Організаційні нововведення в колективі та їх соціально-психологічні наслідки
На думку українських авторів Л. Антонюк, А. Поручника та В. Савчука залежно від об'єкта і предмета дослідження інновації можна розглядати: як зміни (Й. Шумпетер, Ю. Яковець та інші); як процес (Д.Тідд, Д. Бессант, К. Павітт, Б. Твісс, Б. Санто, українські економісти І.Школа, І.Будникевич, О. Лапко, Д. Черваньов, Л. Нейкова та ін.); як результат (Х.Рігс, В. Хіппель, Р. Фатхутдінов, С…
КонтрольнаяРозрахунок показників ефективності функціонування транспортних процесів і систем
Для стійкості функціонування системи першочергове значення має достовірне планування виробництва, збуту й розподілу. Пріоритетним є стратегічне планування перед оперативним. Для забезпечення високої надійності складеного стратегічного плану необхідно вивчати поведінку зовнішнього середовища і насамперед всього ринку, ідентифікуючи можливі ситуації та одержуючи стратегічні відповіді на питання…
КурсоваяАнализ та вдосконалення управління діяльністю компании
Поділ коефіцієнта ПНІ на маржу і оборотність дає можливість керівництву «кинути» ретроспективний погляд стосовно питань планування з метою підвищення прибутку, відкриваючи собі слабкі боку поточного бізнесу — маржа чи оборотність чи обидва показника відразу. Керівництво компанії може здійснити різні дії, створені задля збільшення коефіцієнта ПНІ: — збільшити маржу; — збільшити оборотність…
РефератБилеты до іспитів по менеджменту
Предмет і сутність менеджменту. Менеджмент — це процес управління у організаціях, наука про управління, мистецтво управління і, складові орган управління. У менеджменті, як науці про управління в організаціях поділяють спільний бізнес і спеціальний менеджмент. Загальний менеджмент — вивчає принципи і закономірності управління соціальноекономічним процесами, функцій управління, управлінський цикл…
РефератИнформационное забезпечення стратегічного планирования
ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЕ ЧИННИКИ. У 1970;х роках Елвін Тоффлер увів у оборот термін «футурошок» — шок майбутнього". Тоффлер визначає «футурошок» як руйнівний стрес і дезорієнтації ринків, що у індивідах через на них дуже великих змін за занадто короткий час. Зміни у технологічної зовнішнього середовища можуть поставити організацію в безнадійне, програшне конкурентне становище. Аналіз технологічної…
РефератУправление нововведеннями на предприятии
Інноваційні менеджери повинні мати науково-технічним і экономикопсихологічним потенціалом, їм потрібні инженерно-экономические знання. Інноваційні менеджери сприяють просуванню інноваційного процесу, намагаються прогнозувати можливі катаклізми і шляхи їх подолання. Для ринкової економіки характерна конкуренція самостійних фірм, що у відновленні продукції, наявність ринку нововведень, конкуруючих…
РефератПросторове розміщення виробничого процесу
Внутрішні визначають технічні і організаційні умови роботи підприємства і допомагають укріпленню підприємства і росту його ефективності. До цих факторів відносять техніку, яка використовується, її продуктивність, потужність, прогресивну технологію. Показники ефективності розробки генерального плану — розмір території підприємства, протяжність комунікацій, ступінь забудови території. Чим менші ці…
РефератОсобливості стратегічного планування
При здійсненні стратегічного управління найчастіше основний натиск робиться на стратегічне планування. Однак цього зовсім недостатньо, тому що стратегічний план не забезпечує його обов’язкового успішного виконання. Насправді найважливішою складовою стратегічного управління є реалізація стратегічного плану. А це припускає в першу чергу створення організаційної культури, що дозволяє реалізувати…
РефератОсобливості управління рослинництвом при існуючій структурі управління
Типові правила внутрішнього трудового розпорядку визначають трудовий розпорядок на підприємстві, в організації і установі, який запроваджується адміністрацією за погодженням із профспілками. Типовими правилами визначається порядок прийому і звільнення робітників і службовців, основні обов’язки робітників і адміністрації, робочий часі його використання, порядок застосування заходів стимулювання…
РефератВисновки. Зміст, планування та прогнозування основних економічних процесів на підприємстві, його ресурсна стратегія
Розвиток ринкових відносин підвищує відповідальність та самостійність управлінських рішень по забезпеченню ефективної їх роботи. Результати виробничої, комерційної, фінансової та інших видів господарської діяльності залежать від різноманітних факторів, які знаходяться у різній ступені між собою та кінцевими показниками. Забезпечення стабільно високої якості продукції, що виготовляється…
РефератМенеджмент ХХІ століття: колізія між глобалізацією і регіоналізацією
Сьогодні стає усе очевиднішим, що глобалізація, залишаючись стимулом до економічного зростання і процвітання, закріплює глобальну соціально-економічну нерівність між країнами і народами, унаслідок чого виявляються «хронічні хвороби» світової спільноти: тероризм, сепаратизм, екстремізм. У результаті зростаючої транспарентності міждержавних кордонів і ослабленні традиційних функцій держави…
РефератВступ. Лідерство й стиль роботи менеджера
Предмет дослідження. Предметом дослідження є співвідношення лідерства та керівництва. Визначити поняття та значення лідерства як соціально-психологічного феномену; Виділити риси співвідношення лідерства та керівництва в системі управління. Об'єкт дослідження. Об'єктом дослідження є лідерство та керівництво. Охарактеризувати керівництво з психологічної точки зору; Визначити соціально-психологічні…
РефератОрганізаційна структура і управління підприємством
Окремої економічної служби на молокозаводі не існує. Планування та складання прогнозів на підприємстві на довготривалий період не здійснюється. Всі функції максимально ефективно розподілені за досить значної кількості спеціалістів та службовців. Процесу управління притаманний ряд принципів: поєднання централізму та децентралізму, що навіть помітно при розгляді його організаційної структури…
РефератТаблиця стилів керування Р. Блейка та Дж. Моутона
5.5 — організація — (маніпулятор, золота середина). Керівник досягає прийнятної якості виконання завдань, знаходячи баланс ефективності й гарного морального настрою. Формула 5.5 відповідає теорії «золотої середини» або системі допущень, що забезпечують «мирне співіснування на шляху до єдиної мети». Грид" одержала широке поширення в багатьох країнах світу, її використають у діловій сфері…
РефератЗгуртованість. Групи та команди в виробничих організаціях
Наслідки згуртованості. Загалом, у міру того, як команди стають згуртованішими, їхні члени вільніше взаємодіють, звикають до норм і стають більше задоволеними командою. Згуртованість також може вплинути на рівень виконання командою завдань, однак на це також впливає дотримання командою норм. Коли згуртованість і дотримання норм високі, то високим буде виконання, тому що команда працює на високому…
РефератПояснювальна записка на ім'я керівника про факт порушення трудової дисципліни
Внутрішні пояснювальні записки (адресовані ректору, проректору, керівнику структурного підрозділу) оформляються на папері стандартного формату А4 або А5 з обов’язковим використанням реквізитів загального бланка. Пояснювальна записка — документ, що пояснює зміст окремих положень виконаної роботи (плану, звіту, проекту тощо) або пояснює причини якої-небудь події, факту, вчинку. Я, В.В.С. працює…
РефератПроблеми та перспективи розвитку стимулювання творчої активності персоналу на підприємстві
Викладене дає підстави для підведення підсумку, що на сьогодні низький рівень інноваційної творчої активності персоналу підприємств країни стає прямою загрозою економічній безпеці нашої держави в сучасних умовах глобалізації економічної системи світу та конкурентноздатності підприємств. Порівнюючи виявлені тенденції розвитку нововведень та інноваційної спроможності в Україні з тенденціями, які…
РефератВисновки і пропозиції
Аналіз інформаційного забезпечення загального і фінансового менеджменту показав недосконалість потоків інформації на сільськогосподарських підприємствах (переважає усна форма, не організовано збереження і накопичення інформації — бази даних, файли і т.ін.). Потік інформації не централізовано в одному відділі на одному етапі, тобто немає конкретності інформації, а в деяких випадках спостерігається…
РефератРезультати розвязання. Облік наявності та руху кадрiв
Табельний номер прийнятого працівника в s-му структурному підрозділі f-ої професії k-ої категорії p-ої статі за mg-й місяць/рік Кількість всього прийнятих працівників за певний місяць/рік в певному структурному підрозділі конкретної професії та певної статі розраховується за формулою: Кількість прийнятих працівників за певний місяць/рік в певному структурному підрозділі конкретної категорії…
РефератОрганізація розрахунку в готелі
Готельний комплекс «7 днів» — це сертифікований 3-зірковий готель і ресторани вищого класу. Готель з урахуванням місцевих особливостей вправі змінити єдину розрахункову годину. Кінцевим елементом готельного циклу є виїзд. Він включає в себе такі операції: При розрахунку проживаючого із готелю заповнюється форма № 4-Г. Звірення оплати рахунків та надходження кореспонденції; Виписка та сплата…
РефератВисновки. Теоретичні основи інноваційної діяльності та впровадження проектів
Значення показника періоду окупності оптимізованого проекту також вказує на доцільність прийняття цього проекту. За допомогою того, що передивляється деяких показників удалося скоротити період окупності інноваційного проекту з 6,282 років до 4,47 років. Коротший період окупності свідчить про зниження інвестиційної риски і підвищення ліквідності проекту. ЧПД оптимізованого інноваційного проекта…
РефератОсобливості етапів розвитку теорії та методики анотування
Швидкий розвиток рекомендаційної бібліографії в 60-х роках XIX ст. сприяв створенню анотацій критично-рекомендаційного характеру. У цей період здійснюється диференціація анотацій залежно від читацького призначення бібліографічних посібників. Здебільшого вони мають яскраво виражений рекомендаційний характер, доступні хоч трохи грамотним верствам населення. Прикладом можуть бути анотації…
РефератСписок використаних джерел
Обран-Лембрик Л. Е. Основи психології управління: монографія. — Івано-Франківськ: «Плай», 2002. — 426 с. Друкер П. Задачи менеджмента в ХХІ веке, пер. с. англ. — М.: Издательскийдом «Вильямс», 2003. — 272 с. В пошуках ефективного керування/ під заг. ред. проф. Г. В. Ангелова. — Одеса: Аспект, 2002. — 292 с. Acтaшкинa И., Mишин В. — Методология исследования — - Режим доступа: http://www.inventech…
РефератДіагностика діяльності провідних виробників кондитерської продукції
Отже на основі проведеного аналізу безсумнівним лідером ринку є корпорація Roshen. Але це лідерство не є з величезним відривом. Конкуренти йдуть дуже щільно, оскільки по-перше для проведення SWOT-аналізу були взяті лідируючі компанії кондитерського ринку. По-друге суттєвого переважання компанія не має, вона має незначні переваги в порівнянні з конкурентами, проте за більшістю показників…
РефератРозділ 3. Практичні аспекти формування стратегії розвитку на підприємствах харчової промисловості на прикладі «Київ-конті»
На основі результатів опитування жителів України компанією ТNS, в зимово-весінній період року лише 30,1% опитаних у віці 16−65 років (відповідно 4,791 млн. чоловік) визнали себе споживачами рулетів та бісквітів, але дана тенденція постійно зростає. Декілька разів на тиждень бісквіти та рулети споживають 3,3% опитаних, що відповідає 0,17 млн. жителям українських міст. Один раз на тиждень даний…
РефератЗагальна оцінка ризиків ЗАТ «Київгазпостач»
В своїх обов’язках при наймі персоналу директор департаменту використовує «однорівневий відбір». Тобто наймання на роботу максимум полягає у ряді питань починаючи від «Чому ви пішли з останньої роботи?» і закінчуючи «Що ви очікуєте від своєї нової роботи?». На нашу думку основна робота з кадрами на «Київгазпостач» це наймання та звільнення працівників. Поряд з відсутністю відділу кадрів, є ще ряд…
РефератТипи інноваційного процесу
Змістова структура. Охоплює зародження, розроблення та освоєння новацій у педагогічному процесі, управлінні навчально-виховним закладом тощо. Кожний компонент цієї (як і будь-якої іншої) структури має складну будову. Так, інноваційний процес у навчанні може передбачати нововведення в методах, формах, прийомах, засобах, у змісті освіти або в її цілях, умовах тощо. Залежно від узятих за основу…
РефератСписок використаної літератури
Василенко В. О., Ткаченко Т.І. Виробничий (операційний) менеджмент: Навчальний посібник. За редакцією В. О. Василенка. — Київ: ЦУЛ, 2003.-532с. Коробов М. Я. Фінансово-економічний аналіз діяльності підприємств: Навч. посіб. 3-тє вид., перероб. і доп. — К.: Т-во «Знання», КОО, 2002.-294с. Фінанси підприємств: Підручник / Керівник авт. кол. і наук. ред. проф. А.М.Поддєрьогін. — 3-тє вид., перероб…
РефератАналіз факторів, що впливають на інвестиційну привабливість підприємства
Позитивний ефект фінансового важеля виникає, якщо Сд (І-Ко) — Спп>0. Наприклад, рентабельність інвестованого капіталу після сплати податків складає 15%, в той же час процентна ставка за кредитні ресурси дорівнює 10%. Різниця між вартістю позичкового і розмішеного капіталу дозволить збільшити рентабельність власного капіталу. За таких умов вигідно збільшувати плече фінансового важеля, тобто долю…
РефератУкраїнський досвід організації лізингових операцій в Україні
У даний час сфера фінансових послуг в Україні розвинена досить слабо. Це викликано станом банківського кредитування в цілому і проектів зокрема. Реальні терміни здійснення проектів у галузі промисловості, сільського господарства та сфери послуг у цілому становлять від 5 до 10 років. Проте в сучасних умовах тривалі терміни кредитування нереальні. За офіційними даними, в 1999 р., близько 89% всіх…
Реферат