимагати сплати неустойки (штрафу, пені), якщо боржник не несе відповідальності за невиконання чи неналежне виконання вол «язання. Якщо за невиконання чи неналежне виконання вол «язання встановлено неустойку (штраф, пеню), то збитки відшкодовуються в частині, не покритій неустойкою (штрафом, пенею). При цьому цивільним законодавством чи договором можуть бути передбачені випадки: коли допускається стягнення лише неустойки (штрафу, пені), але й не збитків; коли збитки можуть бути стягнуті в повній сумі понад неустойку (штраф, пеню); коли за вибором кредитора можуть бути стягнуті чи неустойка (штраф, пеня), чи збитки. Колі ж належна до сплати неустойка (штраф, пеня) надміру велика порівняно зі збитками кредитора, суд може зменшити неустойку (штраф, пеню). Сплата неустойки (штрафу, пені), установленої на випадок прострочення чи іншого неналежного виконання вол «язання, й відшкодування збитків, завданих неналежним виконанням, не звільняють боржника від виконання вол «язання в натурі, крім випадків, коли планове заподіяння, на якому основане вол «язання між організаціями, втратило силу.

Поняття та види застави Запорука — одне з найбільш ефективних способів забезпечення виконання зобов’язань. Запорукою називається правоотношение, а сили кредитор (заставоутримувач) проти неї, у разі невиконання боржником забезпеченого запорукою зобов’язання, отримати задоволення вартості закладеного майна переважно над іншими кредиторами. Сутність застави полягає у відокремленні боржником конкретного майна з метою забезпечення першочергового задоволення його можливих вимог Розрізняють 6 різновидів застави: 1) ипотеку 2) залог товарів у обороті чи у переробці 3) залог майнові права 4) заклад 5) залог цінних паперів. Предметом іпотеки то, можливо майно, що з землею будова. спорудження, квартира. Предметом застави товарів, а обороті чи переробці може бути сировину, напівфабрикати. Сторонами договору застави (заставником і заставоутримувачем) може бути фізичні, юридичні особи та держава (ст. 11 Закону «Про заставу »)На випадок застави кредитор (заставоутримувач) має право в разі невиконання боржником (заставодавцем) забезпеченого заставою вол «язання одержати задоволення із вартості заставленого майна переважно перед іншими кредиторами. Застава виникає завдяки договорові чи законові. Заставою може бути забезпечена дійсна вимога. Застава може матір місце також щодо вимог, котрі можуть виникнути в майбутньому, за умови, що є угода сторін про розмір забезпечення заставою таких вимог.

Гарантія та порука — як засіб забезпечення зобов’язань За договором поручництва поручитель зобов’язується перед кредитором іншого особи відповідати за виконання останнім свого зобов’язання повному обсязі чи частини. Перед кредитором однаково відповідають як головний боржник, і поручитель, тобто кредитор фактично отримує чергового боржника. Для зобов’язання, забезпеченого поручництвом характерно наявність принаймні 3-х учасників: кредитора, боржника і поручителя. Можливі зобов’язання, яких у ролі поручителя виступає не одне обличчя. Особи, спільно дали поручництво відповідають перед кредитором солідарно, якщо інше встановлено договором поручництва. За договором гарантія одна організація (гарант) приймає він обов’язок нести майнову відповідальність I перед кредитором другий — у забезпечення погашення заборгованості. Гарантія має риси подібності з поручництвом. Як і поручительстві, тут беруть участь 3 особи: кредитор, боржник, і гарант, який зобов’язується сплатити у своїх коштів грошовий борг замість боржника перед кредитором у разі відсутності в боржника власних коштів. Однак у відмінність від поручництва при гарантії настає субсидиарная, я — не солідарна відповідальність гаранта. Як особливий спосіб забезпечення виконання зобов’язань гарантія може відбутися лише у взаємовідносини між організаціями. За договором поруки поручник вол «язується перед кредитором іншої особини відповідати за виконання нею свого вол «язання в повному обсязі чи в частині. Порука може забезпечувати лише дійсну вимогу. Договір поруки має бути укладений у письмовій формі. Недодержання письмової форми тягне недійсність договору поруки. Порука припиняється із припиненням забезпеченого нею вол «язання, а також коли кредитор протягом трьох місяців од дня настання рядок вол «язання не перед «явити покличу до поручника. Якщо рядків виконання вол «язання не зазначено чи визначено моментом вимоги, то «за відсутності іншої догоди відповідальність поручника припиняється после закінчення одного року від дня укладення договору поруки. Колі вол «язання виникають щодо погашення заборгованості між організаціями, способом забезпечення виконання вол «язання може виступати гарантія, що видається іншими організаціями стосовно забезпечення його виконання. При цьому на гарантію поширюються правила щодо встановлення та припинення поруки, якщо інше не встановлено законодавством.

Позовна давність Позовна давність — це терміни, надані правомочному особі для звернення до компетентним державних установах з вимогою про примусовому здійсненні і захист свого права. Отже, відповідно до цивільного законодавства України позовна давність окреслюється термін за захистом права за позовом особи, право якого порушено. Назва цього терміну зазначає, що захист здійснюється шляхом подання позову до суду чи арбітражного суду. Повна форма є основним формою захисту цивільних прав громадян, у суді, арбітражному і третейському судах. Норми про позовної давності поширюються на цивільні правовідносини, у цьому тому числі й виникаючі з участю держави, як суб'єкта цивільних прав. Але є винятку відповідно до цивільного законодавства України, коли позовна давність не поширюється: 1. На вимоги вкладників про видачу вкладів, внесених ощадний банк. 2. На вимоги, які з порушення особистих немайнових прав. 3. На вимоги про відшкодування збитків заподіяної життю чи здоров’ю громадянина. Проте вимоги задовольняються лише протягом трьох років, попередніх пред’явленні позову. Відсутність термінів давності є гарантією для потерпілих. Інститут позовної давності має сприяти ліквідації нестійкості (мінливості), невизначеності відносин між учасниками громадянського обороту. Позовна давність певною мірою полегшує розгляд спору у суді, арбітражі і третейському суді. Позовна давність сприяє зміцненню договірної дисципліни, змушуючи учасників громадянського обороту своєчасно здійснювати свої цивільні правничий та змушувати своїх контрагентів до своєчасному виконання своїх обязательств.

Договір купівлі-продажц Договір купівлі-продажу є одним з найпоширеніших договорів, що укладаються як фізичними, то й юридичними особами. Договір купівлі-продажу — це угода, за якою продавець вол «язується передати майно у власність покупцеві, а покупець вол «язується прийняти майно й сплатити за нього певну грошову суму. Двосторонній характер купівлі-продажу обумовлює взаємне виникнення у кожної зі сторін прав та обов «язків. В частности, укладаючи такий договір, продавець бере у собі обов «язок передати покупцеві певну річ й водночас набуває права вимагати її оплати, а покупець, вол «язаний здійснити оплату придбаної речі та водночас набуває права вимагати від покупця її передачі. Згідно із цивільним законодавством сторонами в договорі купівлі-продажу виступають продавець й покупець. Істотними умовами цого договору є умови про предмет й ціну. Доки сторони не дійдуть згоди щодо цих умів, договір не може вважатися укладеним, Предметом договору купівлі-продажу можуть бути окремі речі чи їхнього сукупність, а також певні вол «язальні права, заговорили українською у «язані із можливістю реалізації зафіксованих вони повноважень на можливе отримання майнових вигод предметом цого договору не можуть бути боргові вол «язання, авторські права. Відповідно до цивільного законодавства форма договору купівлі-продажу визначається характером й вартістю товару, а також годиною виконання договору. Договори, що виконуються в останній момент їхні укладення, можуть бути укладені й в усній формі. Якщо договір виконуватиметься после його укладення, то його належить укласти в письмовій формі, а окремі домов потребують нотаріального посвідчення. Якщо продавець на порушення договору не передає покупцеві продану річ, покупець має право вимагати передачі йому проданої речі та відшкодування збитків чи ж відмовитись од виконання договору й вимагати відшкодування збитків. У разі відмови покупця на порушення договору прийняти куплену річ чи заплатити за неї встановлену ціну продавець має право вимагати прийняття речі покупцем й оплати ціни, відшкодування збитків чи ж відмовитися від договору та вимагати відшкодування збитків. Якість проданої речі має відповідати умовам договору, а й за відсутності вказівок у договорі — вимогам, що звичайно ставляться. Покупець, якому продано річ неналежної якості, якщо її вади не було б застережено продавцем, має право вимагати: заміни речі належної якості; відповідного зменшення купівельної ціни; безоплатного усунення вад речі продавцем чи відшкодування витрат покупця на їхні виправлення; заміни на такий самий товар іншої моделі із відповідним перерахуванням купівельної ціни; розірвання договору із відшкодуванням покупцеві збитків. Якщо для промов, що продаються через роздрібні торговельні організації, встановлено гарантійні рядки, ці рядки обчислюються від дня роздрібного продаж. Покупець протягом гарантійного рядок може перед «явити продавцеві претензію із приводу проданої речі, що перешкоджають її нормальному використанню.

Поняття та джерела земельного права Земельне право — галузь права, що регулює земельні відносини із метою забезпечення раціонального використання земель, створення умів для підвищення їхньої ефективності, охорони прав організацій та громадян як землевласників й землекористувачів. Отже, предметом правового регулювання земельного права є відносини із володіння, користування та розпорядження земельними ресурсами, а також з їхні охорони й раціонального використання Земельне право — комплексна галузь права України, адже її основу складають норми цивільного права, органічно заговорили українською у «язані із нормами адміністративного та екологічного права. Головними джерелами земельного права слід визнати Конституцію України, Земельний й Цивільний кодекси. Земля, є про «єктами права власності Українського народу. Стаття 14. Земля є основним національним багатством, що перебуває под особливою охороною держави. Загальна характеристика Земельного кодексу — було б прийнято 13 березня 1992 р. Він установлює, що завданням земельного законодавства є регулювання земельні відносин з метою створення умів для раціонального використання та охорони земель, рівноправного розвитку всіх форм власності на грішну землю й господарювання, збереження та відтворення родючості грунтів, поліпшення природного середовища, охорони прав громадян, підприємств, установ та організацій на землю.

Оренда землі У тимчасове користування на умовах оренди земля надається: громадянам України; підприємствам, установам та організаціям; громадським про «єднанням й релігійним організаціям; спільним підприємствам; міжнародним про «єднанням та організаціям за участю українських та іноземних юридичних осіб й громадян; підприємствам, що повністю належати іноземним інвесторам; іноземним державам; міжнародним організаціям; іноземним юридичним особам та особам без громадянства. Орендодавцями землі є сільські, селищні, міські, районні заради народних депутатів й власники землі. Земля може надаватися в оренду в короткострокове користування до 3 років (для випасання худоби, сінокосіння, городництва, державних й громадських потреб) та довгострокове — до 50 років. Умови використання землі, рядки її використання, Плата оренду землі визначаються за угодою сторін та обумовлюються в договорі. Після закінчення рядок оренди землі орендатор має переважне декларація про відновлення договору. А ще орендарі земельні ділянок сільськогосподарського призначення мають переважне декларація про одержання орендованих земельні ділянок у приватну власність. Громадяни, котрі мають земельні ділянки у власності, мають право надавати їхнього без зміни цільового призначення на рядків до трьох років, а разі тимчасової непрацездатності, закличу на дійсну військову службу до Збройних Сил України, вступу до навчального заставі — до п «яті років. У разі успадкування земельної ділянки неповнолітніми допускається надання цих ділянок в оренду под контролем місцевих радий народних депутатів на рядків до досягнення неповнолітнім спадкоємцем повноліття.

Поняття та джерела трудового парва Життя людини в суспільстві тісно заговорили українською у «язане із її трудовою діяльністю, спрямованою загалом на отримання і використання матеріальних благ. трудове право — окрема галузь права України, Яка регулює відносини, що виникають у процесі реалізації особою права на працю. Трудове право являє собою внутрішньо єдину, цілісну систему загальнообов «язкових правил поведінки, що регулюють трудові, а також деякі інші, тісно зв «язані із трудовими, відносини найманих працівників. Трудове право є стабільною, давно сформованою галуззю права зі своєю величезною нормативною базою, Яка і визначає основне джерело трудового права — нормативно-правові акти. До них відносять Конституцію України, Закони України «Про зайнятість населення », «Про колективні домов й догоди », «Про охорону роботи », , Кодекс законів про працю, «Про відпустки », «Про встановлення величини вартості межі малозабезпеченості та розміру мінімальної заробітної плати », «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів) «та інші, Особливим джерелом трудового права є міжнародні домов. Перелік джерел трудового права цими актами не закінчується. У трудових колективах також здійснюється нормотворча робота — прийняття локальних норм, до яких, можна віднести Правила внутрішнього трудового розпорядку, Положення про преміювання, колективні домов, накази. Найвищою формою систематизації законодавства вважається кодифікація. Норми трудового права мають таку форму систематизації — Кодекс законів про працю Він є найзмістовнішим нормативноправовим актом, що регулює трудові відносини працівників. Кодекс містить норми, що регулюють заподіяння, права та обов «язки учасників трудових правовідносин; особливості регулювання роботи деяких категорій працівників; закріплює норми про порядок укладання, зміст, форму колективних договорів між профспілковим комітетом від імені трудового колективу та власником чи уповноваженим ним органом та ін.

Зміст та порядок заключеня колективного договору Порядок укладання колективних договорів І визначається Законом України «Про колективні домов й догоди «колективний договір як договір, локальний нормативний акт, що регулює виробничі, трудові і соціально-економічні відносини на підприємстві, в установі, організації. Колективний договір укладається на підприємствах, в установ незалежно від форм власності і господарювання, котрі використовують найману працю й мають право юридичної особини. Колективний договір укладається між власником чи уповноваженим ним органом, із однієї сторони, та однією чи кількома профспілковими колективом органами, а й за відсутності таких органів — представниками трудящих. Положення колективного договору поширюються на всіх працівників незалежно від того, чи є смердоті членами профспілки. Колективний договір набирають чинності від дня їхні підписання представниками сторін чи від дня, зазначеного в колективному договорі. Вони зберігають чинність у разі зміни складу, структури, найменування уповноваженого власником органу, від імені якого укладено договір.У колективному договорі встановлюються взаємні вол «язання сторін щодо: змін в організації виробництва й роботи: забезпечення продуктивної зайнятості; нормування та оплати роботи; встановлення гарантій, компенсацій, пільг; режиму роботи, умів та охорони роботи; умів регулювання фондів оплати праці.

Поняття та зміст трудового договору Чинне законодавство також установлює особливий порядок підписання колективного договору, Наприклад, проект колективного договору обговорюється в трудовому колективі та виноситься на розгляд загальних зборів. Якщо збори відхилять проект колективного договору чи окремі його положення, сторони відновлюють переговори для пошуку необхідного рішення. Термін цих переговорів не винен перевищувати 10 днів. Після цого проект у цілому виноситься на розгляд зборів. Після схвалення проекту колективного договору загальними зборами він підписується уповноваженими представниками сторін не пізніш як через 5 днів од моменту його схвалення, якщо інше не встановлено зборами. Законодавством також встановлено відповідальність за порушення й невиконання колективного договору. Чинне законодавство України визначає трудовий договір як угоду між працівником й власником підприємства, за якою працівник вол «язується виконувати роботу, визначену цією угодою, із підляганням внутрішньому трудовому розпорядкові, а власник підприємства, вол «язується виплачувати працівникові заробітну платню й забезпечувати умови роботи, необхідні для виконання роботи трудовий договір регулює трудові відносини окремого працівника й власника тобто має характер тоді як колективний договір. Укладати трудовий договір працівник може на одному чи водночас на декількох підприємствах, в установах, організаціях учасником (чи стороною) трудових правовідносин передовсім можуть бути фізичні особини. Іншою стороною виступає власник підприємства. Можливість фізичних осіб брати доля в професійній трудовій діяльності визначається їхньою правосуб «єктністю, себто здатністю матір і набувати певні права та нести юридичні вол «язання. Визначальним для виникнення правосуб «єктності фізичних осіб є вік. За загальним правилом, учасником трудових правовідносин може бути особа, Яка досягла 16-річного віку. як виняток, за певних умів дозволяється працювати особам з 15-річного та учням з 14- річного віку Укладаючи трудовий договір, сторони визначають свої права та обов «язки, тобто зміст трудового договору. Права та обов «язки сторін поділяються на: безпосередні, що визначаються сторонами; похідні, що передбачені в законодавстві, які, своєю чергою, поділяються на необхідні умови, бездосягнення домовленості, за якими договір не якщо укладено та додаткові умови — випробування под годину прийняття на роботу, суміщення професій, інші соціально-побутові пільги. Важливою умовою укладення трудового договору є визначення його форми й строків. Трудовий договір слід укладати в письмовій формі, але й дозволяється й в усній. Додержання письмової форми обов «язкове у випадках: організованого набору працівників; укладення трудового договору про роботу околицях із особливими природними географічними й геологічними умовами та умовами підвищеного ризику для здоровий «я; укладення контракту укладення трудового договору із неповнолітнім; укладення працівником договору із релігійною організацією; проходження громадянином альтернативної (невійськової) служби.

Переведення на іншу роботу та його види Під час укладання трудового договору його сторонами визначається трудова функція і важливе місце роботи, які належать до основним умовам трудового договору ЄС і що неспроможні змінюватися в в односторонньому порядку. Зміна трудовий функції (спеціальності, кваліфікації, посади) чи місця роботи є підставою перекладом. Переклад в іншу провадження цю надання працівникові роботи, не зумовленої трудовим угодою з зміною роду роботи (професії, спеціальності, кваліфікації, посади) чи місця роботи. Законодавство закріплює певні гарантії під час перекладу працівника в іншу роботу: неприпустимість перекладу без згоди робітника; неприпустимість переведення гривень у період тимчасової непрацездатності працівника; заборона встановлювати випробування під час перекладу в іншу роботу; неприпустимість перекладу в іншу роботу, протипоказану працівникові за станом здоров’я. Усі переклади можна класифікувати: а) по місцеві роботи: переклад тому ж підприємстві, установі організації, переклад інше підприємство у тієї місцині, переведення у іншу місцевість; б) по термінів перекладу: переклад визначений термін (тимчасовий переклад), переклад на невизначений термін (постійний переклад); в) по джерелу ініціативи: переклад з ініціативи власника, переклад з ініціативи працівника, переклад з ініціативи третіх осіб, які є стороною трудового договору. За всього розмаїття переклади на іншу роботу мають однієї важливою рисою — усунення зі старою роботи. Переклад завжди передбачає усунення зі старою роботи з одночасним переходом в іншу роботу. Це означає, що працівник продовжує трудитися, але або за інший спеціальності або за тієї ж спеціальності але іншою підприємстві. Не є перекладом (тож не вимагає згоди працівника) зміна відомчої підпорядкованості підприємства, зміна форми власності, чи форм господарську діяльність, при цьому збереглися характер виконуваної роботи, розмір оплати праці та інші суттєві умови праці. Переклад в іншу роботу в тому самому підприємстві і навіть переклад працювати інше підприємство, можлива тільки з згоди робітника, крім тимчасового перекладу. Тимчасовий переклад працівника в іншу роботу, не зумовлену трудовим договором, можлива тільки з його згодою. Власник чи уповноважений їм орган проти неї перевести працівника терміном до місяця в іншу роботу, не зумовлену трудовим договором, без його згодою, якщо вона протипоказана йому за стану здоров’я, лише запобігання і ліквідацію наслідків стихійного лиха, епідемій, виробничих аварій, і навіть інших обставин, які ставлять чи можуть поставити під загрозу життя й нормальні життєві умови людей оплатою за виконану роботу, але з нижче, ніж середній заробіток по попередньою роботою. У цьому забороняється тимчасовий переклад вагітних жінок, жінок, мають дитини-інваліда чи дитини до у віці, і навіть осіб, у віці до вісімнадцяти років і їх согласия.

Підстави припинення трудового договору із ініціативи працівника Припинення трудових відносин за ініціативою працівника ще називають звільненням за власним бажанням. З метою належної організації роботи підприємств законодавством передбачене письмове попередження працівником власника про звільнення протягом двох тижні до припинення трудових відносин, У разі, коли заява працівника про звільнення із роботи за власним бажанням зумовлена неможливістю продовжувати роботу (переїзд на нове місце проживання; переведення чоловіка чи дружини на роботу в іншу місцевість; вступ до навчального заставі; неможливість проживання в даній місцевості, пітверджена медичним висновком; вагітність; догляд за дитиною до досягнення нею 14-річного віку чи за дитиною-інвалідом; догляд за хворим членом сім «ї відповідно до медичного висновку чи інвалідом І групи; вихід на пенсію; прийняття на роботу за конкурсом, а також із інших поважних причин), власник винен розірвати трудовий договір у рядків, запропонований працівником. Працівник має право у визначений ним рядків розірвати трудовий договір за власним бажанням, якщо власник не виконує законодавства про охорону роботи. Водночас для деякої категорії працівників законодавством забрано обмеження щодо припинення трудового договору в певний період за власним бажанням. Такі обмеження поширюються на молодих спеціалістів протягом терміну, визначеного в направленні на роботу, а осіб, засуджених до виправних робіт, розірвання молодим спеціалістом догоди можливе із поважних причин: установлення інвалідності І чи II групи, установлення інвалідності І чи II групи у дружини (чоловіка) випускника, одного із батьків випускника; якщо молодий спеціаліст — вагітна жінка; матір чи батько, котрі мають дитину у віці до трьох років, чи дитину, Яка згідно із медичним висновком потребує догляду проходження чоловіком (дружиною) військової служби (крім строкової), вступу до вищих навчальних закладів III—IV рівнів акредитації для випускників вищих навчальних закладів І—II рівнів акредитації. Коли ж стосується строкових трудових договорів, то відповідно до чинного законодавства смердоті не можуть бути розірваними за ініціативою працівника, крім деяких випадків. Строковий трудовий договір із ініціативи працівника може бути розірвано достроково в разі хвороби працівника чи його інвалідності, котрі перешкоджають виконанню роботи за договором, порушення власником чи вповноваженим ним органом законодавства про працю, колективного чи трудового договору та у випадках, на які ми уже зупинялися, коли за межі не потрібно попередження протягом двох тижні про припинення дії трудового договору.

Підстава припинення трудового договору із ініціативи власника Трудовий договір може бути розірваний власником чи уповноваженим ним органом лише на загальних чи спеціальних підставах. До загальних підстав відносять випадки: змін в організації виробництва й роботи виявленої невідповідності працівника займаній посаді чи виконуваній роботі внаслідок недостатньої кваліфікації чи стану здоровий «я систематичного невиконання працівником без поважних причин обов «язків прогулу, нез «явлення на роботу протягом более як чотирьох місяців поспіль внаслідок тимчасової непрацездатності поновлення на роботі працівника, який раніше виконував цю роботу; появи на роботі в нетверезому стані, у стані наркотичного чи токсичного сп «яніння; скоєння за місцем роботи розкрадання Спеціальними підставами розірвання трудового договору вважаються: одноразове грубе порушення трудових обов «язків керівником підприємства, скоєння винних дій працівника, який безпосередньо обслуговує грошові чи товарні ціності, скоєння працівником, який виконує виховні функції, аморального проступку, несумісного із продовженням роботи; якщо працівника визнано таким, що не витримав випробування. Окрім указаних підстав, передбачених Кодексом законів про працю, правовідносини деяких категорій працівників можуть припинятися із інших підстав. В частности, Законом України «Про державну службу «(ст. 30) визначено, що державна служба припиняється в разі: порушення умів реалізації права на державну службу, недотримання заговорили українською у «язаних з проходженням державної служби вимог, досягнення державним службовцем межового віку проходження державної служби (60 років для чоловіків й 55 — для жінок); виявлення чи виникнення обставин, котрі перешкоджають перебуванню державного службовця на державній службі (визнання в установленому порядку службовця недієздатним; наявність судимості, відмови державного службовця від прийняття присяги чи її порушення; неподання чи подання державним службовцем неправдивих відомостей щодо його доходів. Особливе значення в разі звільнення працівника за ініціативою власника чи уповноваженого ним органу має процедура припинення трудових відносин. Порушення цієї процедури у більшості випадків є підставою для поновлення звільнених працівників на роботі.

Трудовий контракт та сфера його застосування трудовий контракт є насамперед різновидом трудового договору між працівником й роботодавцем, за яким працівник вол «язується виконувати роботу за певною спеціальністю, кваліфікацією чи на певній посаді із підпорядкуванням внутрішньому трудовому розпорядкові, а роботодавець вол «язується сплачувати працівникові заробітну платню й забезпечувати умови роботи. Контракт — це строковий трудовий договір, що укладається в письмовій формі. Контракт є підставою для видання наказу чи розпорядження про зарахування на роботу. У контракті рядків його дії, права, обов «язки сторін, обсяги роботи, вимоги щодо її якості, відповідальність сторін (у тому числі матеріальна, моральна), умови матеріального забезпечення та організації роботи працівника, умови його розірвання, до того числі дострокового, умови вирішення соціально-по-бутових проблем тощо можуть установлюватися угодою сторін, законодавством установлюються певні обмеження, передусім для роботодавця — у будь-якому випадку умови контракту не повинні погіршувати становище працівника порівняно із законодавством про працю. Якщо в контракті якщо записано умови, що погіршують становище працівника, смердоті визнаються недійсними. Так, недійсними будуть уважатися положення контракту щодо встановлення штрафних санкцій до працівника, який належним чином не виконує своїх обов «язків, передбачених контрактом. У деяких випадках законодавство визначає обов «язкове укладення контракту; зазвичай це стосується керівників підприємств, установ та організацій, В частности, обов «язково укладається контракт з керівником підприємства, заставі освіти, що перебуває в загальнодержавній власності, керівником, науковим, творчим та іншим співробітником національного заставі України, керівником про «єднань зв «язку працівниками залізничного транспорту загального користування. Особливістю контрактного виду трудового договору є також умови його розірвання, тобто припинення його дії. По-перше, поряд з загальними підставами припинення дії трудового договору, контракт може передбачати і інші умови, наприклад, за недотримання умів конфіденційності службової інформації. По-друге, трудовий контракт, як зазначалося раніше, є строковим трудовим договором, а чи не може бути припиненим із ініціативи працівника. Винятком з цого правила є такі підстави: коли заява працівника про звільнення із роботи за власним бажанням зумовлена неможливістю продовжувати роботу порушення власником чи уповноваженим ним органом законодавства про працю, колективного чи трудового договору. У означених випадках власник чи уповноважений ним орган винен розірвати трудовий контракт у рядків, назв працівником. Цікавою особливістю контракту є і ті, що за певних умів він може перетворитися зі строкового договору на договір, укладений на невизначений строк.

Обмежена матеріальна відповідальність Обмежена матеріальна відповідальність, тобто відповідальність в межах середнього місячного заробітку працівника настає завжди, якщо ні підстав залучити працівника, повної матеріальної відповідальності. Деякі випадки обмеженою матеріальну відповідальність працівників передбачені в цьому КзпПр, відповідно до яким працівники несуть обмежену матеріальну відповідальність у вигляді заподіяної з вини шкоди, але з понад свого середнього місячного заробітку псування чи знищення через нехлюйство матеріалів, напівфабрикатів, виробів, інструментів, вимірювальних приладів, спеціального одягу та інших предметів, виданих підприємством працівникові у користування. Слід зазначити, що обмежена матеріальна відповідальність настає лише тому випадку, коли збитки причиняется працівником необережно. Якщо працівник зумисне завдає збитків, він несе повну матеріальну відповідальність Тож у кожної конкретної історичної ситуації використовувати з залученням працівника до матеріальну відповідальність необхідно з’ясувати як зазіхання, і форму провини працівника — умисел чи необережність керівники підприємств, — їх заступники несуть матеріальну відповідальність у вигляді причинённого з вини шкоди, але з понад свого середнього місячного заробітку, якщо збитки заподіяно зайвими на грошові виплати, неправильної постановкою обліку, і зберігання матеріальних чи грошових цінностей, неприйняттям необхідних заходів для запобіганню простоїв, випуску неякісної продукції, нищення і псування матеріальних чи грошових цінностей. Якщо посадова особа допустило відомі випадки заподіяння шкоди за зазначеними вище підставах або за одного з них, суд вправі стягнути на відшкодування шкоди кожний такий випадок грошових сум не більше середнього місячного заробітку винного особи. Обмежена матеріальна відповідальність ст. 133 КЭоТ України настає за збитки, заподіяний зайвими на грошові виплати, незалежно від цього, які види виплат зроблено і поза які порушення. Наприклад, штраф, сплачений за простий вагона, належить до зайвим грошовим выплатам.

Повна матеріальна відповідальність Працівник, який завдав матеріальної шкоди підприємству, організації, установі, несе матеріальну відповідальність незалежно від того, чи був він притягнутий до дисциплінарної відповідальності за діяння, що ними спричинено цю шкоду. Підставою для застосування матеріальної відповідальності до працівника є наявність матеріальної шкоди, спричиненої втратою, пошкодженням, знищенням майна підприємства, установи, організації внаслідок протиправних діянь працівника, із яким укладено трудовий договір. Чинне законодавство встановлює два види матеріальної відповідальності: обмежену, котра не перевищує середнього заробітку працівника, й повну. Остання настає в випадках: письмового договору про взяття у собі працівником повної матеріальної відповідальності коли майно та інші ціності були одержані працівником под звіт за разовою довіреністю чи за іншими разовими документами (отримання працівником майна в такий спосіб можливе лише за наявності згоди працівника); якщо шкоди завдано діями працівника, котрі мають ознаки злочину; якщо шкоди завдано працівником, який був у нетверезому стані. коли шкоди завдано недостачею, умисним знищенням чи умисним зіпсуттям матеріалів. якщо на працівника законодавством покладено повну матеріальну відповідальність; у разі заподіяння шкоди не под годину виконання трудових обов «язків; якщо службова особа є винною в незаконному звільненні чи переведенні працівника на іншу роботу. Шкода, розмір якої перевищує середній заробіток працівника, може бути відшкодована працівником добровільно, а разі відмови відшкодувати заподіяну шкоду запитання відшкодування вирішується судом, який, до речі, також розглядає трудові спори.

Трудова дисципліна та методи її забезпечення Трудова дисципліна виступає необхідною умовою для належної організації чиякої колективної роботи та являє собою сукупність не лише певних правил поведінки працівників, а і питань, заговорили українською у «язаних з необхідністю дотримання встановленого порядку, методів його забезпечення. Трудову дисципліну характеризують такі чинники: чесна і сумлінна праця; своєчасне і точне виконання розпоряджень власника підвищення продуктивності роботи; поліпшення якості продукції; виконання технологічної дисципліни; додержання вимог охорони роботи; дотримання техніки безпеки та виробничої санітарії; Трудова дисципліна спирається на свідоме ставлення працівників до роботи, що забезпечується методами переконання, заохочення, а годиною примусу. Головним є метод переконання, спрямований на виховання відповідних якостей працівників, а також метод заохочення, тобто морального і матеріального стимулювання. Заохочення працівника є визнанням його професіоналізму та вираженням з боці власника поваги. Тому такий метод застосовується в разі досягнення високих трудових показників, поліпшення якості продукції, творчого підходу до трудової діяльності. Серед основних видів заохочень визначаються такі: подяка, премії, вручення цінних подарунків, нагородження грамотами, державними відзнаками і нагородами. Власником спільно із профкомом можуть бути встановлені будь-які інші види заохочень, перелік які закріплюється в колективних договорах, Правилах внутрішнього трудового розпорядку (скажімо, встановлення додаткового години відпустки, першочерговове надання квартир, санаторно-курортних путівок тощо). Всі заохочення оголошуються власником у наказі, доводяться до відома трудового колективу й записуються до трудової книжки. Для забезпечення трудової дисципліни, нарівні із методами переконання і заохочення, можуть застосовуватись й методи примусу, зокрема заходь дисциплінарного характеру, матеріальної відповідальності та громадського впливу.

Система господарських судів України Згідно із Конституцією України правосуддя в господарських відносинах здійснюється арбітражним судом. Арбітражний суд є незалежним органом у вирішенні всіх господарських спорів, що виникають між юридичними особами, державними та іншими органами, а й у розгляді справ про банкрутство. У Україні діють Вищий арбітражний суд України, арбітражний суд Автономної Республіки Крім, арбітражні суди областей, міст Києва й Севастополя, котрі становлять єдину систему арбітражних судів. Підприємства, інші юридичні особини громадяни, котрі здійснюють підприємницьку діяльність без створення юридичної особини й в установленому порядку набули статусу суб «єкта підприємницької діяльності. У випадках, передбачених законодавчими актами України, до арбітражного суду також мають право звертатися державні та інші органи, громадяни, що не є суб «єктами підприємницької діяльності. Арбітражний суд порушує справ за позовними заявами: підприємств та організацій, котрі звертаються до арбітражного суду за захистом своїх прав державних та інших органів прокурорів та їхніх заступників, котрі звертаються до арбітражного суду в інтересах держави. Арбітражний суд порушує справ про банкрутство за письмовою заявою будь-якого із кредиторів, боржника, органів державної податкової служби чи державної контрольно-ревізійної служби. Арбітражним судам підвідомчі справ: у суперечках, що виникають под годину укладання, зміни, розірвання та виконання господарських договорів та із інших підстав про банкрутство; за заявами органів Антимонопольного комітету України із питань, віднесених законодавчими актами до їхньої компетенції. Арбітражні суди не розглядають справ зі спорів, що виникають под годину згоди стандартів й технічних умів; про встановлення цін на продукцію (товари), а також тарифів на послуги. Арбітражний суд Автономної Республіки Крім, арбітражні суди областей, міст Києва та Севастополя розглядають усі підвідомчі арбітражним судам справ, крім тихий, що підсудні Вищому арбітражному судові. Вищий арбітражний суд розглядає справ у суперечках: де однією зі сторін є вищий чи центральний орган виконавчої влади. матеріали які містять державну таємницю що прямо віднесені до його підсудності законами України, міжнародними договорами України. Судочинство в господарських справах здійснюється в порядку, передбаченому Арбітражним процесуальним кодексом України Регламентує: порядок порушення справ в арбітражному суді, процедуру доарбітражного врегулювання господарських спорів запитання підвідомчості справ арбітражним судам коло учасників арбітражного процесу, поняття, види й правила оцінки доказів; склад арбітражних витрат, їхнього розподіл між сторонами; порядок установлення, обчислення, зупинення й закінчення процесуальних строків форму й зміст позовної заяви, порядок прийняття позовної заяви та підстави для відмови в її прийнятті підстави, заходь та умови скасування забезпечення покличу; процесуальні запитання розгляду й вирішення господарських спорів порядок перевірки рішень, арбітражних судів вищими судовими інстанціями.

Поняття та джерела кримінального права Кримінальне право — одна із галузей права України, що охоплює два основні інститути: злочин й покарання" Поняття «кримінальне право «прийнято розглядати у двох його значеннях: по-перше, позитивне кримінальне право — це самостійна галузь законодавства, репрезентована самодостатнім законодавчим актом — Кримінальним кодексом; по-друге, кримінальне право — це галузь юридичної науки про чинний кримінальний закон й судову практику його застосування, про його історію і теорію, про кримінальні закони інших держав. Позитивне кримінальне право України характеризується тім, що: його норми встановлюються лише вищим органом законодавчої влади — Верховною Радою України; воно та проявляється у законах; метод реалізації кримінального закону є специфічним, притаманним лише цьому законові — це покарання особини за порушення нею кримінально-правової норми. Позитивне кримінальне право України — сукупність юридичних норм, установлених вищим законодавчим органом державної влади — Верховною Радою України, що визначають, котрі суспільне небезпечні діяння є злочинними й котрі покарання належить застосувати до осіб, що їхні скоїли. Кримінальне право України поділяється на дві частини — Загальну та Особливу. Загальна частина Кримінального кодексу містить визначальні норми загального значення; їхня дія поширюється на усі приписи Особливої частини Кодексу. Ці норми визначають: заподіяння Кримінального кодексу; підстави кримінальної відповідальності; чинність Кримінального кодексу щодо діянь, учинених на територї України та за її межами; чинність кримінального закону в часі; поняття злочину; форми звинувачуй; обставини, що містять суспільну небезпечність чи протиправність діяння; стадії скоєння злочину; співучасть у злочині; види покарань, загальні засади призначення покарання; погашення та зняття судимості тощо. Сутність й призначення норм Загальної частини кодексу виявляються лише в органічній єдності із положеннями його Особливої частини. Остання містить конкретні норми, котрі забороняють вчиняти ті чи ті діяння. Порушення такої заборони тягне за собою відповідне покарання винної особини. При цьому більшість статей Особливої частини передбачають діяння одного виконавця злочину. Кримінальне право вивчає не лише норми кримінального закону, а і застосування цих норм правоохоронними органами та судом. Унаслідок дії кримінально-правової норми виникають відносини між Державою та особою, Яка вчинила злочин. Матеріальний зміст кримінально-правових відносин складає сукупність прав та обов «язків суб «єктів цих відносин. Це положення передбачає, із одного боці, що до особини, Яка вчинила злочин, слід ужити заходів державного впливу й вона має бути покараною, а із іншого — що держава наділяється правом переслідувати злочинця у кримінальному порядку, доводити його провину у скоєнні злочину й застосовувати до нього кримінальноправову санкцію. Предметом кримінального права є відносини, що виникають у зв «язку із учиненням злочину й застосуванням відповідних покарань.

Кримінальна відповідальність Кримінальна відповідальність — вид юридичної відповідальності, що встановлюється Державою в кримінальному законі, накладається судом на осіб, котрі винні у вчиненні злочину, та мають нести вол «язання особистого, майнового чи організаційного характеру. Звідси, по-перше, кримінальна відповідальність — це вид юридичної відповідальності, що встановлюється Державою в кримінальному законі. Отже, лише Кримінальний кодекс установлює кримінальні покарання, дає вичерпний перелік покарань, передбачає підстави, порядок, межі їхнього призначення. По-друге, кримінальна відповідальність застосовується лише судом й лише до особини, винної у вчиненні злочину. По-третє, кримінальна відповідальність — це обов «язки злочинця особистого (позбавлення волі), майнового (конфіскація майна) чи організаційного (позбавлення права матір певну посаду) характеру. кримінальну відповідальність й покарання несе лише особа, винна у вчиненні злочину, тобто особа, котра умисно чи необережно вчинила діяння, що передбачене кримінальним законом як суспільне небезпечне. Сукупність ознак, що визначають діяння як злочин, має назву «склад злочину ». Тому часто стверджують, що єдиною підставою кримінальної відповідальності є наявність складу злочину Кримінальне покарання та його види Кримінальне покарання — засіб державного примусу, що застосовується судом з винесенням вироку щодо особини, котра вчинила злочин. Метою покарання є: кара за вчинений злочин; виправлення та перевиховання засуджених; запобігання вчиненню нових злочинів як засудженими, то й іншими особами. Покарання поділяються втричі групи: основні, що призначаються лише як головні; додаткові, що не призначаються самостійно, а лише як доповнення до основних; змішані, що можуть бути як основними, то й додатковими. Основні покарання: позбавлення волі на рядків від 3 місяців до 10 років (в окремих випадках до 15 років); виправні роботи без позбавлення волі на рядків від 2 місяців до 2 років; позбавлення права обіймати певні посади чи на цей вид діяльності на рядків до 5 років; штраф; громадська догана. До військовослужбовців строкової служби може застосовуватися покарання у вигляді направлення в дисциплінарний батальйон на рядків від 3 місяців до З років. Додатковими покараннями визнаються: конфіскація майна; позбавлення військового чи спеціального звання; позбавлення батьківських прав. як виняткова міра покарання допускається застосування смертної кари — розстрілу за особливо тяжкі злочини Не можуть бути засуджені до смертної кари особини, котрі не досягли до скоєння злочину 18-річного віку, жінки, що були в стані вагітності под годину скоєння злочину чи на даний момент винесення вироку. Смертну кару не можна застосувати до жінки, котра перебуває в стані вагітності на даний момент виконання вироку Органи котрі розглядають індивідуальні трудові спори Індивідуальні трудові спори — непорозуміння між працівником й власником (уповноваженим ним органом), що виникли в трудових правовідносинах. Чинне трудове законодавство передбачає два органи, котрі мають право розглядати трудові спори. Це — комісії із трудових спорів (КТС) й районні (міські) суди. КТС обираються загальними зборами (конференцією) трудового колективу підприємства, установи, організації із кількістю працюючих не менш як 15 осіб. Порядок обрання, чисельність, склад й рядків повноважень комісії визначаються загальними зборами (конференцією) трудового колективу підприємства, установи, організації. Кількість робітників у складі комісії із трудових спорів підприємства не може бути меншою від половини її складу. Чинним трудовим законодавством встановлено перелік спорів, що можуть розглядатися в КТС й що розглядаються до судів. Наприклад, відповідно до Кодексу законів про працю КТС є обов «язковим первинним органом з розгляду трудових спорів, за винятком спорів, що безпосередньо розглядаються до судів в районних (міських) судах розглядаються трудові спори за заявами: працівника чи власника коли смердоті незгодні із рішенням КТС; прокурора, якщо він уважає, що рішення КТС суперечить чинному законодавству; працівника підприємства, установи, організації, де комісії із трудових спорів не обираються; працівника про поновлення на роботі керівника, головного бухгалтера підприємства, а також службових осіб митних органів й державних податкових адміністрацій, яким присвоєно персональні звання, службових осіб державної контрольно-ревізійної служби та органів державного контролю за цінами; власника про відшкодування працівниками матеріальної шкоди, заподіяної підприємству, установі, організації; працівників у питанні застосування законодавства про працю. працівників, запрошених на роботу в порядку переведення із іншого підприємства, установи, організації; молодих спеціалістів, котрі закінчили вищий навчальний заклад вагітних жінок, жінок, котрі мають дітей віком до трьох років чи дитину-інваліда, а самотніх матерів — за наявності дитини віком до 14 років; виборних працівників после закінчення рядок повноважень; працівників, яким надано право поворотного прийняття на роботу; інших осіб, із якими власник вол «язаний укласти трудовий договір. Працівник може звернутися із заявою про вирішення трудового спору безпосередньо до районного (міського) суду в тримісячний рядків од дня, коли він дізнався чи винен був дізнатися про порушення свого права, а справах про звільнення — в місячний рядків од дня вручення копії наказу про звільнення чи від дня видачі трудової книжки. Для звернення власника чи уповноваженого ним органу до суду в питаннях стягнення із працівника матеріальної шкоди, заподіяної підприємству, установі, організації, встановлюється рядків один рік од дня виявлення заподіяної працівником шкоди.

Злочини в сфері службової діяльності Під посадовими особами розуміються особи, котрі чи тимчасово роблять функції представників влади. Види посадових злочинів: серйозних збитків, коли він лежать у скоєнні матеріальних збитків, вважається такий збитки, котрий понад разів перевищує не обкладений податком мінімум доходів громадян. Повторним в ст. 168−170 вважається злочин, досконале обличчям, яка того зробила якийсь з злочинів, вимагання хабара визначається вимогою посадової особи під загрозою скоєння чи несовершения, використанням влади — чи посадового становища, дій, здатні запо-діяти збитки прав і законним інтересам, зловживання владою або посадовим становищем є навмисне по корисливим мотивів, інший особистій зацікавленості чи інтересах третіх осіб. испсользование посадовою особою спірних інтересів служби, перевищення влади — чи владних повноважень. Перевищення влади є навмисним скоєнням посадовим Обличчям дій, які виходять поза межі встановлених законом правий і повноважень. халатність невиконання посадовою особою своїх службових обязанностей., должностной підробку внесення посадовою особою до офіційних документів завчасно неправдивих відомостей, інша підробка документів, і навіть складання неправдивих документов.

Повноваження Верховного Суду України Верховний Суд України є найвищим судовим органом у системі судів загальної юрисдикції. До його складу, відповідно до Концепції, входять Вищий цивільний суд, Вищий господарський суд, Вищий адміністративний суд, Вищий кримінальний суд, Вищий військовий суд. Пленум Верховного Суду судових справ не розглядає, а лише дає троянд «яснення із питань застосування судами чинного законодавства на основі узагальнення судової практики. Верховний Суд України діє в складі Пленуму Верховного Суду, судової колегії в цивільних справах, судової колегії в кримінальних справах, військової колегії; для розгляду організаційних питань роботи Верховного Суду утворюється Президія Верховного Суду України. Пленум Верховного Суду діє в складі Голови Верховного Суду, заступників Голови й членів Верховного Суду. Склад судової колегії в цивільних справах, судової колегії в кримінальних справах й військової колегії затверджується Пленумом Верховного Суду України із числа суддів Верховного Суду. Судові колегії Верховного Суду України розглядають у межах своїх повноважень справ як суди першої інстанції, у касаційному порядку, порядку нагляду й зв «язку із нововиявленими обставинами. Президія Верховного Суду розглядає запитання організації роботи судових колегій й апарату Верховного Суду, а також подає допомогу судам нижчого рівня у правильному застосуванні законодавства. Верховний Суд України у межах своїх повноважень розглядає справ як суд першої інстанції, у касаційному порядку, порядку нагляду й в зв «язку із нововиявленими обставинами; вивчає і узагальнює судову практику, аналізує судову статистику й дає керівні троянд «яснення судам у питаннях застосування законодавства, що виникають при розгляді судових справ, котрі є обов «язковими для судів, інших органів й службових осіб, що застосовують закон, по якому дано троянд «яснення; здійснює контролю над виконанням судами керівних троянд «яснень Пленуму Верховного Суду України; вирішує в межах своїх повноважень запитання, що випливають із міжнародних договорів України; здійснює інші повноваження, наданіі йому законодавством.